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¿Alguien sabe el número de teléfono del Baoding Talent Center?

Centro de servicios de intercambio de talentos de Baoding, No. 723 Cuiyuan Street Science and Technology Industrial Park, Tel: Talent Market 3108006, Departamento de agencia de personal 3355060, Subcentro de educación, No. 50 Lianchi North Street, Ciudad de Baoding, Tel: 5059509, Parque Industrial de Ciencia y Tecnología Cui, No. 723 Yuan Street, Tel: Talent Market 3108006, Departamento de Agencia de Personal 3355060, Subcentro de Educación, No. 50, Lianchi North Street, Ciudad de Baoding, Tel: 5059509.

El mercado de talentos está bajo la jurisdicción de la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social Entre ellos, el mercado de trabajadores migrantes, mercado laboral, mercado laboral, mercado laboral, mercado ocupacional, mercado laboral, mercado laboral, contratación. mercado, mercado laboral, etc. se refieren al mercado de oferta y demanda laboral apropiado para la edad.

El mercado del talento es un mercado donde las empresas e instituciones contratan trabajadores, y los trabajadores solicitan empleo y envían currículums. El vigoroso auge de Internet se ha convertido en un mercado de talentos en el sitio real, un mercado de talentos en línea, un mercado de reclutamiento de talentos en el campus, etc.

El "Informe sobre talentos de China 2005: desarrollo del talento en el proceso histórico de construcción de una sociedad armoniosa" (Libro Amarillo) editado por la Academia China de Ciencias del Personal del Ministerio de Personal se ha publicado recientemente. es el primer informe sistemático de análisis del estado del talento de China.

El periodista entrevistó al responsable del informe el 8 de octubre, el Dr. Li Jianzhong de la Oficina de Investigación de Políticas de la Academia China de Ciencias del Personal del Ministerio de Personal. Li Jianzhong dijo que desde la reforma y apertura, especialmente desde la década de 1990, la industria del talento de China ha logrado grandes avances, pero todavía hay problemas en términos de la cantidad total de talentos, la reserva de talentos de alto nivel y la asignación efectiva. de talentos y desarrollo de la estructura económica Hay muchos problemas.