¿Qué debo hacer si un investigador cuantitativo de 28 años no logra desarrollar una estrategia después de trabajar durante dos años?
Encuentre problemas y resuélvalos: ¿es un problema suyo, o es un problema con el mentor, es un problema con la atmósfera de investigación de inversiones, es un problema con el marco, es un problema con la dirección, o es un problema con el interés.
Responsabilidades laborales del analista cuantitativo
1. Competente en el uso de herramientas de calidad para analizar problemas de mala calidad, presentar informes de análisis de datos efectivos con contramedidas y planes de corrección, y determinar AMEF y planes de control de calidad. control de procesos IPQC, control de envío OQC, etc., y resumir y resumir.
2. Analizar el costo de los problemas de calidad internos y el costo de los problemas de calidad externos CoNC, y ser capaz de presentar contramedidas y planes, formular planes de mejora de KPI correspondientes e instar a las subsidiarias a lograr objetivos de calidad (reducir CoNC). ).
3. Visite la fábrica de Huangshi, la fábrica de Nanchang, el centro de personalización personalizada de Shanghai y los principales proveedores nacionales para comprender la situación del control de calidad y utilizar herramientas de análisis de calidad para analizar los problemas de calidad de cada fábrica y proveedor, y enviar los correspondientes. Se proporcionan medidas y planes de mejora para instar a cada fábrica y proveedor a completar los objetivos de control de calidad.
Contenido del trabajo:
1. Procesar grandes bases de datos, realizar análisis de datos a gran escala y formular estrategias de inversión cuantitativa.
2. Asistir a los gestores de fondos en la programación de estrategias y pruebas de simulación.
Requisitos laborales:
1. Título de posgrado o superior de una universidad prestigiosa, con especialización en ciencias e ingeniería, como estadística, informática, ingeniería financiera, etc.
2. Se prefieren habilidades sólidas de programación estadística (como SAS, SQL, Matlab, C++) y aquellos con experiencia en derivados financieros e investigación de acciones.
3. Ser proactivo, tener un fuerte sentido de la responsabilidad y tener buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
4. Puestos de pasantía, aquellos con desempeño destacado tendrán la oportunidad de ser retenidos.