Informe de solicitud de transferencia personal

Informe de solicitud de regularización personal (generalmente 5 artículos)

En una sociedad donde el espíritu emprendedor de las personas aumenta constantemente, utilizaremos varios formularios de solicitud, y diferentes solicitudes tienen diferentes formularios de solicitud. Entonces, ¿cómo redactar la solicitud de regularización? El siguiente es un informe de solicitud de regularización personal (5 artículos generales) que compilé para usted, espero que le resulte útil.

Informe de solicitud de conversión personal 1

Estimado líder:

Entré a la empresa como empleado de oficina el día x, x, 20xx, responsable del respaldo administrativo de la oficina. oficina Hasta el momento se han realizado los trabajos pertinentes desde hace un mes. Según la situación laboral, ahora solicito la regularización anticipada. La oficina implica comunicación y coordinación entre varios departamentos de la empresa.

En este mes, mi trabajo específico en la oficina incluye:

1. Bajo la dirección de líderes relevantes, los documentos y materiales de la empresa se clasificaron, archivaron e ingresaron en formularios electrónicos para consulta y gestión.

2. Responder y contestar llamadas telefónicas diarias. Todos los días, informe oportunamente la situación a la oficina, al gerente general y a los departamentos relevantes de acuerdo con las llamadas telefónicas, faxes, correos electrónicos, etc. de las unidades de negocios y autoridades superiores, y responda a todas las unidades de negocios y autoridades de manera oportuna de acuerdo a las soluciones de la oficina, gerente general y departamento de almacenamiento, solucione el problema lo antes posible.

3. Redacción y recopilación de documentos pertinentes. Redactar y compilar el informe de autoinspección del primer trimestre de la empresa y el informe de rectificación de inspección posterior a la instalación de la Administración de Alimentos y Medicamentos; redactar y compilar algunos de los materiales de solicitud para la certificación de empresas de alta tecnología, redactar y compilar los materiales del informe de seguridad mensual de la empresa; Redacción y compilación de sistemas relevantes para el centro de formación. Redacción y recopilación de algunos materiales para el reconocimiento de marcas.

4. Trabajos relevantes de elaboración de informes en línea. Llenar en línea los informes mensuales de inspección de seguridad y los informes anuales sobre riesgos de enfermedades ocupacionales; realizar un seguimiento oportuno del progreso de aprobación del Sistema de Información de Gestión de Normalización de Yunnan para la plantación estandarizada de Yunxiang e informar sobre el estado de aprobación; prestar atención a los sitios web de la Oficina de Industria y; Tecnología de la Información, el Departamento de Finanzas y el Departamento de Agricultura e informar sobre proyectos o políticas relevantes de manera oportuna.

5. Participar en las reuniones organizadas por las autoridades superiores y cumplimentar los documentos pertinentes que se le requieran. Participar en la reunión de movilización organizada por la Oficina de Innovación y Salud del Condado y transmitir el espíritu de la reunión; participar en la reunión de recolección de opiniones de la Oficina Municipal de Industria y Comercio y la Oficina de Protección Ambiental del Condado sobre la realización de actividades de práctica de educación masiva; en los informes a la Oficina Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social, la Oficina Municipal de Industria y Comercio y la Oficina de Industria y Tecnología de la Información del Condado, según sea necesario. Formulario de encuesta sobre las opiniones de departamentos competentes, como la Oficina de Supervisión de Seguridad y Protección Ambiental. Oficina sobre la realización de actividades de práctica de educación masiva.

6. Asistir al director de la oficina en la recopilación de materiales y organización de documentos electrónicos. Recopile, organice y copie la información relevante sobre la plantación estandarizada de Asteria sibiricum y resúmala en un texto electrónico para referencia futura.

7. Complementar y mejorar la información archivada relevante. Mejorar los materiales de creación de salud de la empresa en 20xx de acuerdo con los requisitos de la oficina de creación de salud del condado; mejorar los archivos de capacitación en 20xx de acuerdo con los requisitos de GMP, estandarizar la gestión de una serie de materiales de capacitación, como planes de capacitación, implementación de capacitación, capacitación; evaluaciones y evaluaciones de efectos; clasificar y resumir archivos de seguridad de producción para mejorar el libro mayor de producción de seguridad de la empresa.

8. Ayudar a otros departamentos en su trabajo. Ayudar al Departamento de Finanzas a realizar un inventario de materiales medicinales en el primer trimestre; ayudar al Departamento de Finanzas a imprimir órdenes de venta.

9. Otros trabajos de entrada de texto.

10. Otras tareas temporales asignadas por los jefes de departamento.

11. Respetar el principio de frugalidad y controlar el coste del material de oficina. Los documentos enviados se imprimen en ambas caras de papel normal y el papel usado se utiliza para imprimir internamente; la computadora se apaga a voluntad; Ha pasado un mes en un abrir y cerrar de ojos y me he integrado en el ambiente de trabajo de la empresa. Ahora puedo manejar bien el trabajo diario y otros trabajos relacionados con este puesto y puedo incorporarme rápidamente al puesto de trabajo. está en línea con el trabajo que los líderes y colegas de la compañía me han brindado. Estoy especialmente agradecido por la ayuda y orientación del director Yang Fengqun, el director Wang Bifeng, el gerente Shi Tingjian, el vicepresidente Zhao Xixiang y el gerente general Wang. Xuecheng y otros líderes por su corrección y ayuda en mi trabajo.

Por supuesto, es inevitable que haya algunos pequeños errores en el trabajo que requieran corrección por parte de líderes y colegas. Estas experiencias también me han permitido acumular experiencia continuamente y pensar de manera más integral al abordar diversos problemas. evitar errores futuros. Errores similares ocurrieron en el trabajo. Lo que más gano trabajando allí es mi perseverancia y entusiasmo por el trabajo. Seguiré superándome en el futuro y contribuiré al desarrollo de la empresa. Me gustaría presentar una solicitud de regularización el día x, x, y pido sinceramente a los dirigentes que me den la oportunidad de seguir ejerciendo y realizar mis sueños.

Haré bien mi trabajo con una actitud humilde y pleno entusiasmo, crearé valor para la empresa y desarrollaré un futuro perfecto para mí. Solicite la aprobación de su liderazgo.

Solicitante:

Fecha: Informe de solicitud de transferencia personal 2

Estimado líder:

Soy XXX, nací en 20XX Él Se incorporó a la empresa el 21 de septiembre De acuerdo con las necesidades de la empresa, actualmente se desempeña como especialista en auditoría, responsable de la auditoría de facturas del personal comercial de la empresa de marketing y la implementación de las ocho prohibiciones. Soy profundamente consciente de que el núcleo de mi trabajo es prestar atención al proceso y los detalles, y esforzarme por tener una mentalidad justa y pacífica para quienes ocupan este puesto. En mi trabajo puedo ser concienzudo, cuidadoso, tener un fuerte sentido de responsabilidad y espíritu emprendedor, y trabajar con diligencia; tengo fuertes habilidades para trabajar en equipo, tengo un fuerte sentido de responsabilidad, puedo completar el trabajo asignado por el líder y puedo; trabajar junto con colegas de la empresa, aprender activamente nuevos conocimientos y habilidades, prestar atención al propio desarrollo y progreso e implementar estrictamente el principio de "hacer las cosas bien, no las personas" en todos los asuntos. En mi trabajo anterior, aunque no me dedicaba al trabajo de auditoría, tenía cierto conocimiento del trabajo de auditoría y, gracias a mis propios esfuerzos, pude adaptarme rápidamente al nuevo entorno laboral y los requisitos relacionados. Me familiaricé con la empresa y la situación básica del trabajo relevante en un corto período de tiempo y rápidamente entré al estado de trabajo. La situación laboral se resume brevemente de la siguiente manera: En el trabajo de este departamento, trabajo con diligencia y me esfuerzo por ganarme el reconocimiento de los líderes y colegas del departamento. Por supuesto, también cometí algunos pequeños errores y problemas en el trabajo, y los líderes del departamento me los señalaron a tiempo, lo que promovió la madurez de mi trabajo, especialmente mi comprensión más profunda de la amplitud de las cosas. Si solo aprendí sobre la empresa a partir de la información de los primeros días y mi comprensión de la empresa era solo superficial, a medida que pasa el tiempo, tengo una comprensión más profunda de la empresa. El ambiente de trabajo serio y armonioso de la empresa y la cultura corporativa unida y progresista me permitieron ingresar rápidamente al puesto de trabajo. Esto es como un auto nuevo que está rodando. Un buen conductor acortará el período de rodaje del auto nuevo y lo protegerá bien para que pueda rendir al máximo. Bajo el liderazgo de la empresa, seré más estricto conmigo mismo mientras hago bien mi trabajo, aprenderé activamente conocimientos relacionados con el trabajo y me esforzaré por mejorar para cumplir con los requisitos de reserva de conocimientos y la capacidad para manejar las cosas en el trabajo. En la práctica laboral, el aprendizaje y la acumulación continuos, hacer preguntas constantemente, resolver problemas y mejorarse constantemente permiten que el trabajo se complete más rápido y mejor. Creo que haré un buen trabajo, me convertiré en una de las personas XXX más destacadas y estaré a la altura de las expectativas que mis líderes tienen de mí.

En resumen, durante este período de trabajo, me di cuenta profundamente de que es muy importante tener un equipo armonioso y progresista. Tener un ambiente de trabajo positivo, armonioso e íntegro es la clave para la estabilidad de la empresa. . La base del progreso. La empresa XXX me ha brindado un escenario ideal para actuar. Apreciaré esta oportunidad y haré lo mejor que pueda para el desarrollo de la empresa. Por la presente presento una solicitud para empleo a tiempo completo, con la esperanza de poder convertirme en un empleado regular de la empresa, y le pido sinceramente la aprobación al líder.

Solicitante:

Fecha: Informe 3 de solicitud de transferencia personal

Estimado líder:

Mi nombre es xx, nací en noviembre 20xx Me incorporé a xx el 1 de mayo y actualmente me desempeño como secretaria administrativa, responsable de la incorporación, renuncia y edición de documentos de los empleados de la empresa. Tengo una personalidad alegre y disfruto comunicarme con los demás.

Me dedico al trabajo administrativo desde 20xx, por lo que estoy relativamente familiarizado con el trabajo administrativo de la empresa.

Durante los tres meses no sólo me familiaricé con el entorno de la empresa y del Holiday Inn, sino que también aprendí muchos conocimientos nuevos. Esto se debió principalmente a la formación de los directivos y a la ayuda entusiasta de mis compañeros. Mirando hacia atrás con calma, el ambiente de trabajo relajado y armonioso de la empresa y la cultura corporativa unida y progresista me hicieron aceptar el puesto muy rápidamente. Creo que puedo completar mi trabajo de manera proactiva, proactiva y hábil, poder identificar problemas en el trabajo, cooperar activamente con los requisitos de la empresa para realizar el trabajo y poder cooperar y coordinar bien con mis colegas.

La empresa me ha brindado ese escenario. Apreciaré esta oportunidad y haré lo mejor que pueda para el desarrollo de la empresa. En el futuro seguiré siendo amable con las personas, buscando la perfección en el trabajo, mejorando constantemente mi nivel profesional y calidad integral y aportando mi granito de arena al desarrollo de la empresa. Me gustaría presentar una solicitud de regularización y espero convertirme en un empleado regular de la empresa. Solicito sinceramente a la dirección que la apruebe.

Atentamente,

¡Saludo!

Solicitante:

Fecha: Informe de Solicitud de Regularización Personal 4

Estimado Líder :

Me convertí en empleado a prueba de la empresa el x, mes x, 20xx. A partir de hoy, el período de prueba de 3 meses ha expirado. De acuerdo con las normas y regulaciones de la empresa, ahora estoy solicitando. convertirse en empleado de tiempo completo de la empresa.

Durante el período de prueba, completé cuidadosamente todas las tareas asignadas por el líder de manera oportuna. Humildemente pedí consejo a mis colegas sobre preguntas que no entendía y seguí mejorando y enriqueciéndome. Espero poder hacerme cargo de mí mismo lo antes posible y hacer más contribuciones a la empresa. Por supuesto, es inevitable que haya algunos pequeños errores que los líderes deben corregir, pero estas experiencias también me han hecho madurar y considerar de manera más integral al abordar diversos problemas, para evitar que ocurran errores similares en el futuro. futuro.

Después de estos tres meses, siento que mi nivel laboral ha mejorado en gran medida, y tengo un mayor conocimiento del trabajo administrativo de la empresa, que involucra todos los aspectos del trabajo interno de la empresa con la comunicación y. Coordinación interna y externa, ahora puedo manejar el trabajo diario de este puesto y otros trabajos relacionados. Por supuesto, todavía tengo muchas deficiencias y es necesario mejorar mi experiencia en el manejo de problemas. Necesito seguir aprendiendo para mejorar mis capacidades comerciales.

Por la presente presento una solicitud de empleo a tiempo completo e imploro al líder que me dé la oportunidad de seguir ejercitándome. Haré bien mi trabajo con total entusiasmo, crearé valor para la empresa y espero un futuro brillante en la empresa.

Atentamente,

¡Saludo!

Solicitante:

Fecha: Informe de solicitud de conversión personal 5

Estimados líderes:

¡Hola! Llegué a la empresa a presentarme a trabajar el 11 de octubre del 20xx. En un abrir y cerrar de ojos, pasó un mes. Durante este período, gracias a la ayuda, el cuidado y el apoyo laboral de los líderes de la empresa y otros compañeros, mi trabajo estaba bien. Se llevó a cabo muy bien. Me gustaría expresar mi gratitud. Aquí, me gustaría expresar mi agradecimiento especial al Jefe de Sección Zhu por brindarme orientación y orientación en mi trabajo, para que pueda integrarme y familiarizarme rápidamente con el trabajo. y tengo la confianza de estar calificado para este trabajo.

El trabajo administrativo no corresponde a mi carrera. Cuando llegué por primera vez a la empresa, estaba un poco estresado cuando recibí el trabajo, sin embargo, gracias a la orientación del líder, la ayuda de los compañeros y. Con mis propios esfuerzos, finalmente comencé a comprender los procedimientos de trabajo de varias unidades administrativas. En el trabajo, cumplo conscientemente con las reglas y regulaciones de la empresa. Trato mi trabajo con seriedad y responsabilidad, con altos estándares y requisitos estrictos. Si no entiendo el problema, aprenderé de mis colegas y líderes de manera oportuna. Humildemente seguiré mejorando y enriqueciéndome, esperando poder hacerme cargo de mí mismo lo antes posible.

Frente a líderes pacientes y colegas amigables, y a una empresa en rápido desarrollo, espero ansiosamente trabajar aquí como empleado formal, lograr mis objetivos, reflejar el valor de mi vida y que la empresa crezca junta.

Por la presente presento una solicitud de empleo a tiempo completo y le pido sinceramente al líder que me brinde la oportunidad de continuar capacitándome y realizando mis ideales. Continuaré manteniendo un alto sentido de responsabilidad laboral, haré bien mi trabajo con una actitud humilde y pleno entusiasmo, crearé valor para la empresa y esperaré un futuro brillante en la empresa. ¡Gracias!

Solicitante:

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