¿Qué empresa nacional de TI tiene el salario más alto?

Lista de salarios de 112 empresas de TI

El autor se graduó de una maestría en 2013 del Instituto Nishi Dentsu, basándose en la situación de búsqueda de empleo de este año y el resumen de los compañeros de clase que lo rodean. Resume el salario de las principales empresas de la siguiente manera: Vómitos de sangre y dedicación, la empresa está relativamente completa. Los siguientes son definitivamente los datos de contratación escolar de las principales empresas de 2013. Algunos de ellos son datos de 2011 y 2012, y se ha señalado especialmente que la importancia real de los datos está por encima de todo. libre de consultarlo.

Los beneficios mencionados aquí son todos antes de impuestos. Además, el salario anual no es simplemente *12, porque hay un bono de fin de año. Todos los paquetes de tratamiento de las empresas de Internet incluyen bonificaciones de fin de año.

No hay una explicación especial para los siguientes beneficios. El valor predeterminado es para aquellos con una maestría. Se darán instrucciones especiales para aquellos con una licenciatura y aquellos que prestan más atención al software.

1. Huawei: la mayoría de los puestos en I+D, servicio y ventas requieren entre 9.000 y 12.000 para estudiantes universitarios y entre 10.000 y 13.000 para maestrías.

Gerente de cuentas: 11~14k independientemente de título de licenciatura o maestría

Legal: 12~15k para maestría

Administración: 6k para licenciatura

Pero Huawei Después de tres o cinco años, seguirá siendo muy impresionante. Esta es también la estrategia salarial de Huawei. Beneficia a aquellos que quieren desarrollarse en Huawei a largo plazo. La evaluación ha sido B+ o superior durante tres años consecutivos (a, b+, b, c, d), entonces tendrás éxito, pero tardarás tres años en reprobar...

2. ZTE: Se llama 7300 para una maestría, pero en realidad es un salario básico de 5300 más un salario flotante por desempeño de 1200 más un subsidio de 400 más Presta atención al fondo de previsión de 400 que la empresa te ayuda a pagar. concepto de fondo de previsión 400. La base de todos los pagos es 5.300 En otras palabras, si Huawei calcula los salarios como ZTE, los salarios de Beijing Huawei son más de 1.000 más altos que los de Beijing Xi'an Huawei. Y el período de prácticas de ZTE es del 80%.

3. ZTE Mobile: filial de ZTE, salario fijo 6800, subsidio de comida 350, tarifa de comunicación 200, nada más, subsidio por alta temperatura 350 al mes en verano, Shenzhen y Nanjing.

4. Alibaba: Alibaba solo recluta 150 élites en todo el país este año, 15k * 15, que es más rápido que todas las empresas nacionales. Además, hay 300.000 préstamos sin intereses. coche y una esposa dentro de un año. Alibaba te ayudará a realizar tu sueño. Por desgracia, solo me culpo por no aprender a usar computadoras.

5. CLP 28: Maestría doble 211 es el punto de partida, maestría ordinaria 211: 100.000 a 150.000 antes de impuestos; 11 universidades increíbles (Universidad de Tsinghua, Universidad de Pekín, Universidad de Beihang, Universidad de Zhejiang, Universidad de Fudan) , Universidad Nanjing Southeast Wuhan, Universidad Huake West Jiaotong): 15w-20w, salario inicial de 18w para doctorados en universidades increíbles: 25w-30w, el subsidio de vivienda único para doctores es 10w5, departamento de diseño general de la Segunda Academia de Ciencias Aeroespaciales; e Industria, máster, a partir de los 15w.

6. Tecnología de memoria de Suzhou: Maestría, 12 semanas, que incluye fondo de previsión y subsidio para comidas. Hay una tarifa de liquidación única de 3000. Suzhou está llena de empresas de chips electrónicos. Siento que Suzhou está jugando un juego muy grande y casi lo ha terminado, Suzhou ya tiene un corredor electrónico conocido como Ochocientas Millas.

7. Instituto 704 de Beijing: cohete espacial, 80.000-100.000 antes de impuestos, sin bonificación, contrato de tres años, habitación doble durante un año y los próximos dos años los puedes encontrar tú mismo.

8. Instituto Beijing 17: a partir de 100.000 antes de impuestos.

9. Shenzhen Hongdian: la maestría cuesta 6k y el salario es demasiado bajo.

10. VIA Beijing: Master 9k*14, desconocido en Wuhan y Shanghai.

11. Yulong Coolpad: Prácticas: I+D, Beijing Shenzhen, estudiantes de posgrado 8.000, estudiantes universitarios 4k5; Xi'an, estudiantes de posgrado 6.400, estudiantes universitarios 5.800, maestría a tiempo completo, Beijing Shenzhen 9.000, Xi'an 8.000, se desconoce regularización de pregrado.

12. Instituto CLP 54: 8,1w obtenidos.

13. Fujian Ruijie Network: 8k-9k, negocia tú mismo. El salario de un niño de 13 a 14 años en Fuzhou es diferente al de Ruijie. La empresa a la que llegué en octubre me dio muy poco. Ruijie Network llegó a principios de septiembre.

14. Beijing 503: 80.000 a 10.000 antes de impuestos, bonificación incluida.

15. Oppo: Shenzhen 9.000, Dongguan 8.000, período de prácticas de seis meses 6.400. Siento que la plataforma es más pequeña que Huawei. Si vas a Shenzhen, no puedes ir a empresas de Internet como Tencent y Xunlei, así que vas a Huawei En los primeros tres años, no hay mucho dinero y aprendes tecnología. es rey.

16. Qunar.com: 120.000 a 180.000, negocia tú mismo, depende de tu fuerza. Al principio pensé que era sólo un pequeño sitio web, y lo desprecié inmediatamente, haciendo que mis intestinos se pusieran verdes de arrepentimiento.

17. Meituan: 18k, con la oferta de Baidu, puedes obtener más de 20k, el salario básico es de aproximadamente 13k (realmente hay izquierda y derecha, es diferente para cada uno según la situación de la entrevista), más salario de fin de año Para premios y premios trimestrales, el máximo es 15 meses al año. Cuando vi un sitio web de compras grupales, inmediatamente dejé de tomar el examen escrito. Luego, me arrepiento de varias maneras. lecciones en el futuro.

18. Guangzhou cvt: El trato es súper bueno. Consulte el sitio web oficial para obtener más detalles. Incluso tiene jardines de infancia. Vale la pena visitarlo. . Incluye alojamiento, habitación individual en suite, electrodomésticos, aire acondicionado y utensilios de cocina. La empresa ofrece tres comidas al día, con estándares de cuatro estrellas. Puede que sea la mejor cafetería de empresa de China.

19. Verisilion: 10.000×14 en Shanghai, subvención mensual de 750, y 8.000×14 en Chengdu.

20. TI no tiene nada que decir. La plataforma por sí sola es suficiente. El dormitorio opuesto obtiene 9k. Se desconocen los meses y la investigación y el desarrollo deberían ser mayores.

21. csr Palm Microelectronics: Salario 130.000, subsidio de comida 600 por mes, contribuciones individuales y empresariales del 12% al fondo de previsión, acciones y bonificaciones cada 10% del salario anual.

22. IBM: Llego tarde a la entrevista y no seré entrevistado. El personal de la empresa extranjera es muy impresionante y saldrá del trabajo cuando llegue el momento de Xi'an 7500, a menudo vacaciones forzadas. Sí, así es, licencia obligatoria y se desconoce el trato en Shanghai y Beijing.

23. Shenzhen Sanda: 8.000.

24. Wuhan Zhongyuan Electronics: 80.000 – 10.000 en el primer año, lo que debería ser antes de impuestos. Ninguna empresa dirá ahora el salario después de impuestos.

25. Baidu: 12k para pruebas, 11k para operación y mantenimiento y 13k para I + D, todos los cuales son 14,6 meses, de los cuales 2 meses son bonificaciones y 0,6 meses son bonificaciones anuales. jugador promedio en Internet, ligeramente más débil que Sogou 360 y NetEase Games.

26. Tecnología Quanzhi: Zhuhai, 7,5k*12 meses, bonificación de 3 meses, la bonificación depende del rendimiento, lo cual es muy bueno.

27. Sangfor: 750800, una empresa dirigida por emprendedores de Huawei, en el período empresarial, los datos escritos en el cartel de contratación de este año.

28. Ericsson: Siempre está medio muerto. Hay ocho o nueve mil en las ciudades de primer nivel, y aún menos en las de segundo nivel. De todos modos, no sé el número exacto. El reclutamiento del año se siente como un lastre para el estreñimiento. Dura más de un mes y encuentro problemas en el camino. Cuando conocí a un conocido y me preguntó qué estaba haciendo, me dijo que iba a Ericsson para probarlo.

29. Suzhou Ruisheng: 9000*13 El fondo de previsión para alojamiento y vivienda alcanza el 45% para particulares y empresas. Es genial. El fondo de previsión en Suzhou Park es muy alto. Una muy buena empresa en Suzhou. Más del 60% de las empresas de microelectrónica del país están concentradas en Bian. Los estudiantes de la Universidad de Xidian y Microelectrónica están tomando nota.

30. Beijing Fengxing Network: es la que fabrica jugadores. Se siente como software fraudulento. El salario es muy bueno, 9000*15 y 6000 para estudiantes universitarios.

31. Beijing Puyuan Jingdian: A partir de 8.000 para una maestría, puedes hablar de ello tú mismo, puede ser tan bajo como 9.000. Hay alojamiento, tienes que pagar y puedes trabajar. Está ubicado cerca del Quinto Anillo Norte y del Sexto Anillo.

32. Guangxun Technology: está afiliada a la Academia de Ciencias Postales de Wuhan y al FiberHome Technology Group. Es una empresa hermana de Fiberhome Communications. El período de prueba para estudiantes universitarios es de 400500 y después de 450500. convertirse en empleado de tiempo completo Hay bonificaciones, vacaciones y cada El alquiler mensual es de 200 RMB (aire acondicionado, baño privado) y se dice que el salario solo representa del 50% al 80%. del ingreso total.

33. Wuhan FiberHome: salario de 5,5 mil ms, bonificación de investigación y desarrollo bs 3800*15+ datos de 2012.

34. Alcatel-Lucent: Trabaja en Beijing, 9.000 al mes, 12 meses de salario, datos de bonificación de fin de año de 2012.

35. Qingdao Bailing: este año Qingdao Bailing está contratando bajo la bandera de la unidad cooperativa Alcatel-Lucent, 7500 antes de impuestos (salario básico + subsidio), bonificación por desempeño: el límite flotante máximo es el 10% del salario anual total -20%.

36. Xunlei: Lugar de trabajo: Shenzhen, licenciatura, I + D 7k * 13 meses, maestría 1w, 5 seguros sociales + 3 seguros médicos comerciales, hay una cafetería Starbucks en la empresa. Alojamiento: el alojamiento es gratuito durante el período de prueba y la empresa ayudará a alquilar una casa después de convertirse en empleado habitual.

37. Tianjin Hanbo Technology: Maestría o licenciatura desconocida, 5k5-6k5, alojamiento incluido, comidas de trabajo al mediodía proporcionadas.

38. Marvelous Electronics: El viaje a Xidian se canceló repentinamente este año. Se desconoce el motivo. El trato fue muy bueno. Recibí 9.500, lo que equivale a 12.000 antes de impuestos. todos los elementos de pago personal son pagados por la empresa.

39. Tencent: salario mensual de 10500, a partir de 140.000, parece que no mucha gente obtiene 170.000, maestría, bonificación incluida, Alibaba, Baidu, Sogou 360, Giants, Dianping, Qunar, Meituan, Tencent. , Kingsoft Games, NetEase, Shanda Pangu Youdao, el trato de Tencent es el peor y el imperio ha caído.

40. Watchdata: Se dice que el fabricante de tarjetas inteligentes es el número uno en China y el quinto en el mundo. Licenciatura, I+D de hardware, 4k5/mes, dormitorio proporcionado durante medio año, subsidio de transporte de 80 RMB por mes, reembolso del 80% de las facturas de telefonía móvil dentro de 200 RMB, lo que puede resolver el problema del registro de hogares en Beijing para el 90% de nuevos empleados. Datos de reclutamiento del campus para la promoción de 2011.

41. MediaTek: Beijing 8,3k/mes, 14 meses de salario, no se requiere registro de hogar en Beijing. Datos de reclutamiento escolar de 2012. MediaTek no vino a Xidian para la contratación este año, el año pasado llegó antes que Huawei, a principios de septiembre. Se estima que después de la aparición de los teléfonos inteligentes, mtk ha disminuido y no se puede resolver. Escuché que Huaqiangbei ha sido abandonado...

42. National Instruments: Sin mencionar el salario, se desconoce. "Western Electric no puede conseguir algunos trabajos".

43. Tecnología de tendencia: 300 personas tomaron la prueba escrita y a 20 se les pidió que asistieran a una entrevista. La prueba escrita fue toda en C ++, y la prueba fue muy detallada y profunda. C ++ a medias, no es necesario realizar el examen escrito. Me golpearon por un lado, fabricando software antivirus y productos de seguridad para servidores empresariales, maestría 9000, Nanjing, la empresa con la que siempre he soñado. pero lamentablemente fui rechazado.

44. Sheng Feifan: Beijing, 6.000 salario básico + desempeño, se dice que el desempeño es bueno y se proporciona alojamiento.

45. Mindray Medical: trabaja en Shenzhen y Beijing, 8,5 mil al mes, parece pagar un salario de 13 a 14 meses, principalmente hardware, aquellos que conocen DSP pueden probar los datos de 2011.

46. STMicroelectronics: lugar de trabajo en Shenzhen, 8,1 mil por mes, 13 meses de salario, 13% del pago del fondo de previsión de vivienda, es decir, la empresa y los individuos pagan cada uno 8100*13%=1053 yuanes, Lo cual es muy impresionante, los datos de 2011 son diferentes a los de fabricación de STMicroelectronics. Esta es una fábrica y el número de maestros es de solo 6.500.

47. Procter & Gamble (departamento de ps): Debería haber un precio único en todo el país. Salario de posgrado: 9,5k*14=13,3w, no sé nada más. Salario de pregrado: 8,6k *14 meses, no sé nada más. La mejor gente de Xidian puede entrar, pero la gente corriente puede mantenerse alejada. Datos de 2011.

48. Dianping: Durante el período de prácticas, fue más alto que Baidu. No conozco los detalles. Las prácticas de Baidu son 180 por día, este año son muy buenas.

49. Hundsun Electronics: El salario depende de la escuela. Una licenciatura de una escuela normal cuesta 4.500, y una licenciatura de la Universidad de Xidian se estima en 1.000 más. Una maestría es lo mismo. y se estima que una maestría de la Universidad de Xidian ronda los 8.000 Software financiero, Hangzhou.

50. iFlytek: Maestría en Hefei 7.5k, Shanghai, Hangzhou y Beijing 8301400 subsidio de vivienda.

51. Pensamientos: Una maestría reciente de 6500, hay un post, no sé si es cierto o no.

52. Instituto de Investigación de Innovación Shanda: I + D básico 260.000 yuanes. No he oído que Xidian haya ingresado hasta ahora.

53. Intel: Máster Shanghai 11k.

54. Microelectrónica Fudan: 13w.

55. Qualcomm: 11500 × 13, el subsidio es de aproximadamente 1500 por mes, stock desconocido.

56. Guangzhou Haige: también disponible en Beijing y Nanjing, el salario anual es de 110.000, dormitorio gratuito para 4 personas durante más de medio año, el período de prueba de maestría es de 6800, puntos por convertirse en empleado de tiempo completo son 300, 500.800 aumento, excluyendo los subsidios de bienestar social, suman casi 11w.

57. Renren: 12k, 16w y superiores.

58. Shanghai Aishu Software: alrededor de 10k – 12k, puedes negociar según tu capacidad, básicamente es así: Salario básico 900 Rendimiento 1800* Coeficiente de evaluación +400 Subsidio de comidas +260 Gastos de compra de libros = un poco más de 11k, este año la Administración General Nacional de C++ ha reclutado a 10 personas y Xi'an solo tiene dos o tres.

59. Beijing Haidian Information Company: 12k, dentro de la tercera carretera de circunvalación, sin registro de hogar, registro de hogar de Tianjin.

60. Taomi Network Shanghai: categoría de I+D en tecnología 130.000-150.000, la categoría no técnica es desconocida. Algunos internautas dijeron que la categoría no técnica no tiene por qué ser baja en la categoría técnica. Probablemente sea posible porque. Taomi es una empresa cultural, no una red. Todo el mundo conoce la empresa que fabrica juegos para niños, Seerhao.

61. H3C: Beijing o Hangzhou, licenciatura 6500, maestría 8000, igual que Huawei, con una característica especial: investigación y desarrollo externos, así que prepárate mentalmente. Hay una explicación detallada en el sitio web de Coward Savior. Es igual que Huawei, pero mucho más humano que el Huawei. El H3C actual es muy diferente del H3C de cuando pertenecía a Huawei. Algunas personas que han realizado prácticas han hablado de 8.500 o 9.000. Este año, H3C R&D sólo está contratando en Hangzhou y Beijing porque la demanda es relativamente pequeña.

62. Hikvision: Hangzhou, 8800*14, datos de 2012. No hay detalles este año. En el seminario, se dijo que no aprobé el examen escrito por más de 120.000 yuanes, lo cual es algo muy extraño.

63. Zhejiang Dahua: Recursos Humanos dijo que es similar a Huawei, con un salario regular de 7.500 y un salario anual objetivo de 105.885. No sé qué significa eso. Además, hay teléfonos móviles. , subsidios para comidas y subsidios para comunicaciones, que no son muchos.

64. Zhejiang Uniview: Se desconoce el salario, pero definitivamente no será inferior a 8.000. El 30 de noviembre de 2011, la empresa recién creada era originalmente la División Multimedia y de Almacenamiento H3C, que acababa de crearse. Para establecer una nueva empresa en la industria de la seguridad, trabajando directamente con Dahua Hikvision, Hangzhou Security tendrá una situación de tres patas.

65. Nvidia: Este año son 12300×13, algunas acciones, comidas gratis, el 7% del fondo de previsión lo pagas tú mismo y el 10% la empresa.

66. wps: 8500, en Zhuhai.

67. Xiaomi: Una maestría cuesta unos 10k. Es una empresa pequeña y en etapa de startup, por lo que no se puede dar mucho. La entrevista fue en un hotel el 2 de febrero, a diferencia de TI, que. Está directamente en el Shangri-La o en el Oppo Hilton Hotel.

68. AutoNavi: El primer año de maestría suma 100.000, 650 subsidio + bonificación de fin de año, lo cual es bastante bueno en Wuhan, pero se dice que es difícil romper el contrato. y dejar el trabajo.

69. Integración de acciones: No vine a Xidian este año y solo fui a cuatro escuelas, Wuhan Huake y la Universidad de Ciencia y Tecnología Electrónica de Chengdu, 7500*14, maestría, datos de Zhuhai 2012.

70. New Post: No sé, la cuota de LTE es muy pequeña, supongo que ni siquiera contratarán.

71. Sogou: 22w, que es mucho mejor que Baidu. Tiene opciones. Su cotización futura beneficiará a Shinhwa Company y Sogou es la mejor actualmente.

72. Shenzhen Sifang Electric: el período de pasantía es de 4800 para estudiantes universitarios, 8300 para maestrías y más para doctorados. La bonificación por convertirse en empleado a tiempo completo es del 15% al ​​30%.

73. Jinling, Jiangsu: 70.000 para una licenciatura, entre 10 y 12.000 para una maestría, alojamiento incluido.

74. Caixun: filial de Tencent, 150.000.

75. Shenzhen Xinbu Technology: es impresionante. Tiene la Universidad de Tsinghua como parada para la promoción del campus, alojamiento en salas de jardín comunitario y una empresa de nueva creación.

76. Giant Network: Con sede en el distrito de Songjiang, el parque de oficinas más lujoso de Asia, se desconoce el salario. RR.HH. no le dijo en la sesión informativa, solo que el salario no es alto, y yo. Te lo diré después de pasar la entrevista final, se estima que es muy alto. Para Shi Yuzhu, los juegos en línea definitivamente no serán inferiores.

77. Móvil: Varía mucho de un lugar a otro. Hubei Shiyan Mobile, licenciatura (soy un muy buen compañero de clase, absolutamente cierto) tarjeta de crédito mensual 3500, bonificación trimestral 3k-4k, bonificación de fin de año 12k-14k, tarifa de vacaciones del Día Nacional 7000, otras secciones 1000-2000, maestría es mejor que él Más de 10,000 por año, recibió alrededor de 70,000 en el primer año, porque no tuvo gastos de feriado del Día Nacional en el primer año, básicamente calculado en base al promedio, recibió 85,000 por la licenciatura y 95,000 por la maestría. Los primeros dos años de título en la ciudad de Wuhan requieren 985 para graduarse, y el título de maestría en el área de Wuhan cuesta más de 100.000 yuanes. Es un poco mejor que Huawei en los primeros dos años, pero puede que no sea tan fuerte como Huawei en el futuro.

78. Solicitud de trabajo: 400.000 RMB, empresa japonesa. No fui a la entrevista. Vi que estaba muy desordenado en la presentación y tomó el examen para hacerlo. Llamé a todos antes de la presentación y dijo que era de ThoughtWorks Company. Se siente muy informal. Algunos estudiantes dijeron que la entrevista es muy especial y que el salario es alto. No lo sé. echa un vistazo.

79. Shenzhen Maipu Technology Co., Ltd.: pregrado 4500.0, graduado 6500.0; no Maipu, Maipu es más confiable que este.

80. Aeroespacial 503: 8-10w antes de impuestos.

81. Instituto Nanjing 8511; 10 semanas antes de impuestos.

82. Rockchip Microelectronics: 8k, 16 meses de salario, bonificación incluida. Suzhou, Suzhou, ¿cómo puede ser tan asombroso? ¡Solo hay un Suzhou en China!

83. Grupo Jiuzhou: 5k/m, 100.000 subsidio de liquidación, maestría.

84. Instituto de Optoelectrónica de Chengdu, Academia de Ciencias de China: el salario básico es de 3500 000 por mes, el subsidio de instalación es de 600 por mes y otros beneficios son promedio.

85. Control de disparos de armas: 50.000 antes de impuestos, por desgracia, muy poco.

86. 23 Segundo Hospital: 9 semanas antes de impuestos.

87. Xi'an Ordnance Industry 206: Salario mensual de más de 3.000 yuanes, muchas bonificaciones, casi 70.000 yuanes al año, maestría.

88. Beijing Digital Video: 7501000, también disponible en Wuhan, reclutado dos veces este año.

89. Sistema Datang: Datang Xingtang tiene más de 7000 cuentas, Datang Mobile tiene más de 8000 cuentas y Datang Liancheng tiene más de 8000 cuentas.

90. Tecnología NSFOCUS: Beijing 7500, Xi'an Wuhan 6500. El sitio web oficial tiene descripciones salariales. Wuhan, Beijing y Xi'an son diferentes. Parece que el salario se reducirá este año.

91. Qingdao Dingxin Communications: 690600 subsidio de alojamiento.

92. Dalian Toshiba: dedicada al desarrollo médico, 6k incluyendo comida y alojamiento, fines de semana libres.

93. tplink: Shenzhen, desarrollo de terminales de Internet móviles; 9,3k*12,5 en el primer año, 9,3k*16 en el segundo año, los últimos datos de 2013.

94. Juxing Instruments: Está especializada en automatización y es socio de ni en China continental. Xi'an o Chongqing Gang. Salario 1,1w al mes.

95. Dier Consulting: Es una empresa de consultoría basada en análisis de datos en Estados Unidos. Primero me entrenaré en Xi'an y luego trabajaré en Estados Unidos. Son unos 100.000 dólares al año en Xi'an y empiezan en 5.500 dólares al mes en Estados Unidos.

96. Happy Gathering Era: Guangzhou y Zhuhai 8500 – 9500, el que hace yy voz, título universitario 6000.

97. Shenzhen Shenrui: En la sesión informativa, Recursos Humanos dijo que los estudiantes universitarios ganan 150.000 yuanes y los estudiantes de maestría ganan 200.000 yuanes. Son empresas de la red eléctrica estatal. La red eléctrica, China Mobile y PetroChina eclipsaron instantáneamente el lugar de trabajo en Nanjing o Shenzhen.

98. Nan Rui: más de 10k para todos, maestría; Nanjing Nan Rui, el tratamiento de Shen Rui anterior es cuestionable, ambos están bajo la red estatal. La diferencia no es tan grande, yo. no lo sé.

99. Beijing Qihoo 360: 13k * 14 + 500 acciones + tres comidas gratis; hay una cima de montaña en Huairou, que fue alquilada por 360. Se conoce como el campo de entrenamiento especial 360. donde se entrenan fuerzas especiales retiradas y el trato sigue siendo muy bueno.

100,lsi: Este año es 12000×13, y se desconoce la subvención.

101. Sina Weibo: Beijing 10k, el punto más alto del departamento de Weibo, ligeramente más bajo que la sede de Sina.

102. Microestrategia: Hangzhou y Beijing 16,7w/17,7w/18,7w Su nivel salarial se determinará en función de los puntajes de la entrevista. Los niveles no difieren mucho. 360. En ese momento estaba muy molesto. Todas eran empresas a las que quería ir, pero al final elegí 360. Se requiere un buen inglés hablado y habrá una sesión de inglés durante la entrevista.

103. Beijing Xinwei: 7507500*15%; un bono de fin de año de 2 o 3 meses de salario es básicamente alrededor de 120.000.

104. Microsoft Empire: Este año es muy impresionante, el trato de este año es de primer nivel. Está al mismo nivel que el reclutamiento especial de Alibaba. Es mucho mejor que en años anteriores. años, ni siquiera las empresas nacionales pudieron hacerlo.

105. Nanjing Samsung: 8k*12+ premio de proyecto de fin de año 1,2w+1w No se recomienda el trabajo de horas extras. Se dice que el pago de horas extras se calculará por separado. que un día extra los fines de semana cuesta 500 yuanes. Samsung está en todas partes del país. Samsung en Xi'an es una fábrica que fabrica chips semiconductores y contrata principalmente a estudiantes universitarios y universitarios.

106. Juegos China (Qianyou): Hangzhou o Shanghai 8500, maestría, que se considera baja en juegos, y se desconoce el bono de fin de año.

107. Legang Technology: Hangzhou, creación de juegos, salario mensual de 10.000, nada mal, bonificación de fin de año desconocida, el salario se estima en alrededor de 150.000.

108. Shanghai Wangda Software: 9k y 10k están disponibles, tienes que negociar por ti mismo, 13-14 meses, el lema es: Hace ocho años perdiste la oportunidad de unirte a Tencent, hace diez años Extrañé a Huawei, hoy, ¿todavía quieres extrañar a Wangda?

109. Instituto de Electrónica No. 5: El salario básico es de 6.500, con establecimiento de instituciones públicas. Con los bonos, puedes conseguir 110.000 en el primer año.

110. Beijing Hanwang: Supongo que todo el mundo sabe que la empresa que alguna vez fue popular ahora ha decaído. Productos como grabadoras de voz, diccionarios electrónicos y navegación fueron los reyes del año. 8k+ residencia permanente registrada en Beijing.

111. Búsqueda popular: 17w, ligeramente más bajo que Baidu, pero tiene un registro de hogar imperial. En general, es difícil para los institutos que no son de investigación obtener un registro de hogar. por el People's Daily y Deng Yaping es el director general.

112. iQiyi: Beijing, 140.000 – 170.000; un jugador propiedad de Baidu.