¿Qué influyó en su juicio?

En Journey to the West, aunque Sun Wukong tiene grandes habilidades en artes marciales y una visión aguda, no solo puede transformarse en setenta y dos transformaciones, sino que también puede hacer saltos mortales en las nubes, todavía no puede escapar de la montaña Wuzhi del Tathagata. Nunca esperó que su vida tuviera tal desastre. Entonces, los estudiantes de posgrado que estudian mucho, no tienen habilidades en artes marciales pero tienen un espíritu de investigación científica, tienen 72 años y tienen la cabeza débil y seis brazos. ¿Esperaban que los matarían a golpes cuando presentaran su arma? manuscritos?

Un estudio de la Universidad de Leicester en el Reino Unido demostró que esto probablemente se debe a que no eligieron la fecha correcta, que coincidió con el "período menstrual" del crítico.

Marcel Ausloos y otros tres profesores estudiaron 596 artículos enviados a la revista JSCS entre 2013 y 2014. Compararon la relación entre la fecha de envío y la tasa de aciertos y descubrieron el efecto mágico "martes-miércoles". Es decir, el miércoles tiene la mayor cantidad de artículos enviados y una alta tasa de aceptación, mientras que el martes tiene la mayor tasa de aceptación de artículos. Si desafortunadamente el colaborador elige un fin de semana, tendrá problemas. La tasa de rechazo en esos dos días será la más alta en una semana, lo que puede describirse como "envío inapropiado".

Esto hace que la gente se pregunte: ¿es realmente necesario leer el almanaque antes de enviar un artículo? Detrás de los resultados aparentemente irracionales, ¿qué afecta el juicio de las personas sobre un evento? ¿Quién es responsable del éxito o del fracaso?

Utilicemos el modelo SORC en psicología para hablar de este tema. El modelo SORC se utiliza a menudo en el campo del asesoramiento psicológico y es una herramienta de análisis funcional del comportamiento. Pero aquí también podríamos utilizarlo como base para comprender la toma de decisiones y juzgar el comportamiento.

Primero, los factores situacionales (Situación)

No existe un juicio independiente de la situación. En el caso de envío anterior, la aceptación del artículo depende de si existe un conflicto entre el colaborador y el revisor.

Por lo general, en el laboratorio donde yacía Ge You, los estudiantes de posgrado se veían obligados a trabajar de la siguiente manera: ocupados con experimentos entre semana, ocupados con trabajos los fines de semana y entregados al supervisor para su revisión los lunes, por lo que la presentación El tiempo se pospuso hasta mitad de semana. Para los auditores en este momento, es casi el punto medio de la jornada laboral y puede describirse como una fusión de las dos situaciones.

Sin embargo, si conoce a un estudiante de posgrado que no sigue el sentido común, se cansará de equilibrar los experimentos y la redacción de artículos durante la jornada laboral, buscará a su supervisor para que le brinde sugerencias de revisión y se apresurará a enviar el manuscrito. El fin de semana será difícil lograr un equilibrio entre "velocidad" y "calidad". En comparación con la situación de los revisores, estos tienen que trabajar horas extras en los días de descanso para leer los manuscritos, por lo que es razonable que aumente la tasa de rechazo.

Si ambas partes en diferentes situaciones sólo se centran selectivamente en su propia situación e ignoran los factores situacionales de la otra parte, este punto ciego en la percepción se convertirá en una limitación en la toma de decisiones.

En segundo lugar, los factores individuales O (organismo)

Por supuesto, además de los factores situacionales, también se deben considerar las habilidades personales y los rasgos de personalidad.

Hay una especie de colaborador llamado "Xueshen". No importa lo que esté escrito en el antiguo almanaque, incluso si es "inapropiado para enviar", puede escribirlo en minutos. También hay un crítico llamado "Workaholic". No importa el día que sea, siempre podrá trabajar y mantener una actitud constante.

En este momento, si quieres juzgar si dejar o mantener el periódico, debes conocerte a ti mismo, quién eres y quién es la otra parte.

3. Factor de respuesta R (reacción)

Los factores de respuesta aparecen bajo la interacción de los factores situacionales S y los factores individuales O, involucrando aspectos cognitivos, emocionales, conductuales, etc. Lo crítico es cuál es la respuesta conductual, incluido el comportamiento inicial en el estado inicial y los patrones de comportamiento que aparecen varias veces.

Por ejemplo, si un estudiante de posgrado muy trabajador escribe un primer borrador terrible de un artículo, este es su comportamiento básico. Después de repetidas revisiones, su artículo finalmente tuvo problemas, pero no parecía tener puntos positivos. Mirando retrospectivamente su tesis de graduación universitaria y su experiencia en redacción académica, descubrí que su patrón de comportamiento constante era mediocre en este sentido. En este momento, según su comportamiento básico y sus patrones de comportamiento, los espectadores también pueden juzgar inicialmente que la tasa de éxito de su artículo será muy baja.

Cuatro. Factores de consecuencia C (consecuencias)

Los factores de consecuencia a menudo están vinculados a factores de reacción y pueden mantener la continuación de la reacción. Continuando con lo anterior, este estudiante de posgrado sí recibió una carta de rechazo del editor, lo que disminuyó aún más su confianza en sí mismo al escribir el artículo y le permitió continuar sin hacer nada. Incluso abandonó la expectativa de enviar el artículo por completo y lo juzgó. que "nunca podrá hacerlo". El editor aceptó más manuscritos suyos y emitió un juicio a priori sobre su siguiente manuscrito: “No tienes que leerlo, no puedes hacerlo.

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En este momento, si el colaborador puede ver sus puntos ciegos en la retroalimentación de los resultados y cambiar un vínculo determinado en el SOR, como cambiar el tiempo de envío, cambiar a una revista con un umbral más bajo Y mejorando las habilidades de escritura académica, aflojando la autopercepción, cambiando el comportamiento básico, etc., puede cambiar la situación. De lo contrario, ya sea luchando o fracasando, es solo una recurrencia constante de impotencia aprendida, y simplemente siento eso. No puedo hacer nada. La certeza desaparece y también el placer del juego del veredicto.