Red de conocimientos turísticos - Conocimientos sobre las estaciones solares - Describa brevemente el contenido principal de los Diez Talentos de Nanchang El 22 de junio, la ciudad de Nanchang emitió las “Opiniones de Implementación sobre el Apoyo a Graduados Universitarios y Talentos Calificados para Iniciar Negocios y Empleo en Liuchang”, conocidas como las Diez Talentos de Nanchang. Política “Artículo 10 Talento”. Los destinatarios de las opiniones de implementación incluyen: graduados de doctorado, maestría, pregrado y universidad de tiempo completo que vienen a Changliuchang por primera vez para iniciar un negocio y encontrar empleo; graduados de doctorado, maestría, licenciatura y universidad de tiempo completo; menores de 35 años que vienen a Changliuchang por primera vez para iniciar un negocio y encontrar empleo. Estudiantes técnicos superiores (nivel uno), técnicos (nivel dos) y trabajadores superiores (nivel tres) menores de 35 años. Vengo a Changliuchang para iniciar un negocio y encontrar empleo por primera vez. Los contenidos específicos de los "10 talentos" de Nanchang incluyen: Apoyar a los graduados universitarios y talentos calificados para que se establezcan en Nanchang Los graduados de la Universidad de Nanchang (incluidos los estudiantes actuales de colegios y universidades en Changchang) y los talentos calificados trasladan su residencia permanente registrada a Nanchang por primera vez. tiempo (incluida la residencia permanente registrada colectiva, lo mismo a continuación) Se otorgará a cada persona una recompensa de liquidación de 1.000 yuanes. Apoyar a los graduados universitarios y talentos calificados para que vengan a Nanchang en busca de empleo. Graduados universitarios y talentos calificados que se establezcan en Nanchang, trabajen en agencias administrativas, instituciones o firmen contratos laborales de más de 3 años con empresas en Changchang y paguen la seguridad social en. Por primera vez en Changchun, se pagará a los estudiantes de doctorado a tiempo completo, a los maestros y técnicos superiores a tiempo completo (nivel 1), a los estudiantes universitarios y técnicos a tiempo completo (nivel 2), a los estudiantes universitarios a tiempo completo y a los trabajadores senior. (Nivel 3) cada uno recibirá un subsidio único para empleo, alquiler y otros gastos de subsistencia de 50.000 yuanes, 30.000 yuanes, 20.000 yuanes y 10.000 yuanes. Los estudiantes de doctorado o maestría a tiempo completo que no se han establecido en Nanchang deben pagar la seguridad social durante más de un año en Nanchang antes de poder solicitar subsidios de subsistencia. Los graduados universitarios y los talentos calificados deben haber estado empleados en Nanchang durante tres años después de solicitar los subsidios de subsistencia. Aquellos que abandonen Nanchang o trasladen su registro familiar fuera de Nanchang antes de alcanzar el número requerido de años deberán devolver los subsidios restantes. Apoyar a los graduados universitarios y a los talentos calificados para que inicien sus propios negocios en Changchun. Los graduados universitarios y los talentos calificados que establezcan empresas (incluidos hogares industriales y comerciales individuales) y otras entidades económicas en Changchun por primera vez pueden solicitar incentivos de asentamiento y subsidios de subsistencia de conformidad. con las condiciones y estándares del párrafo anterior también pueden solicitar hasta 30 Un préstamo garantizado de 10.000 yuanes para iniciar un negocio para quienes inician una sociedad u organizan un gran número de coempresarios, el límite máximo de préstamo es; 2 millones de yuanes, las pequeñas y microempresas fundadas por graduados universitarios pueden solicitar un préstamo garantizado de hasta 6 millones de yuanes para proyectos empresariales de alta calidad fundados por graduados universitarios con doctorados a tiempo completo y talentos calificados con calificaciones vocacionales de técnico superior, si el monto del préstamo es inferior a 1 millón de yuanes, la contragarantía puede estar exenta. Apoyar a los talentos que vienen a Changzhou para iniciar un negocio y trabajar en Changchang para vivir y trabajar en paz y satisfacción. Los talentos que inician un negocio y están empleados en Changchang y han pagado la seguridad social durante 2 años pueden comprar su primera vivienda comercial dentro de la jurisdicción. de esta ciudad que han iniciado un negocio en Changchang y han operado de manera estable durante más de 2 años, o que han estado empleados en Changchun y han estado en una empresa (estudiantes de doctorado y maestría a tiempo completo (incluidos técnicos superiores) que tienen. firmaron un contrato laboral de más de 3 años en Changchun (excluyendo agencias administrativas, instituciones públicas y empresas estatales) y han pagado la seguridad social durante 2 años en Changchun, y que compren viviendas comerciales por primera vez en Changchun, recibirán 100.000 yuanes cada uno, 60.000 yuanes de subsidio para la compra de vivienda. Quienes compren viviendas para talentos con derechos de propiedad no pueden disfrutar al mismo tiempo de esta política de subsidio para la compra de vivienda. Los talentos que disfrutan del subsidio para la compra de vivienda pueden transferir los derechos de propiedad de la vivienda comprada sólo después de que hayan transcurrido 5 años desde que obtuvieron el certificado de propiedad de la vivienda. Apoyar a los graduados universitarios de "985" para que vengan a Changchun a iniciar un negocio y encontrar empleo. Los graduados universitarios de tiempo completo de los colegios y universidades "985" que vengan a Changchun para iniciar un negocio y encontrar empleo recibirán subsidios de subsistencia y subsidios de subsistencia. de acuerdo con las normas y condiciones para estudiantes de máster a tiempo completo previstas en los artículos 2 y 4. Subvenciones para la adquisición de vivienda. Se apoyará a las empresas en Changchun para que proporcionen puestos de trabajo a quienes introduzcan graduados universitarios y talentos calificados para que se establezcan en Changchun y firmen un contrato laboral de más de 3 años con la empresa, y paguen la seguridad social por un año en Changchun por primera vez. Paga 3.000 yuanes como estudiante universitario (técnico) o superior a tiempo completo por persona, universidad a tiempo completo (trabajador senior) 1.000 yuanes por estándar, la empresa recibirá subsidios de empleo. Apoyar el establecimiento de centros de orientación empresarial y laboral en colegios y universidades de Nanchang. Establecer un grupo de centros de orientación empresarial y laboral para estudiantes universitarios en colegios y universidades de Nanchang para guiar y alentar a los estudiantes universitarios a establecerse en Nanchang y permanecer en Nanchang para iniciar negocios. y encontrar empleo después de graduarse. Los centros de orientación con resultados laborales sobresalientes recibirán un subsidio anual del fondo de trabajo de 100.000 a 500.000 yuanes. Apoyar a las agencias de servicios de recursos humanos para que participen en el trabajo de servicios de talentos mediante la compra de servicios por parte del gobierno, utilizar medios orientados al mercado, apoyar activamente a las agencias de servicios de recursos humanos para que participen en la construcción de plataformas de servicios de talentos y aprovechar eficazmente el papel de las agencias de servicios de recursos humanos en promoción de políticas, divulgación de información, contratación laboral y contratación de talentos Ventajas y roles profesionales en la comunicación y otros aspectos, y esforzarse por brindar servicios considerados para los talentos empresariales y laborales que llegan a Changliuchang.

Describa brevemente el contenido principal de los Diez Talentos de Nanchang El 22 de junio, la ciudad de Nanchang emitió las “Opiniones de Implementación sobre el Apoyo a Graduados Universitarios y Talentos Calificados para Iniciar Negocios y Empleo en Liuchang”, conocidas como las Diez Talentos de Nanchang. Política “Artículo 10 Talento”. Los destinatarios de las opiniones de implementación incluyen: graduados de doctorado, maestría, pregrado y universidad de tiempo completo que vienen a Changliuchang por primera vez para iniciar un negocio y encontrar empleo; graduados de doctorado, maestría, licenciatura y universidad de tiempo completo; menores de 35 años que vienen a Changliuchang por primera vez para iniciar un negocio y encontrar empleo. Estudiantes técnicos superiores (nivel uno), técnicos (nivel dos) y trabajadores superiores (nivel tres) menores de 35 años. Vengo a Changliuchang para iniciar un negocio y encontrar empleo por primera vez. Los contenidos específicos de los "10 talentos" de Nanchang incluyen: Apoyar a los graduados universitarios y talentos calificados para que se establezcan en Nanchang Los graduados de la Universidad de Nanchang (incluidos los estudiantes actuales de colegios y universidades en Changchang) y los talentos calificados trasladan su residencia permanente registrada a Nanchang por primera vez. tiempo (incluida la residencia permanente registrada colectiva, lo mismo a continuación) Se otorgará a cada persona una recompensa de liquidación de 1.000 yuanes. Apoyar a los graduados universitarios y talentos calificados para que vengan a Nanchang en busca de empleo. Graduados universitarios y talentos calificados que se establezcan en Nanchang, trabajen en agencias administrativas, instituciones o firmen contratos laborales de más de 3 años con empresas en Changchang y paguen la seguridad social en. Por primera vez en Changchun, se pagará a los estudiantes de doctorado a tiempo completo, a los maestros y técnicos superiores a tiempo completo (nivel 1), a los estudiantes universitarios y técnicos a tiempo completo (nivel 2), a los estudiantes universitarios a tiempo completo y a los trabajadores senior. (Nivel 3) cada uno recibirá un subsidio único para empleo, alquiler y otros gastos de subsistencia de 50.000 yuanes, 30.000 yuanes, 20.000 yuanes y 10.000 yuanes. Los estudiantes de doctorado o maestría a tiempo completo que no se han establecido en Nanchang deben pagar la seguridad social durante más de un año en Nanchang antes de poder solicitar subsidios de subsistencia. Los graduados universitarios y los talentos calificados deben haber estado empleados en Nanchang durante tres años después de solicitar los subsidios de subsistencia. Aquellos que abandonen Nanchang o trasladen su registro familiar fuera de Nanchang antes de alcanzar el número requerido de años deberán devolver los subsidios restantes. Apoyar a los graduados universitarios y a los talentos calificados para que inicien sus propios negocios en Changchun. Los graduados universitarios y los talentos calificados que establezcan empresas (incluidos hogares industriales y comerciales individuales) y otras entidades económicas en Changchun por primera vez pueden solicitar incentivos de asentamiento y subsidios de subsistencia de conformidad. con las condiciones y estándares del párrafo anterior también pueden solicitar hasta 30 Un préstamo garantizado de 10.000 yuanes para iniciar un negocio para quienes inician una sociedad u organizan un gran número de coempresarios, el límite máximo de préstamo es; 2 millones de yuanes, las pequeñas y microempresas fundadas por graduados universitarios pueden solicitar un préstamo garantizado de hasta 6 millones de yuanes para proyectos empresariales de alta calidad fundados por graduados universitarios con doctorados a tiempo completo y talentos calificados con calificaciones vocacionales de técnico superior, si el monto del préstamo es inferior a 1 millón de yuanes, la contragarantía puede estar exenta. Apoyar a los talentos que vienen a Changzhou para iniciar un negocio y trabajar en Changchang para vivir y trabajar en paz y satisfacción. Los talentos que inician un negocio y están empleados en Changchang y han pagado la seguridad social durante 2 años pueden comprar su primera vivienda comercial dentro de la jurisdicción. de esta ciudad que han iniciado un negocio en Changchang y han operado de manera estable durante más de 2 años, o que han estado empleados en Changchun y han estado en una empresa (estudiantes de doctorado y maestría a tiempo completo (incluidos técnicos superiores) que tienen. firmaron un contrato laboral de más de 3 años en Changchun (excluyendo agencias administrativas, instituciones públicas y empresas estatales) y han pagado la seguridad social durante 2 años en Changchun, y que compren viviendas comerciales por primera vez en Changchun, recibirán 100.000 yuanes cada uno, 60.000 yuanes de subsidio para la compra de vivienda. Quienes compren viviendas para talentos con derechos de propiedad no pueden disfrutar al mismo tiempo de esta política de subsidio para la compra de vivienda. Los talentos que disfrutan del subsidio para la compra de vivienda pueden transferir los derechos de propiedad de la vivienda comprada sólo después de que hayan transcurrido 5 años desde que obtuvieron el certificado de propiedad de la vivienda. Apoyar a los graduados universitarios de "985" para que vengan a Changchun a iniciar un negocio y encontrar empleo. Los graduados universitarios de tiempo completo de los colegios y universidades "985" que vengan a Changchun para iniciar un negocio y encontrar empleo recibirán subsidios de subsistencia y subsidios de subsistencia. de acuerdo con las normas y condiciones para estudiantes de máster a tiempo completo previstas en los artículos 2 y 4. Subvenciones para la adquisición de vivienda. Se apoyará a las empresas en Changchun para que proporcionen puestos de trabajo a quienes introduzcan graduados universitarios y talentos calificados para que se establezcan en Changchun y firmen un contrato laboral de más de 3 años con la empresa, y paguen la seguridad social por un año en Changchun por primera vez. Paga 3.000 yuanes como estudiante universitario (técnico) o superior a tiempo completo por persona, universidad a tiempo completo (trabajador senior) 1.000 yuanes por estándar, la empresa recibirá subsidios de empleo. Apoyar el establecimiento de centros de orientación empresarial y laboral en colegios y universidades de Nanchang. Establecer un grupo de centros de orientación empresarial y laboral para estudiantes universitarios en colegios y universidades de Nanchang para guiar y alentar a los estudiantes universitarios a establecerse en Nanchang y permanecer en Nanchang para iniciar negocios. y encontrar empleo después de graduarse. Los centros de orientación con resultados laborales sobresalientes recibirán un subsidio anual del fondo de trabajo de 100.000 a 500.000 yuanes. Apoyar a las agencias de servicios de recursos humanos para que participen en el trabajo de servicios de talentos mediante la compra de servicios por parte del gobierno, utilizar medios orientados al mercado, apoyar activamente a las agencias de servicios de recursos humanos para que participen en la construcción de plataformas de servicios de talentos y aprovechar eficazmente el papel de las agencias de servicios de recursos humanos en promoción de políticas, divulgación de información, contratación laboral y contratación de talentos Ventajas y roles profesionales en la comunicación y otros aspectos, y esforzarse por brindar servicios considerados para los talentos empresariales y laborales que llegan a Changliuchang.

Apoyar a los condados, empresas e instituciones calificadas para desarrollar y construir apartamentos para talentos (zonas de desarrollo) para revitalizar activamente los apartamentos existentes y seleccionar ubicaciones para construir una serie de apartamentos residenciales y centrados en el consumidor de acuerdo con la planificación general y el diseño multipunto. ideas y combinado con las necesidades de talentos Alquiler de apartamentos para talentos con funciones de apoyo como entretenimiento social, educación y tratamiento médico, y un lote de viviendas para talentos con derechos de propiedad para "industrias clave, empresas clave y talentos clave". Al mismo tiempo, se apoya firmemente a las empresas e instituciones para que construyan sus propios apartamentos de talentos de acuerdo con las políticas y regulaciones. Los estudiantes universitarios y técnicos de tiempo completo (Nivel 2) o superior que se hayan establecido en Nanchang y hayan iniciado un negocio y estén empleados en Nanchang pueden solicitar el alquiler de apartamentos para talentos por hasta 3 años. Cuando la oferta de apartamentos para talentos supere la demanda, deberían serlo. asignados mediante sorteo. Apoyar la implementación de la política de talentos de "servicio integral" y construir conjuntamente una plataforma de servicios gubernamentales con agencias de servicios de recursos humanos: la plataforma de servicios integrados de "puerto, red, ventana" de talentos de la ciudad de Nanchang, graduados universitarios y talentos calificados que vienen a Changliuchang. para iniciar un negocio y encontrar empleo las pólizas se pueden consultar "en línea", y la solicitud, revisión y cumplimiento de las pólizas se pueden procesar "en línea". Los talentos que vienen a Changliuchang para iniciar un negocio y encontrar empleo pueden solicitar el canje de incentivos de liquidación, subsidios de subsistencia, subsidios para la compra de viviendas, etc. en la plataforma "Hong Kong Network Window".