Red de conocimientos turísticos - Conocimientos sobre las estaciones solares - Código de términos solares
Código de términos solares
Esta es la antigua China.
En el proceso de mirar las estrellas y mirar el aire, los antiguos descubrieron que el cielo es redondo y la tierra es cuadrada. Hay tres tierras y cuatro tierras. Al mismo tiempo, utilizaron estos múltiplos de tres y cuatro como números de resonancia entre el cielo y la tierra, 12, 24.36.72, y los aplicaron a varios lugares, como los 12 meses del año, los 12 meridianos del cuerpo humano, y 24 términos solares en un año.
Al mismo tiempo, los principios de los Cinco Elementos y los Cuatro Símbolos también se utilizan con más frecuencia. Los 360 días de un año se dividen en 12 meses, que son las cuatro estaciones de primavera, verano, otoño e invierno. Cada trimestre son tres meses y cada mes son cuatro semanas. Al mismo tiempo, las 28 estrellas se dividen en cuatro grupos según las cuatro imágenes, con siete estrellas en cada grupo, formando los cuatro dioses direccionales de Qinglong, White Tiger y Suzaku Xuanwu. Entonces, aplicando esta idea a la creación de calendarios, un mes se divide en cuatro semanas y una semana en siete semanas.
Pero hay otra teoría: en el año 18 a.C., el rey Hammurabi de Babilonia unificó las dos cuencas fluviales. Mientras estuvo en el cargo, formuló un código para salvaguardar los intereses de la clase propietaria de esclavos. Este fue el primer código escrito relativamente completo conocido en la historia. Después de la muerte de Hammurabi, el antiguo reino babilónico estuvo durante mucho tiempo en un estado de caos y división, y finalmente fue destruido por países extranjeros. Los babilonios utilizaban el hexadecimal para calcular el tiempo y la circunferencia, y este método se utiliza ampliamente en todo el mundo. También establecieron un calendario lunar que establecía una semana de siete días.
Por eso algunas personas dicen que son los antiguos babilonios.
上篇: ¿Qué incluye exactamente la tarifa de gestión? Cuenta detallada de gastos de gestión \ x0d \ x0d \Salario: se refiere a diversos salarios, bonificaciones, asignaciones salariales, subsidios y otros gastos salariales para los empleados del departamento de gestión empresarial. \x0d\x0d\Fondo de Bienestar de los Empleados: se refiere al fondo de bienestar de los empleados elaborado sobre la base del 14% del salario total de los empleados en el departamento de administración y las tarifas de bienestar. \x0d\x0d\Gastos de depreciación: se refiere a los gastos de depreciación previstos para diversos activos fijos utilizados por el departamento de gestión empresarial. \x0d\x0d\Gastos de oficina: se refiere a diversos gastos de oficina incurridos por el departamento de gestión empresarial. \ x0d \ x0d \ Gastos de viaje: se refiere a los gastos reales de automóvil, barco, avión, transporte local, gastos de alojamiento, subsidio de asistencia, subsidio de comida, subsidio de viaje del conductor y gastos de viaje aprobados por la unidad. \ x0d \ x0d \ Gastos de transporte: se refiere a los gastos de transporte de los vehículos de transporte internos y externos utilizados por el departamento de gestión empresarial, las tarifas de alquiler de vehículos de transporte alquilados, los peajes de puentes, las tarifas de mantenimiento de carreteras, las tarifas de transporte local y los gastos incurridos por los vehículos de transporte utilizados por los empleados de la empresa hacia y desde el trabajo. Tarifas de tarjeta de embarque para los empleados que se desplazan hacia y desde el trabajo. \x0d\\x0d\Prima de seguro: se refiere a la prima de seguro pagadera por una agencia de seguros para asegurar edificios, equipos y otros activos utilizados por el departamento de gestión empresarial. \ x0d \ x0d \ Tarifa de arrendamiento: se refiere al alquiler pagado por el departamento de administración empresarial para alquilar varios activos de administración en forma de arrendamiento operativo, incluidas las tarifas de alquiler de espacios de oficina y las tarifas de alquiler de espacios habitables. Excluye tarifas de arrendamiento de activos fijos en arrendamiento financiero. \x0d\x0d\Costos de reparación: se refiere a los costos de mano de obra y materiales incurridos en las reparaciones de la casa y los suministros de oficina diarios utilizados por el departamento de gestión empresarial. \ x0d \ x0d \Honorarios de consultoría: se refiere a los honorarios pagados por una empresa a las agencias de consultoría pertinentes por consultas sobre tecnología de producción y consultoría de gestión debido a las necesidades comerciales, o los honorarios pagados a los consultores económicos, legales y técnicos de la empresa. \x0d\\x0d\Honorarios de litigio: se refiere a todos los costos pagados por una empresa para demandar o responder a una demanda en los tribunales. \x0d\ \ x0d \ x0d \Tasas de ecologización: se refiere a los gastos esporádicos en que incurren las empresas para ecologizar sus instalaciones de producción y negocios. No incluye el apoyo a los costos ecológicos incluidos en el presupuesto de construcción de capital. \ x0d \ x0d \ Consumo de material: se refiere al costo de los materiales consumibles recibidos o comprados por el departamento de gestión empresarial, incluidos disquetes de computadora, cintas, accesorios, accesorios para equipos de oficina, etc. También se contabilizan en esta cuenta los gastos incurridos por el departamento de contabilidad en la compra e impresión de papel para fotocopias, papel de impresión, papel para fax, libros de contabilidad, comprobantes, extractos, etc. \x0d\x0d\Amortización de consumibles de bajo valor: se refiere a consumibles de bajo valor utilizados por los departamentos de gestión corporativa. \ x0d \ x0d \Amortización de activos intangibles: se refiere a los gastos de amortización de activos intangibles corporativos, incluidos los gastos de amortización de derechos de patentes, derechos de marcas, derechos de autor, derechos de uso de suelo y fondo de comercio. \x0d\x0d\Amortización de gastos prepagos a largo plazo: se refiere a la amortización de diversos gastos prepagos a largo plazo con un período de amortización superior a un año. \x0d\x0d\Provisión para insolvencias: se refiere a la provisión para insolvencias de las cuentas por cobrar reservadas por la empresa. \ x0d \ x0d \ Tarifa de desarrollo técnico: se refiere a la tarifa de desarrollo compartida que la empresa paga a la empresa del grupo cada año y los gastos incurridos por la empresa para investigar y desarrollar nuevos productos, nuevas tecnologías y nuevos procesos, que incluyen: nuevo producto honorarios de diseño, honorarios de planificación de procesos, honorarios de depuración de equipos, honorarios de pruebas de materias primas y productos semiacabados, honorarios de libros y materiales técnicos, honorarios de pruebas intermedias no incluidos en el plan nacional, salarios de los investigadores, depreciación de equipos de investigación, nuevos productos y nuevos productos . \x0d\x0d\Tarifa de transferencia de tecnología: se refiere a la tarifa que paga una empresa por utilizar tecnología no patentada de otras personas. \ x0d \ x0d \ Gastos de entretenimiento comercial: se refiere a los gastos pagados por una empresa para entretener a los invitados debido a las necesidades razonables de las operaciones comerciales. \ x0d \ x0d \Fondos sindicales: se refiere a fondos especiales extraídos del 2% del salario total de los empleados de la empresa y asignados al sindicato para actividades sindicales. \x0d\x0d\Fondos de educación de los empleados: se refiere a los fondos de educación de los empleados extraídos del 0,5% del salario total de más de 65438 empleados de la empresa. \ x0d \ x0d \ Prima de seguro social mancomunado: se refiere al fondo de seguro social mancomunado básico elaborado para los empleados de la empresa de conformidad con la normativa nacional, incluido el seguro de pensiones mancomunado, el seguro médico, el seguro de desempleo, el seguro de accidentes laborales, etc. \ x0d \ x0d \Primas de seguro laboral: se refiere a salarios, subsidios, gastos médicos, fondos de actividad pagados a jubilados, gastos funerarios y pensiones pagadas a empleados. \ x0d \ x0d \Tax: se refiere al impuesto sobre la propiedad, el impuesto sobre el uso de vehículos y embarcaciones, el impuesto de timbre y el impuesto sobre el uso de la tierra pagados por las empresas de acuerdo con las regulaciones. \ x0d \ x0d \Tarifas de uso de la tierra: se refiere a las tarifas de uso de la tierra pagadas por las empresas de acuerdo con las regulaciones. \ x0d \ x0d \Compensación por pérdida de tierras: se refiere a la tarifa de compensación por la pérdida de tierras que una empresa, en el proceso de producción y operación, destruye tierras de propiedad estatal utilizadas por otras unidades o tierras de propiedad colectiva que no han sido expropiadas por el Estado. Salvo reclamación, deberá pagar a la unidad que sufrió el siniestro una indemnización por daños y perjuicios. La compensación por pérdida de tierras se divide en compensación por pérdidas de tierras cultivadas, compensación por pérdidas de tierras forestales y otras compensaciones por pérdidas de tierras. \x0d\\x0d\Depreciación de inventario y pérdidas de inventario: se refiere a pérdidas de inventario, daños y otras pérdidas que ocurren dentro del límite de materiales de inventario, así como el retiro de reservas de depreciación de inventario. \x0d\x0d\Utilities: Se refiere a las facturas de servicios públicos consumidas por el departamento de gestión empresarial. 下篇: ¿Por qué tiembla la silla del jefe?