Introducción a la Segunda Escuela de Finanzas y Economía de Handan

La escuela aboga por la profesionalización de los docentes, implementa la evaluación de la enseñanza en el aula, fortalece la reforma de la enseñanza y la investigación y se esfuerza por cultivar talentos con doble calificación. Tiene muchos profesores, entre ellos abogados, contadores públicos certificados, contadores y economistas con destacados logros docentes. Frente a la demanda del mercado, la escuela profundiza la reforma de la educación y la enseñanza, construye un modelo de formación de talentos de acuerdo con la idea de "módulos flexibles y de gran calibre", implementa una enseñanza jerárquica y una formación clasificada, y al mismo tiempo organiza la secundaria técnica a tiempo completo. enseñanza escolar, también establece clases universitarias y clases de contraparte, un conjunto de clases experimentales. Tomar talentos prácticos con "amplio calibre, base sólida, alta calidad y gran capacidad" como objetivo de formación de la escuela, fortalecer la orientación de los exámenes de certificado de trabajo y la formación de habilidades profesionales en todos los niveles, adoptar diferentes métodos de enseñanza, como la educación y las habilidades orientadas a exámenes. educación y enseñar a los estudiantes de acuerdo con sus aptitudes. Prestar atención a la mejora integral de los conocimientos, habilidades y cualidades de los estudiantes, consolidar los niveles de conocimientos básicos, ampliar el alcance de los conocimientos requeridos, optimizar el currículo, ampliar el calibre profesional, ajustar la estructura profesional, reformar los modelos de formación y transformar la tradicional "enseñanza- modelo de enseñanza en el aula "centrado" y métodos de enseñanza de "adoctrinamiento" en conceptos de enseñanza, clases de actividades y clases de discusión "centradas en el aprendizaje". De acuerdo con los principios de "adecuado, eficaz y práctico", nos centramos en el cultivo de los estudiantes. ' Habilidades profesionales e implementar la ingeniería de los "Siete Unos" significa escribir buena caligrafía, practicar buena elocuencia, escribir un buen artículo, hacer un buen ábaco, llevar buenas cuentas, operar una buena computadora y practicar una habilidad todos los días. Los niveles de habilidad de los estudiantes han mejorado significativamente y han logrado excelentes resultados en diversos concursos empresariales. Los empresarios también acogen favorablemente a los graduados escolares por su "rápido comienzo, gran capacidad, amplia adaptabilidad y suficiente resistencia".

La escuela se adhiere a la filosofía educativa "orientada a las personas". Por un lado, implementamos una gestión "cuasi militar" en la gestión de los estudiantes, rectificamos integralmente a los estudiantes, prestamos mucha atención a la educación disciplinaria, fortalecemos la gestión diaria y la educación de formación de hábitos de los estudiantes y nos esforzamos por mejorar el nivel de gestión diaria de los estudiantes; Por otro lado, de acuerdo con las características del carácter de los estudiantes de secundaria técnica, debemos implementar la educación motivacional de "cultivar lo mejor y promover el futuro", esforzarnos por practicar el modelo de gestión familiar estudiantil, fortalecer la educación emocional y la "gratitud". educación, poner la palabra "amor" primero, ayudar y enseñar primero, en términos de gestión, "la educación es el foco principal, el castigo es el complemento", y se lleva a cabo una comunicación profunda y conversaciones de corazón a corazón con los estudiantes. afuera. Al mismo tiempo, combinar actividades culturales ricas y coloridas en el campus es una forma eficaz de implementar una educación de calidad. La escuela educa a los estudiantes sobre los "Cinco Amores" insistiendo en ceremonias de izamiento de banderas, ceremonias de juramento de adultos, entrenamiento militar y barrido de tumbas. Al establecer escuelas del partido para estudiantes aficionados, podemos atraer estudiantes sobresalientes, cultivar y desarrollar miembros del partido y así mejorar la calidad política de todos los estudiantes. A través del segundo aula, la práctica social y las actividades de voluntariado juvenil, los estudiantes pueden ampliar sus conocimientos, comprender la sociedad y enriquecer sus experiencias. Celebrando festivales culturales y artísticos, organizando actividades como baloncesto, tira y afloja, fotografía, caligrafía, canto, discursos y debates, y organizando clubes de estudiantes como el Tianhai Literary Club, Pioneer Newspaper, Yiyou Bookstore, Junior Journalists Group, y English Club, cultivamos la autoestima y la confianza en sí mismos, el espíritu de superación y la autodeterminación de los estudiantes, brindándoles la oportunidad de ejercitarse, mostrar sus talentos y cultivar sus sentimientos.

Desde el siglo XXI, la escuela ha seguido profundizando la reforma de la educación y la enseñanza, "tomando el servicio como propósito y el mercado como guía", ampliando aún más el espacio laboral para los graduados y ha establecido relativamente oportunidades de empleo estables en Beijing, Tianjin, Zhengzhou y otros lugares, al tiempo que se utilizan recursos escolares ventajosos, se adopta el modelo de "alianza escuela-empresa, alianza escuela-escuela", se abren nuevas especialidades y se cultivan los talentos que el mercado necesita con urgencia. para mejorar la fuerza, vitalidad y competitividad de la escuela, y mejorar la sostenibilidad.