Red de conocimientos turísticos - Guía para elegir días propicios según el calendario chino - ¿Estás pidiendo consejo sobre las diferencias entre las expresiones pictóricas chinas y occidentales?

¿Estás pidiendo consejo sobre las diferencias entre las expresiones pictóricas chinas y occidentales?

De manera general, la pintura china se puede dividir en:

Según los objetos de la pintura: figuras, paisajes, flores y pájaros;

Pincelada: pincelada a mano alzada y pincelada minuciosa.

La pintura china tiene una larga historia y hay muchas figuras representativas en cada época, pero no ha formado una teoría y una escuela de arte completa como la occidental. En cuanto a las técnicas de expresión, la pintura china es más idealista e irreal, mientras que la pintura occidental es más realista. Incluso los cuentos de hadas y las pinturas religiosas se basan en la vida real. Esto está relacionado con los fundamentos estéticos establecidos por la filosofía china y occidental.

Además de las esculturas, las obras de arte occidental se reflejan principalmente en pinturas al óleo. Las pinturas al óleo pueden reflejar mejor el efecto de la luz y el color en la forma de expresión, por lo que desde un punto de vista estético, las pinturas al óleo occidentales pueden reflejar mejor la belleza visual, son más realistas y realistas y tienen el efecto de perspectiva de la fotografía. Relativamente hablando, las técnicas creativas de la pintura china se pueden dividir en dos partes: pincel y tinta, luz y color. La pluma y la tinta son las características de la pintura china, la cristalización de la tradición nacional y la única habilidad única de la pintura mundial. Alcanzó su apogeo ya en las dinastías Jin y Tang, especialmente en el uso de la pluma.

La luz y el color, es decir, el efecto de perspectiva, es un eslabón débil en la pintura china. Por ejemplo, la pintura corporal occidental se basa en la teoría del cepillado corporal, por lo que tiene un sentido más fuerte de tridimensionalidad y perspectiva. La pintura china es visualmente a mano alzada, a diferencia de la pintura occidental que busca efectos realistas. Las expresiones son generalmente sencillas y, a veces, se utilizan movimientos exagerados para expresar los sentimientos psicológicos de los personajes.

La historia de la pintura al óleo china tiene sólo cien años. A principios del siglo pasado, en medio de la influencia mutua y la colisión entre las culturas china y occidental, artistas como Xu Beihong, Li Tiefu y Lin Fengmian trajeron pinturas al óleo a China desde Occidente y las combinaron con la cultura china y la realidad. vida para explorar un camino para que las pinturas al óleo se conviertan en la principal forma de pintura en China. Después de la fundación de la Nueva China, las pinturas al óleo chinas formaron características realistas distintivas en el proceso de nacionalización.

1. La pintura china presta atención al "encanto vívido", mientras que la pintura occidental presta atención principalmente a los requisitos de la forma.

2. Método de pintura: la pintura china presta atención al "dictado", es decir, volver a la habitación a pintar después de obtener los materiales, mientras que la pintura occidental presta atención al boceto.

3. Método de observación: la pintura china presta atención a la selección inadvertida de materiales mientras juega, mientras que Occidente presta atención al encuadre deliberado.

4. Composición, la pintura china presta atención al espacio en blanco, mientras que en la pintura occidental el espacio en blanco se considera una imagen incompleta.

5. Perspectiva: La pintura china utiliza la perspectiva dispersa, mientras que la pintura occidental utiliza la perspectiva enfocada.

6. El uso de la poesía, la caligrafía, la pintura y el grabado es una parte importante de la pintura china y no se analiza en la pintura occidental.

7. El arte occidental presta atención a la realidad y tiene requisitos estrictos sobre los efectos de luces y sombras. Parece un espíritu más que una abstracción creativa, complementado con espacio para el pensamiento. El arte, representado por la pintura china, presta atención a la concepción artística y a las emociones humanas. Según la voluntad del pintor.

La diferencia más importante entre el arte chino y el occidental es la perspectiva, que es la más fundamental. La pintura china presta atención a la concepción, el pensamiento de la imagen y la unidad de las imágenes artísticas subjetivas y objetivas. El modelado no se limita a similitudes superficiales, sino que enfatiza que "la belleza radica en las similitudes dentro de las diferencias" y las "divisiones dentro de las diferencias", y combina la perspectiva de enfoque (un punto) y la perspectiva de puntos dispersos (múltiples puntos) en perspectiva, mientras que las pinturas occidentales se centran; La perspectiva es el foco principal, refleja objetiva y científicamente la apariencia de los objetos, que se caracteriza por una verdadera objetividad.

La influencia del estilo de pintura en toda la sociedad es enorme, y el patrimonio cultural formado por toda la sociedad también se retroalimenta a la pintura. Por ejemplo, desde una perspectiva arquitectónica, la cultura, el clima, los materiales y las técnicas de construcción tienen una gran influencia. También es un estilo barroco y hay algunos cambios sutiles en cada lugar.

Durante el Renacimiento, el humanismo occidental experimentó los altibajos de las ideas y formó numerosos estilos artísticos. Esto no se debió a la cantidad de estilos, sino a que este espíritu promovió el pensamiento de las personas y la innovación continua. Por otro lado, en la antigua China, debido al dominio ideológico de la clase dominante de la sociedad feudal, la gente se vio obligada a crear la gloria de la pintura china dentro de un marco determinado, no para los reyes, sino para las montañas y las aguas verdes, pero Esto también limitó el desarrollo de la pintura china en la nueva era. Por supuesto, la pintura Gongbi desarrollada en las dinastías Ming y Qing también enfatizó la perspectiva central de la pintura occidental en cierto sentido (la pintura Gongbi tiene menos arquitectura).

Las diferentes herramientas de pintura también crean diferencias entre la pintura china y la occidental. Los pinceles, el papel y las pinturas son únicos y encarnan la sabiduría del antiguo pueblo chino. Por supuesto, el nivel tecnológico de la sociedad occidental en su conjunto también era muy alto en aquella época.

En general, la pintura china presta atención a la concepción artística. La composición de la imagen puede ser montañas en el norte, agua en el sur, montañas y ríos en el cofre, flores y pájaros en los personajes, agregar o eliminar no es un problema. La forma rigurosa y la perspectiva enfocada de las pinturas occidentales determinan sus limitaciones en la composición, pero también reflejan la precisión de la cuadratura de las pinturas occidentales.

Para hacer, en el sentido actual, la pintura china reside en el gusto cuidadoso, mientras que los detalles de la pintura occidental son más atractivos.

上篇: ¿Qué hay que sustituir durante el mantenimiento de un Land Rover entre 40.000 y 60.000 kilómetros? 下篇: ¿Con qué departamento debería empezar un hotel? Dedicado a los pasantes de hoteles Recientemente, muchos amigos o compañeros que se dedican a la gestión hotelera me han hecho esa pregunta, como un extraño que te pregunta qué comida tan deliciosa tienes. Es absolutamente imposible que responda basándose en sus preferencias personales. Porque diferentes personas tienen diferentes preferencias y experiencia, y diferentes departamentos del hotel también tienen diferentes puestos y requisitos. Desde la perspectiva de un empleado, no es apropiado responder "No importa en qué departamento empieces". Por ejemplo, no es apropiado que una persona introvertida a la que no le gusta socializar haga algún trabajo de primera línea. Incluso si puede ser una persona de base por el momento, ¿qué pasa en el futuro? De la misma manera, también es un desperdicio de talento que un chico guapo con buena elocuencia y fuertes habilidades sociales trabaje como empleado. Es fácil cambiar la apariencia de una persona, pero es difícil cambiar su personalidad. Recomendar un puesto contrario a su personalidad equivale a acabar con su futuro hotelero. Pero una dificultad para responder a esta pregunta es que el que responde a menudo no conoce al que pregunta, o el que pregunta no se conoce a sí mismo. Primero, pregúntate qué tipo de persona eres, cuál es tu personalidad, cuáles son tus fortalezas y debilidades y haz un análisis FODA por ti mismo. Además, comprenda la situación básica de la industria hotelera en la que se dedica, como cuántos departamentos hay en el hotel, cuáles son los puestos específicos de cada departamento, etc. He conocido a algunos internautas en Internet. No sé cuántos departamentos hay en el hotel y cómo es su personalidad, pero me pidieron que les recomendara un puesto adecuado y realmente no lo encontré. En términos generales, los hoteles de alta estrella se dividen en departamentos como departamento de habitaciones, departamento de marketing, departamento de recepción, departamento de catering, departamento de finanzas, departamento de recursos humanos, departamento de seguridad y departamento de ingeniería. Por supuesto, algunos hoteles también tienen departamentos como departamentos de recreación y departamentos de mercancías. No hay muchos puestos que sean realmente adecuados para los pasantes, la mayoría de ellos son empleados de base en el departamento de catering, el departamento de habitaciones y el departamento de recepción, pero también hay algunos pasantes que pueden ir al departamento de recursos humanos y al departamento de marketing. (lo que no significa que sean superiores a las personas de otros departamentos), pero los requisitos para puestos específicos en cada departamento varían mucho. Por ejemplo, el departamento de catering generalmente tiene puestos básicos como recepcionistas, camareros, corredores de comida, camareros en formación, cajeros, operadores y empleados. Los requisitos para cada puesto son diferentes, pero un gerente de catering calificado está familiarizado o familiarizado con los puestos anteriores. Por ejemplo, el servicio al cliente requiere la coordinación y cooperación de acomodadores, camareros, camareros y cajeros para trabajar juntos para satisfacer a los clientes. Por lo tanto, los gerentes de restaurantes o gerentes por encima de su nivel generalmente están familiarizados con todos los puestos del restaurante. ¡Esta puede ser una de las razones por las que los gerentes de hoteles necesitan calificaciones! En este sentido, es decir, desde la perspectiva de un directivo, la frase “es igual desde cualquier puesto de un departamento” también es correcta. En cuanto a la explicación de esta frase, hay muchos artículos de respuesta similares en Internet, el mejor de los cuales es un artículo de Fei, un famoso hotelero, en "Best Eastern". El artículo es bastante largo, pero definitivamente vale la pena leerlo. Escribió: “N cantidad de personas me han hecho la misma pregunta: ‘¿En qué departamento debería empezar? Mi respuesta es sólo una: "Tendré éxito en cualquier departamento". Para ser honesto, la incredulidad de todos me ha molestado durante muchos años, y sólo recientemente pareció comprenderlo. El llamado "bien" no significa más que dos cosas. En primer lugar, es rápido para comenzar, fácil de obtener resultados y constantemente fluyen nuevos conocimientos, lo que le permite convertirse rápidamente en un experto o incluso en todos. En segundo lugar, los canales de promoción son fluidos. Un cohete de tres etapas lo enviará al espacio y se convertirá en un envidiable gerente de nivel medio y superior. Esto es lo que a todo el mundo le interesa saber, y no existe ningún otro requisito. Si el objetivo final al elegir los “mejores” departamentos y puestos es conseguir el puesto más alto en un hotel, los resultados serán decepcionantes. Observando a simple vista, entre las personas que me rodean y aquellos que han trabajado como vicepresidentes y directores generales de hoteles de cuatro y cinco estrellas durante más de diez años antes que yo, sus primeros trabajos no fueron muy impresionantes, como servir platos. , cocinando y cocinando Camareros y camareros, haciendo PA. Todos parecen "gruñidos", pero actualmente actúan como recepcionistas y representantes de ventas. Parece que como dice el viejo refrán, la oportunidad está en los "impopulares". Nunca creo que sólo tengan suerte pero no ideales; sólo tienen calificaciones pero no capacidad. Ni siquiera puedo creer que casi no haya hoteles por ahí. El número de hoteles se ha disparado en los últimos años, lo que ha provocado que todos se conviertan en directores generales. De hecho, muchas de las personas que trabajaron con ellos en ese entonces todavía tienen trabajos a tiempo parcial y trabajan con los mismos socios de "trabajo a tiempo parcial" de entonces. Es solo que nunca me atrevo a mencionar estas palabras a los nuevos empleados, especialmente a los graduados universitarios, por miedo a asustarlos y ahogarme en saliva. ¡Están ansiosos por "estropear" su juventud! Quieren convertirse en directores de departamento dentro de tres años. Esta es su declaración más humilde. Pero a juzgar por mi ignorante experiencia, parece extremadamente raro convertirse en director de departamento de un hotel de cinco estrellas en tres años desde cero.