Fortalezas y debilidades personales de los gerentes de hoteles

1. Ventajas personales: gran afinidad, voluntad de trabajar, gran capacidad de aprendizaje, capacidad de dominar nuevos conocimientos en un corto período de tiempo y aplicarlos al trabajo, capacidad de control, capacidad de comunicación, capacidad de gestión, trabajo meticuloso, bueno para partir de los detalles. , y bueno en el trabajo. Muy útil.

2. Deficiencias personales: Llevo poco tiempo en la industria hotelera, me falta profesionalidad y necesito mejorar el control y la comprensión de mis propias deficiencias de personalidad.