Red de conocimientos turísticos - Evaluación hotelera - ¿Por qué elegiste ser gerente de arrendamiento? ¿Cuáles son sus puntos fuertes al postularse para este trabajo?

¿Por qué elegiste ser gerente de arrendamiento? ¿Cuáles son sus puntos fuertes al postularse para este trabajo?

Soy un administrador de alquileres ordinario en Shenzhen y me dedico a la gestión de alquileres durante 3 años. Shenzhen es una ciudad grande con una gran población migrante y su población flotante ya ha superado los 100.000. Las viviendas de alquiler se han convertido inevitablemente en un área clave de la seguridad pública, la protección contra incendios, la planificación familiar y otras áreas. El administrador integral de casas de alquiler en el nivel básico de administración de casas de alquiler está aquí para recopilar información sobre las casas de alquiler. Para gestionar mejor las viviendas de alquiler, como miembro del administrador de viviendas de alquiler, presento las siguientes opiniones y sugerencias desde el punto de vista del administrador de viviendas de alquiler:

1. A menudo surgen problemas por la falta de cooperación y la negativa a registrarse. Creo que todos los administradores se han encontrado con muchas situaciones como esta. Los administradores a menudo son golpeados por niños al azar. Todavía no existe una buena solución para un problema tan común. ¿Cuál es la razón? El gobierno no tiene ningún mecanismo de protección para los administradores de casas de alquiler ni castigo para los inquilinos que violan las regulaciones. No hay ningún departamento antidisturbios en la oficina de administración. Realmente no hay forma de tratar con personas que son duras y golpean. Espero que los superiores puedan mejorar los mecanismos de gestión relevantes y proteger la seguridad personal de los administradores. Informamos de peligros ocultos todos los días y sufriremos represalias. Nadie sabía que estábamos de visita solos por la noche y que nos mataron en venganza. Ni siquiera tenemos las herramientas para defendernos o pedir ayuda. Si se proporcionan uniformes, herramientas de autodefensa y rescate y números de uniforme a los administradores de casas de alquiler en toda la ciudad, y se distribuyen algunos materiales promocionales sobre leyes y regulaciones para el registro de inmigrantes en las estaciones y estaciones de tren, con el tiempo, los ciudadanos sabrán sobre este equipo.

2. Para algunos temas (fugitivos, drogadictos, personal pornográfico, atracadores/ladrones, nacimientos ilegales, etc.), ¿nos registrarán? La respuesta es no. A menudo amenazan activamente con atacarnos o engañarnos, ya sea diciendo que no viven aquí, dándonos documentos de identidad falsos o diciendo que no tienen documentos de identidad, pero sabemos que sí. falso, pero no hay nada que podamos hacer al respecto, tuvimos que inventar información falsa y enviarla, porque si ni siquiera enviábamos la información falsa, el dinero que tanto nos costó ganar sería deducido y estaríamos agradecidos. si nos registramos con un documento de identidad falso. Si Él no nos lo da, se lo agradeceremos. Mientras la cantidad de liderazgo no sea la calidad, ésta es la regla tácita de este círculo. De acuerdo con las reglas y regulaciones, se dice que deben reportarlo al departamento funcional de nivel superior o llamar a la policía. Son simples de decir pero poco prácticos de hacer. El dinero se dedujo antes de que se reflejara el problema. De todos modos, mientras no haya información en la computadora durante cinco días, se descontará el dinero, sin importar el motivo. No es factible acudir a tus superiores o a la policía para todo, ellos se encargarán.

3. Las tareas del administrador son cada día más pesadas. En el pasado, solo le importaba el registro de alquiler. Ahora nos toca a nosotros entregarlo a la estación de trabajo comunitaria. Realizamos diversas tareas como seguridad pública, protección contra incendios, industria y comercio, planificación familiar, seguridad de la producción y supervisión de calidad. No sabemos cuántas veces más trabajo se hace que antes. No somos superhombres. Se nos imponen muchas tareas y simplemente no podemos resolverlas y sufriremos represalias.

4. Los administradores de casas de alquiler han hecho grandes esfuerzos en varios proyectos de construcción en Shenzhen, lo que nadie puede negar. El salario del administrador sólo se puede pagar hasta 1.700 yuanes cuando es "afortunado", y se deducen varias evaluaciones anormales del salario ganado con tanto esfuerzo. En cuanto a las subvenciones, no son tan buenas como las tasas de vacaciones. No sé si no nos lo dieron los dirigentes de arriba o si lo sacaron de la calle de abajo. No incluimos comida ni alojamiento. En Shenzhen, un lugar donde los alquileres son extremadamente altos y los precios se disparan, nuestras vidas se pueden imaginar. Espero que los líderes puedan prestarnos más atención y hacer todo lo posible para brindarnos ayuda material. ¡Redoblaremos nuestros esfuerzos, lo haremos mejor, contribuiremos con más luz y calor a la construcción de Shenzhen y construiremos juntos un Shenzhen seguro y armonioso!