¿Por qué las empresas organizan a los empleados para salir a divertirse?

La empresa organiza salidas y formación de equipos y se compromete a cultivar el sentido colectivo del honor de los empleados.

Para que los empleados estén más familiarizados con los negocios y recursos existentes de la empresa; comprender el trabajo diario de otros departamentos de la empresa; fortalecer la comunicación, el intercambio y la cooperación entre departamentos y colegas; mejorar la eficiencia del trabajo y el entusiasmo de los empleados al mismo tiempo, organizar las tareas laborales de la empresa para la segunda mitad del año, ir de la mano y esforzarse por lograr el objetivo final;