Resumen de empleo positivo para nuevos empleados de seguridad
Resumen de la contratación de nuevos empleados de seguridad: 1 Me uní al departamento de seguridad del hotel xx hace dos meses y el hotel me dio un período de prueba de dos meses. Ahora, dos meses después, estoy bien. Después de que solicité convertirme en empleado regular, el hotel aprobó mi solicitud y me convertí oficialmente en empleado regular del hotel, disfrutando de beneficios como cinco seguros y un fondo de vivienda. El siguiente es un resumen de mi trabajo durante el período de prueba de dos meses:
Como personal de seguridad del hotel, nuestro trabajo es muy duro, trabajando más de diez horas al día. El hotel abre a las nueve de la mañana y tenemos que llegar al correo a las 8:30 para comprobar el trabajo de protección contra incendios en varias zonas del hotel, comprobar si puertas y ventanas están dañadas y luego regresar a la garita de guardia. afuera para esperar y mirar.
Cuando no pase nada, nuestro personal de seguridad ayudará a los clientes que vengan a comer a aparcar sus coches fuera del hotel, informarán de la ubicación de las plazas de aparcamiento y cuidarán bien los vehículos para evitar daños. La mayor parte del tiempo me siento en el palco y reviso la vigilancia. Según mis estadísticas, en los últimos dos meses se han aparcado más de 700 coches. No hubo ningún daño al vehículo durante la parada y no recibí ninguna queja. Pero en un momento, dos niños, de unos seis años, intentaron garabatear en la puerta del coche de un cliente con un bolígrafo negro. Afortunadamente, vi a estos dos niños en la sala de monitoreo y detuve el incidente a tiempo.
Responsable de ayudar a los huéspedes a estacionar sus autos durante el día y de guardia durante la noche. Nuestro departamento de seguridad opera en dos turnos, mañana y tarde. El turno de mañana es de 8:30 a 17:30 horas y el turno de tarde es de 17:00 a 8:30 de la mañana siguiente y requiere supervisión. El turno de noche fue largo y duro. Cuando trabajaba en el turno de noche, lo revisaba todos los días después de que el personal del hotel salía del trabajo. Verifique si las luces en cada caja están apagadas, si el aire acondicionado y el ventilador están apagados y verifique la seguridad contra incendios para garantizar que no haya riesgos de seguridad. Y revise la salida de incendios nuevamente para asegurarse de que el paso de seguridad esté despejado y libre de objetos extraños. Una vez comprobado todo, puede volver a la sala de seguimiento para realizar el seguimiento, pero no debe quedarse dormido ni jugar con su teléfono móvil. Como personal de seguridad, es nuestro deber proteger la seguridad del hotel y no debemos distraernos con otras cosas durante el trabajo.
Nuestro departamento de seguridad también trabaja como personal de mantenimiento. Si algo sale mal con algún problema simple de cableado, acudirán a nosotros en busca de ayuda, o si se rompe una bombilla, acudirán a nosotros para solucionarlo. En los últimos dos meses, he reparado bombillas seis veces, un congelador una vez, puertas y ventanas dos veces y un vagón comedor cuatro veces. Gracias a mis buenas habilidades de reparación, lo puse en uso normal después de la reparación y obtuve elogios unánimes de mis colegas.
Después de convertirme en empleado de tiempo completo, continuaré manteniendo una actitud de trabajo tan buena y contribuyendo al hotel.
Resumen de la transición del nuevo empleado de seguridad al trabajo de tiempo completo 2 El tiempo vuela muy rápido. Mirando hacia atrás, los dos meses desde que entré en este puesto hasta el final del período de incorporación fueron tan rápidos como un vuelo. El período de pasantía terminó de una sola vez y me convertí en un empleado regular antes de darme cuenta. En los últimos dos meses he estado cumpliendo con mi deber como guardia de seguridad en prácticas en la comunidad xx, atendiendo las explicaciones de los líderes de la propiedad una por una. Servir a los propietarios de todo corazón y avanzar por la seguridad de los propietarios. De acuerdo con los requisitos de la empresa, después de convertirme en empleado regular, mi informe de trabajo durante este período es el siguiente:
1.
Cuando comencé a trabajar, como era un guardia de seguridad nuevo, el dueño no me conocía muy bien y era fácil para mí tener una sensación de desconfianza. Entonces el capitán de seguridad dispuso que yo estuviera en la caseta de seguridad en la puerta de la comunidad. Es necesario entrar y salir por la puerta, para que a través de este tipo de trabajo, todos puedan conocerme y familiarizarse conmigo.
Cuando trabajo en la caseta de seguridad en la puerta, me pido ser como un "Ojo de Águila", prestar más atención y observar más, y nunca dejar que nadie sospechoso entre a la comunidad. También me pido observar a más propietarios de automóviles y familiarizarme lo más posible con ellos y sus vehículos, para poder reconocer de un vistazo si son residentes y vehículos de nuestra comunidad. De esta manera, incluso si el propietario no tiene una tarjeta de acceso comunitaria, no necesito proporcionar pruebas para permitirle ingresar a la comunidad. Para garantizar la seguridad de la comunidad, puedo reducir el número de quejas. de los propietarios.
Para los vehículos no comunitarios, creo que el registro del número de matrícula del propietario del vehículo debe realizarse estrictamente de acuerdo con los requisitos de la propiedad comunitaria, lo que puede aumentar aún más la seguridad de la comunidad.
En segundo lugar, trabajo de patrulla comunitaria
Nuestra comunidad es relativamente grande, por lo que para cuidar la seguridad de los propietarios, la administración de la propiedad ha establecido un equipo de patrulla de seguridad, lo que nos exige patrullar varias áreas de la comunidad con frecuencia. Después de trabajar en la caseta de seguridad durante más de diez días, la mayoría de los residentes de la comunidad me habían visto, por lo que el capitán me puso en el equipo de patrulla y asignó uno o dos vehículos eléctricos para patrullar la comunidad.
Durante el período de prueba de dos meses, nuestro equipo de seguridad descubrió a un ladrón que saltó la valla y entró en la comunidad. Después de ser descubierto por un colega que estaba observando la vigilancia en la oficina, inmediatamente usó el intercomunicador para organizar que fuéramos allí. Al pasar, el ladrón nos vio y estuvo a punto de salir corriendo. Inmediatamente lo acorralé con mi coche eléctrico. Mis compañeros aprovecharon la oportunidad e inmediatamente lo arrestaron y lo enviaron a la comisaría. Por eso, también recibí aplausos de los vecinos y reconocimiento de los dirigentes.
En otra ocasión, cuando patrullaba de noche, vi a un hombre tirado inmóvil en el suelo. Tenía mucho miedo en ese momento y pensé que era vida humana. Miré con audacia y me di cuenta de que estaba borracho y que todavía era un residente del Edificio 7 que conocía. Como el inquilino estaba en casa, no podía llevar su llave a su casa sin permiso, así que lo llevé a nuestro centro inmobiliario en un auto adicional y lo dejé dormir en el sofá.
Tercero, resumen
Debido a mi carácter personal, muchos residentes son amables con mis sentidos y los residentes no me creen. Después de saber que aún no conocía a nadie, varias tías dijeron que me presentarían a alguien. En otra ocasión, un residente llevó a su hijo abajo a jugar y tenía prisa por ir al baño, así que me lo entregó y fue solo al baño. Aunque es una pequeña cosa, demuestra que el médico residente todavía confía en mí.
¡En mi trabajo futuro, continuaré apegándome a mi trabajo y estando a la altura de la confianza de los residentes!
Resumen de inducción del nuevo empleado de seguridad En un abrir y cerrar de ojos, he estado trabajando en nuestro puesto de seguridad de propiedad durante tres meses y nuestro período de prueba finalmente está llegando a su fin. Recordando el período de prueba que acaba de terminar, con el cuidado de los líderes de administración de propiedades y la ayuda de todos mis colegas, completé con éxito todas las evaluaciones durante el período de prueba y me convertí en un empleado de tiempo completo. Quiero agradecerles aquí. Ciertamente no podría desempeñarme tan bien en mi función de seguridad sin su apoyo. Creo que quiero seguir trabajando en la propiedad, por lo que debo cumplir bien con mis deberes de seguridad, por eso quiero hacer un resumen de mi trabajo antes de convertirme en un empleado regular, para poder tener una comprensión más clara de mi capacidad laboral.
1. Principales tareas durante el período de prueba
1. Supervisar estrictamente las entradas y salidas de la comunidad: Mi puesto de seguridad es el guardia de seguridad en la entrada de la comunidad. De acuerdo con los requisitos de la administración de la propiedad, soy responsable de la seguridad de la vida y la propiedad del propietario, hago cumplir estrictamente la entrada y salida del personal y superviso estrictamente la entrada y salida de personas y vehículos de carga fuera de la comunidad todos los días. Todos los forasteros deben registrarse en el control de seguridad antes de ingresar.
2. Inspección de las instalaciones de protección contra incendios: Aunque mi puesto de trabajo está en la entrada de la comunidad, las instalaciones de protección contra incendios en los pasajes principales de la comunidad son todas inspeccionadas por mí. Por eso vamos a trabajar diez minutos antes todos los días para facilitar la alternancia de nuestro trabajo posterior. Por eso aprovecho estos diez minutos antes de salir del trabajo todos los días para revisar las bocas de incendio en las carreteras de la comunidad para asegurarme de que las instalaciones sean normales y que todas tengan suministro de agua. También me registraré si hay algún problema y lo informaré al líder de la propiedad de manera oportuna.
3. Resolver problemas a los dueños: A veces los dueños están ansiosos y me dejan a sus hijos para que los cuide, o algunos adultos han comprado cosas y es inconveniente ponerlas arriba. Me los quedo todos. Siempre cumplo con mis responsabilidades, sirvo a los propietarios con corazón, los ayudo a resolver sus problemas y muestro la actitud de servicio de nuestra propiedad.
En segundo lugar, ¿qué aprendí durante el período de prueba?
1. Como empleado de la propiedad, debe cumplir con las regulaciones de la propiedad, obedecer las disposiciones del liderazgo y cumplir con las suyas propias. acusaciones para ser un buen empleado. Personal de propiedad calificado.
2. Tener un correcto sentido de servicio y servir mejor a los propietarios de las comunidades. Soy responsable de la seguridad de la vida y la propiedad de miles de propietarios de la comunidad, por lo que debo tener un buen sentido de responsabilidad, trabajar concienzudamente y garantizar la seguridad de todos.
Los propietarios de comunidades son particularmente propensos a tener malas opiniones sobre nuestras propiedades, por lo que, como guardia de seguridad de propiedades, debo tener un alto grado de conciencia de servicio, brindar servicios atentos y meticulosos a los propietarios y minimizar la fricción entre los propietarios y los propietarios.
A lo largo de este período de prácticas, tengo un profundo conocimiento del trabajo de seguridad de la propiedad. Creo que puedo hacer bien este trabajo. Por favor, los líderes y todos los propietarios me creen. ¡Haré bien mi trabajo y aportaré mi fuerza a todos!
Resumen del trabajo de cambio de trabajo para nuevos empleados de seguridad 4 Mirando hacia atrás en los últimos tres meses, parece que han pasado en un abrir y cerrar de ojos. Pero aquí adquirí nuevas habilidades, hice nuevos amigos y tenía mis propias metas y puestos en los que trabajar duro. Aquí, resumo mi trabajo durante el período de prueba de la siguiente manera:
1. Situación personal
Durante este período de trabajo, estudié y estudié completamente bajo el mando del capitán. tú mismo. Desde requisitos laborales básicos hasta diversos aspectos que necesitan atención en el trabajo. Aprendí mucho sobre el trabajo de mis capitanes y otros superiores.
Al mismo tiempo, también me hizo darme cuenta más profundamente de que para el trabajo de guardia de seguridad, ¡no se trata solo de apoyo físico! Se necesita pensamiento, responsabilidad, calidad y reservas suficientes. Para ello, en el trabajo, también estoy fortaleciendo activamente mis estudios para poder servir mejor a este trabajo.
En este corto período de tiempo, a través de los discursos y enseñanzas de los líderes, mi forma de pensar ha mejorado por completo. He potenciado mi sentido de responsabilidad y mejorado mi imagen y calidad. En el trabajo, puede vestirse prolija y rigurosamente, saludar cortésmente a los líderes que van y vienen, completar su trabajo concienzudamente y nunca aflojar.
Además, también aprendí que como guardia de seguridad, las inspecciones de seguridad diarias en el área de la empresa también son una tarea importante para nosotros. Para ello, también aprendí mucho sobre seguridad. Y trate estrictamente cada inspección en el trabajo.
En segundo lugar, deficiencias en el trabajo
Como empleado en período de prueba, hay muchas cosas que todavía estoy aprendiendo, por lo que he cometido muchos errores en el trabajo. Por ejemplo, el día Pero después de una revisión en profundidad, también llevé a cabo una reflexión e investigación serias sobre este tema. Entiendo plenamente que no tengo claras las normas laborales y que me falta sentido de responsabilidad. Estas preguntas me llevan a este problema en el trabajo. Por lo tanto, también mejoré concienzudamente mis errores en trabajos posteriores y reforcé mi comprensión de las normas de la empresa.
Ahora, casi han terminado tres meses de trabajo y estoy a punto de pasar de ser un guardia de seguridad en prácticas a ser un guardia de seguridad formal. Por lo tanto, en trabajos futuros, trabajaré más duro para fortalecerme y contribuir a la seguridad y el orden de xx empresa.
Resumen de la nueva industria de la seguridad: bajo el liderazgo del liderazgo, centrándonos en los objetivos generales del centro comercial, implementamos concienzudamente las políticas de trabajo de "seguridad primero, prevención primero", "apretado por dentro y suelto". afuera", y siempre adherirnos a la "seguridad grupal". Llevaremos a cabo activamente trabajos de prevención de seguridad contra incendios en los centros comerciales y mantendremos el orden público en los centros comerciales con base en las líneas de trabajo de "prevención del control de multitudes" y "combinación de tecnología de defensa civil y defensa". El trabajo se resume de la siguiente manera:
En primer lugar, servir con emoción
En el trabajo, trato a los invitados con entusiasmo y paciencia, y les ayudo a responder preguntas que no puedo. respuesta. Siempre pensé que representaba a la empresa cuando se trataba de violaciones de normas y reglamentos. Todo se hace de manera "educada primero". Me comunico con ellos con paciencia para evitar conflictos con ellos y afectar la imagen de la empresa.
En segundo lugar, cumplir con el sistema
Durante este período, administré a los trabajadores de acuerdo con el sistema y los procesos de seguimiento, verifiqué estrictamente la entrada y salida de personas y mercancías todos los días y evité entrada de personas sospechosas y propiedad de la empresa robada. Para aquellas medidas de seguridad que no estaban implementadas, las rectifiqué y sancioné de acuerdo con el sistema de vías y los procedimientos de la compañía, e implementé todas las medidas de seguridad vigentes para garantizar cero accidentes durante el proceso de construcción.
En tercer lugar, trabaje duro y quéjese
Obedezca completamente las disposiciones del liderazgo e impleméntelas al pie de la letra. Trabajo con actitud de ‘último minuto’ y hago mi trabajo diario como siempre. En mi vida, a menudo me preocupo por mis colegas. Cuando no estén contentos, los iluminaré y les contaré chistes para hacerlos felices. Siempre les pregunto sobre mi experiencia laboral como académico.
Cuarto, crecimiento del conocimiento
En septiembre, el departamento de bomberos impartió una conferencia sobre las cuatro habilidades principales de la publicidad y la educación del conocimiento sobre seguridad contra incendios. Fuimos a escuchar discursos de otros centros comerciales y quedamos profundamente conmovidos. Antes de eso, todavía éramos "tres habilidades" y "tres comprensiones y tres habilidades". Desde entonces, hemos implementado las opiniones del departamento de bomberos y hemos pasado de "tres habilidades" y "tres entendimientos y tres habilidades" a "cuatro habilidades, cuatro entendimientos y cuatro habilidades", lo que nos ha permitido aprender mucho, y luego salimos todos los días. Una vez vino el jefe del parque de bomberos a inspeccionar nuestro trabajo. Realizamos un simulacro de incendio en el centro comercial. El simulacro se divide en dos grupos: uno se encarga de organizar la extinción de incendios y el otro de organizar la evacuación y la evacuación. ¡Los líderes del parque de bomberos estuvieron de acuerdo después de verlo!
Deficiencias existentes y esfuerzos futuros de verb (abreviatura de verbo)
Si miramos retrospectivamente el trabajo de los últimos seis meses, si bien hemos logrado resultados, también podemos ver claramente los nuestros. Carencias Carencias y carencias.
El desempeño sobresaliente es el siguiente: primero, porque los jugadores provienen de todo el mundo y su calidad integral es desigual; segundo, nuestros métodos de trabajo necesitan más innovación y mejora; tercero, todavía son insatisfactorios; aspectos en el trabajo. Decidiremos superarlos y mejorarlos en trabajos futuros, y haremos todo lo posible para hacerlo cada vez mejor en trabajos futuros.
Los requisitos laborales en el futuro serán mayores y más difíciles, lo que planteará requisitos nuevos y más altos para nuestro trabajo. Debemos afrontar la realidad y admitir las dificultades, pero no les tenemos miedo. Afrontaremos las dificultades y haremos bien nuestro trabajo. En concreto, es necesario lograr "tres renovaciones" y "dos grandes mejoras", y finalmente alcanzar "tres aspectos de satisfacción". Es decir, volver a innovar en términos de conceptos, calidad del trabajo y métodos de trabajo mejorará enormemente el rendimiento laboral y, al final, la autoimagen mejorará enormemente, ¡los líderes de la empresa quedarán satisfechos!
Un resumen del estado de contratación de nuevos empleados de seguridad. 6Me incorporé a la empresa el 15 de septiembre de 20xx. De acuerdo a las necesidades de la empresa, actualmente me desempeño como administrador del edificio y soy responsable de las labores de seguridad de la comunidad. Soy serio, cuidadoso y tengo un fuerte sentido de responsabilidad y profesionalismo. Soy diligente e incansable y tengo un gran entusiasmo por el trabajo. Tengo una personalidad alegre y estoy dispuesta a comunicarme con los demás. Tengo buenas y hábiles habilidades de comunicación y fuerte trabajo en equipo. Tengo un fuerte sentido de responsabilidad y una verdadera capacidad para completar el trabajo asignado por el líder, y ser capaz de cooperar con mis colegas de la empresa y llevarme bien entre ellos. Desde que me uní a la empresa, he logrado algunos avances con la ayuda y el cuidado entusiastas de los líderes y colegas de la empresa. En términos generales, siento que todavía tengo las siguientes deficiencias y deficiencias.
Primero, el individualismo ideológico es fuerte, arbitrario, no liberal y descuidado, modesto y prudente, respetuoso y obediente.
En segundo lugar, a veces la capacidad de hacer las cosas no es suficiente;
En tercer lugar, la iniciativa en el trabajo no es suficiente, la previsibilidad y la creatividad del trabajo no son suficientes y todavía hay una cierta distancia con respecto a la realidad. requisitos del liderazgo.
En mi futuro trabajo y estudio, seré más estricto conmigo mismo y aprenderé de los líderes de la empresa y colegas con una mente abierta. Creo que con mi alto sentido de responsabilidad y confianza en mí mismo podré corregir estas deficiencias y esforzarme por lograr mayores avances en todos los aspectos. De acuerdo con las normas y reglamentos de la empresa, una vez vencido el período de prueba, aquellos que hayan expirado pueden ser contratados como empleados regulares de la empresa. Por lo tanto, por la presente postulo a la empresa: espero poder recibir una evaluación calificada basada en mi capacidad para el trabajo, actitud laboral y desempeño laboral. Déjame convertirme en un empleado regular a tiempo. Ven aquí a trabajar. Mi mayor ganancia es que he logrado grandes avances y mejoras en calidad profesional, ámbito ideológico, calidad empresarial, capacidad laboral, etc., lo que también me inspira a seguir avanzando y mejorando en mi trabajo. Entiendo que el brillante futuro de la empresa depende de los esfuerzos de todos para crearlo. Creo que con el esfuerzo conjunto de todos los empleados, el brillante futuro de la empresa será aún más brillante. Trabajaré más duro y progresaré continuamente en el futuro, y espero que mis superiores me aprueben para convertirme en empleado de tiempo completo.