Red de conocimientos turísticos - Evaluación hotelera - Los funcionarios que trabajan a tiempo parcial fuera de la agencia debido a necesidades laborales pueden recibir una remuneración a tiempo parcial.

Los funcionarios que trabajan a tiempo parcial fuera de la agencia debido a necesidades laborales pueden recibir una remuneración a tiempo parcial.

Según lo dispuesto en el artículo 42 de la Ley de Funcionarios Públicos, los funcionarios que trabajan a tiempo parcial fuera de la agencia debido a necesidades laborales deben obtener la aprobación de la agencia correspondiente y no recibirán remuneración a tiempo parcial.

Los funcionarios públicos podrán trabajar a tiempo parcial en agencias de acuerdo con la normativa pertinente. Hay dos situaciones principales: el artículo 21 de la Ley de funcionarios públicos estipula que los puestos directivos y los rangos que ocupan los funcionarios públicos pueden transferirse entre sí o ocuparse simultáneamente. El artículo 24 del "Reglamento sobre cargos paralelos y rangos de funcionarios públicos" estipula que los servidores públicos que ocupen cargos directivos y al mismo tiempo ocupen cargos de rango disfrutarán del tratamiento correspondiente de acuerdo con el principio de "prioridad".

Si un funcionario recibe una remuneración a tiempo parcial sin aprobación o en violación de las normas, puede enfrentarse a las sanciones correspondientes. El grado de castigo puede incluir demérito, demérito mayor, degradación, despido o incluso expulsión en casos graves. Además, los ingresos obtenidos de trabajos paralelos ilegales a menudo son confiscados y entregados al tesoro estatal.

Trabajos legales a tiempo parcial para funcionarios públicos:

1. Creación literaria: Los funcionarios públicos pueden dedicarse a la creación literaria, lo que requiere que tengan ciertas habilidades y talentos creativos. Pueden obtener tareas creativas por adelantado comunicándose con sus superiores, garantizar tiempo creativo y ganar regalías. Sin embargo, la remuneración obtenida a través de pinturas, caligrafía, escritura, fotografía y otras obras no puede obtenerse aprovechando el puesto propio.

2. Realizar trabajos manuales: los funcionarios públicos que realizan trabajos manuales pueden utilizar su fuerza física para ganar dinero, como distribuir folletos, trabajar como trabajadores a tiempo parcial, entregar alimentos, etc. Estas actividades se pueden realizar después de salir del trabajo y no ocupan tiempo de trabajo.

3. Formador: En el trabajo a tiempo parcial de los funcionarios públicos, existe una especie de "formador", como un profesor en una clase de formación para funcionarios y un profesor en una clase de formación del partido. Aunque este trabajo secundario no es ilegal, puede obtener ingresos considerables y también puede ayudar a otros a adquirir más conocimientos y obtener ingresos.