Hotel inmoral
En el fenómeno de la renuncia, es innegable que algunos empleados no están dispuestos a cumplir con las normas pertinentes sobre renuncia establecidas por la empresa, carecen de la situación general y se van inmediatamente si no quieren trabajar. y ni siquiera están dispuestos a saludar al empleador. Esto puede tomarlo desprevenido e incluso afectar el funcionamiento normal de la empresa. Esta situación se debe a la ética profesional del empleado.
Sin embargo, por otro lado, también vale la pena reflexionar sobre las razones del fenómeno de la renuncia. Aquellos empleados que cumplen con las reglas solicitan a la empresa y al jefe por adelantado de acuerdo con las regulaciones de la empresa, pero el jefe sigue retrasando la solicitud, e incluso después de la fecha límite, el empleado no puede renunciar e irse. El estatuto de algunos jefes sin escrúpulos es que no aprobaré su informe de renuncia, solo para obligarlo a renunciar y aprovechar esta oportunidad para deducir su salario. Por lo tanto, muchos empleados, por desesperación, prefieren ver a su jefe deducir los salarios antes que saludarlos, pero se van en silencio llenos de quejas.
Así que observe más de cerca las razones del fenómeno de las personas que renuncian sin saludar. Algunas pueden considerarse problemas con la calidad y la ética profesional de los empleados, pero otras son problemas con la calidad y la ética profesional del jefe. .