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Vídeo del aprendiz de Piers Morgan.

Hay ocho cuartos.

Resumen

"The Apprentice" (anteriormente conocido como "The Apprentice", también conocido como "The Apprentice") es un reality show transmitido por la NBC de Estados Unidos, en el que un grupo de empresarios y mujeres de negocios ambiciosos y exuberantes. Eligen aprendices con un salario anual de 250.000 dólares estadounidenses para que se conviertan en aprendices del famoso magnate inmobiliario estadounidense Donald Trump, que también es un juego de la Organización Trump.

En la primavera de 2004, durante la primera temporada de "The Apprentice" de la organización, los directores de producción Mark Bouknight (su obra maestra, el famoso reality show "Survivor Game"), Jay Beans Trafigura, también mientras los gigantes inmobiliarios Trump y Trump Doanld actúan como presentadores del programa. La Organización Trump planea buscar un lugar para que los estadounidenses cumplan la historia del Sueño Americano.

Trump conocía mejor el programa y su eslogan en el programa fue "¡Estás despedido (estás despedido)!", un poema planeado. El cantante principal del tema musical de los O'Jays "Love Money".

La ubicación es el Trump International Hotel en Nueva York. Después de cada misión, los jugadores deben reunirse con Trump y dos de sus asistentes (generalmente Caroline Kepcher y George H. Ross, Trump International Golf. El ex director ejecutivo del club, que es vicepresidente de los ejecutivos y abogados de la Organización Trump, entraron juntos a la sala. La sexta temporada se trasladó a Los Ángeles y los ratings no fueron satisfactorios.

En la sexta temporada, NBC anunció que no habrá programa "Apprentice" en la segunda mitad de 2007, pero esto no significa el final de "The Apprentice". El 19 de mayo de 2007, Trump anunció que "The Apprentice" se llevaría a cabo la próxima temporada para evitar rumores de que "The Apprentice" terminaría a finales de año. El 16 de julio de 2007, NBC reveló las últimas noticias: "Celebrity" de 2008 se estrenará el 3 de octubre de 2007 y la octava temporada de "The Apprentice" se estrenará en junio de 2009.

Otros aspectos:

Versión africana de The Apprentice: La versión africana que tiene el famoso gigante publicitario Biodun Shobanjo en Lagos (capital de Nigeria).

Versión sudafricana de The Apprentice: Presentada por el magnate minero Tokyo Sexwale, quien dice: "Estás despedido (¡por favor, vete!)"

Versión belga de The Apprentice: VT4 TV , 16 Select Wizards Story.

La versión brasileña de "The Apprentice: Market Business Genius Roberto Justus" se transmitió en junio de 2004. La versión china de "The Apprentice": 2006. Se transmitió también por Dragon TV. conocido como "El Ganador Creativo"

El Aprendiz Colombiano: Presentado por el empresario turístico Jean-Claude Bessudo, filmado en mayo de 2005

La versión danesa de "El Aprendiz": Presentado. del poema "Durfyret" de Klaus Riskel Peterson (Eres fyret, si es Dinamarca)

Aprendiz estonio (uno de los países que se unieron a la antigua Unión Soviética * * *): El proyecto también se llama "Rija". Mantlip Olympic Citizen Consultant (con cadena de casinos y hoteles)" y está presentado por Amin Kalu.

El aprendiz finlandés: el hombre que presenta al gigante cinematográfico Jari Sarasvuo, también conocido como "Diili".

Aprendiz alemán: Ex entrenador de fútbol que recibió a Lena Calmond.

Aprendiz indio. El presentador Cyrus Sahuka se convierte en "Departamento de Negocios".

Aprendices indonesios: la cátedra Peter Gontha es el primer país asiático que trabaja como aprendiz en China.

Aprendiz británico: Sir Alan Sugar, fundador de Ames Electronics.

[Detalles]

The Apprentice: MCA (The Apprentice: Martha Stewart) The Apprentice a finales de 2005, otro reality show de negocios basado en NBC. Presentado por la reina de la limpieza estadounidense Mary French Stewart (interpretada por Martha Stewart). Doña, di "Estás despedida", Marta, invita a los demás a dejar una frase más amable y cálida, como por ejemplo "Tengo que despedirte y desearte buena suerte..." o "Simplemente no eres apta para... (No eres apto para este trabajo).

Con licencia de Donald Trump, Mark Bouknight y Jay Bienstock, el programa convierte los "ojos y oídos" de Martha en: Alexis Stewart, la mujer Kopelman de la figura empresarial Charles Marta

Cuando se trata de. En la decoración de la sala de conferencias, Marta tiene un estilo completamente diferente, lo que hace que la sala de conferencias sea más cómoda y luminosa. El ambiente en Biton es más sombrío y serio. El dormitorio es más representativo del estilo de la reina china: claro, simple y hermoso. Martha estuvo involucrada en un escándalo de negociación de acciones y fue condenada a prisión. "El pescado salado se da vuelta", Martha consideró cuidadosamente el proceso de producción. Desafortunadamente, las calificaciones no fueron las ideales y el trimestre terminó apresuradamente.

[Ganadores anteriores capacitados]

El campeón del primer trimestre, Bill Rancic, firmó un contrato de un año con la Organización Trump y permanecerá con Trump por un año más después de que expire su contrato con el Grupo de Desarrollo Distribuido de Estrategias Inmobiliarias en todo Estados Unidos. Estados Unidos y México. También participó en la cuarta y última sesión de la reseña.

Bill también participará en la experiencia del programa y escribirá un artículo sobre cómo se pueden hacer trabajos que tengan buenos resultados. tanto en la carrera como en la vida (cómo conseguir un trabajo y cómo tener éxito en la carrera y la vida)

Kelly Perdew, ganadora de la temporada 2: Kelly ganó la Academia Militar de los Estados Unidos de West Point en Asuntos de Seguridad Nacional del Ejército. Academy, y también recibió un MBA de la Escuela de Negocios Anderson de UCLA y un Doctorado en Jurisprudencia. Después de graduarse de West Point, sirvió como Ranger durante dos años y luego sirvió en el ejército de los EE. UU. ha recaudado más de 5 millones de dólares en financiación de capital, y Kelly se desempeña como CEO de una startup (eteam.com: el portal de deportes más grande del mundo) que ha alcanzado ventas de siete cifras. La compañía ha solicitado una oferta pública inicial de acciones de BR. /> Es el fundador y presidente de una organización de entusiastas de las motocicletas llamada CoreObjects MotorPride.com, que se especializa en el desarrollo de software subcontratado. /p>

Kendra Todd, ganadora de la temporada 3: Kendra es una agente de bienes raíces cuyas fortalezas se ven reforzadas por REMAX. No solo es ambiciosa, sino que también ha logrado un gran éxito en su carrera. También obtuvo una licenciatura en logística de Florida y fue la editora en jefe de la revista Greater South Florida Lifestyle. obtuvo su licencia de agente de bienes raíces. Mi empresa de bienes raíces se dedica principalmente a la venta de apartamentos, edificios, casas y compras de bienes raíces en los medios. "La estrategia de ventas de mi empresa de bienes raíces es única. Los proyectos inmobiliarios más populares de Florida.

Actualmente, Kendra es una de las agentes inmobiliarias más destacadas que existen. Además, también participó en la grabación de "Agent 53" conducida por "My Home". El programa es el programa de entrevistas sobre inversión inmobiliaria más popular de Florida y se transmite por Clear Channel Radio.

Randall Pinkett, ganador de la Sección 4: "BCT Partners" Randall fundó una empresa de capital de riesgo. Randall, de 34 años, es el fundador, presidente y director ejecutivo de la empresa.

BCT Partners está ubicado en Netwark, Nueva Jersey. La empresa multimillonaria se especializa en tecnología e información sobre políticas para empresas, organizaciones gubernamentales, organizaciones benéficas y sin fines de lucro.

Randall nació en Filadelfia y creció en Haystown, Nueva Jersey. Ha trabajado en ingeniería, negocios y tecnología 5 veces, incluida una Licenciatura en Ciencias de la Universidad de Rutgers (la beca estudiantil más alta del mundo, como Rhodes Scholar), una Maestría en Ciencias del MIT, un MBA de la Universidad de Oxford y un doctorado.

Como estudiante, fue campeón de atletismo del MIT y, como empresario y tecnólogo, ha recibido numerosos honores, incluido el Premio al Hombre Nacional del Año de la Sociedad Nacional de Ingenieros Negros.

Como miembro del Consejo de Liderazgo de Nueva Jersey (dirigido por investigadores de Nueva Jersey) y del Consejo de Liderazgo de la Próxima Generación (dirigido por investigadores de la próxima generación), es una “corporación negra” y un “negro” (Revista Ebony) 30 .

Randall era miembro honorario de la Iglesia Protestante de Samoa en Samoa, Nueva Jersey. Vive en Zahara con su mujer.

Sean Yazbeck, campeón de la ciudad de la Sección 5: Sean nació en Londres, Inglaterra. Antes de ingresar a la Bolsa de Valores de Londres, era una empresa de consultoría de caza de talentos y una de las más grandes del mundo. Un excelente vendedor que trabaja como desarrollador de negocios. gerente de una empresa que cotiza en bolsa.

Sean se graduó en la Universidad de Southampton con una beca de primera. Después de graduarse, aprendió inmediatamente de una empresa de consultoría de búsqueda de talentos. En 9 años, representó recursos humanos y deudas de búsqueda de talentos en más de 20 países alrededor del mundo, y en 2005, obtuvo una tarjeta verde de EBI con habilidades personales sobresalientes.

Stephanie Schaeffer, ganadora de la temporada 6: Stephanie trabaja como abogada defensora en un bufete de abogados de California. Su experiencia de clase mundial en el campo le valió anteriormente los premios LA Magazine Rising Star y Young Rising Star a la Mejor Estrella en ascenso en el campo legal.

En la universidad, estudié Inglés y Psicología, me gradué de la Universidad de California y luego me licencié en Derecho en la Universidad Southwest y luego obtuve dos años de experiencia clínica.

Actualmente es presentadora de Know Your Rights. & ltBR/7 Season Celebrity Edition Ganador Piers Morgan: Piers es el editor del famoso tabloide británico "Tabloid". En la década de 1980, Kelvin Mackenzie era juez en el famoso programa Made in America in Britain, editado por un periódico del sur de Londres. La edición de celebridades de la temporada 7 de The Apprentice es la ganadora.

Luego ingresa al formulario de registro.

De 65438 a 0994, se convirtió en el editor en jefe más joven del National Business Daily en sus más de 50 años de historia. Dos años más tarde, la empresa de cazatalentos se convirtió en el editor jefe del "Daily Mirror" británico.

Sus editoriales y ensayos eran ingeniosos y agudos, y varios reportajes en profundidad incluso atrajeron a la princesa Diana y formaron una amistad. Una fuerte amistad se desarrolló durante los siguientes dos años. Morgan es el más difícil de los tres jueces y el más estricto entre ellos, pero el público siente que es demasiado subjetivo y agresivo, pero no tiene tensión en mejorar el nivel de la competencia.

Sin embargo, en 2004, el periódico, después de nueve años de servicio, despidió al soldado iraquí por falsificar una hermosa fotografía y maltratarlo. Este periódico esperaba que se disculpara públicamente o dimitiera, pero finalmente se vio obligado a dimitir porque sabía que no tenía mentiras ni errores, y que no se trataba sólo de una cuestión política. Edición de celebridades de Champions

& gtTemporada 8 Joan Rivers:

JoahJoan River tiene un encanto natural. Probablemente sea la persona más fuerte del planeta. Puedes llamarla obra maestra: comediante, actriz nominada al premio Tony, autora de best sellers, dramaturga ganadora del premio Emmy, escritora y directora de cine, columnista, conferencista, locutora de radio, diseñadora de joyas, propietaria de una empresa de cosméticos, crítica de moda, hombre de negocios, pero ella misma también es probablemente el nombre más valioso: madre. Bienvenido a Jondo como actor de teatro. Protagonizó el programa unipersonal Breakout, que fue bien recibido por el público desde el Reino Unido hasta Australia y Estados Unidos. Realizó una gira por el Reino Unido durante dos años consecutivos en 2004 y 2005. Hasta el día de hoy, sus creaciones y habilidades interpretativas en la serie siguen siendo ampliamente elogiadas y sus actuaciones a menudo se agotan. Sigue siendo un famoso programa de compras por televisión con su propio mostrador dedicado a sus colecciones de moda. Cuando Joan estaba de moda, también apareció muchas veces en los rankings de las mejor vestidas del mundo. Ella y su hija Melissa son Mi! Entertainment organizó el espectáculo de la alfombra roja y transmitió la entrega de premios de 1996 a 2004. De 2004 a 2007, mientras el club se transformaba en TV Guide, el dúo de madre e hija continuó presentando programas en la alfombra roja, cada uno de los cuales presentaba uno de los puntos calientes del canal.

En 2004, Joan comenzó a promover el conocimiento sobre la osteoporosis entre mujeres de mediana edad para la Fundación Nacional de Osteoporosis. Las mujeres de mediana edad son propensas a la osteoporosis porque toman la iniciativa. Este fenómeno ha atraído mucha atención y muchos pacientes han recibido un tratamiento eficaz.

上篇: ¿Una empresa necesita solicitar dos licencias comerciales para dos ubicaciones comerciales? (1) Las unidades que participan en el seguro social en el Centro Municipal del Fondo del Seguro Social deberán ir a la ciudad para realizar inspecciones anuales de seguridad laboral y inspecciones anuales de los certificados de registro del seguro social. (2) Las unidades que participan en el seguro social en el centro del fondo de seguro social del distrito o ciudad a nivel de condado deberán acudir al distrito o ciudad a nivel de condado para realizar inspecciones anuales de seguridad laboral y inspecciones anuales de los certificados de registro de seguro social. (3) Las unidades provinciales estacionadas en Guangzhou en nuestra ciudad (propiedad directa de la provincia y el gobierno central, el ejército y sus holdings provinciales solo solicitan la inspección anual del certificado de registro del seguro social (subcertificado) en la oficina de trabajo municipal y departamento de seguridad social), debe ir a nuestra ciudad para manejar la seguridad laboral Inspección anual e inspección anual del certificado de registro del seguro social (subcertificado). (4) Un nuevo empleador deberá, dentro de los 30 días siguientes a la fecha de recepción del certificado de registro de persona jurídica, solicitar una revisión anual de trabajo y seguridad a los departamentos de supervisión de trabajo y seguridad de todos los niveles, emitir un registro de revisión anual de inspección de trabajo y seguridad. certificado y vaya a la agencia del seguro social para gestionar el registro del seguro, obtenga el "Certificado de registro del seguro social". El certificado de inscripción en el seguro social obtenido durante la inspección anual no necesita ser inspeccionado nuevamente este año. 2. La inspección anual de los certificados de registro de seguridad laboral y seguro social se realiza en enero y febrero, la etapa de autoinspección unitaria, la etapa de revisión de presentación de materiales de marzo a finales de agosto y la etapa de supervisión e investigación de septiembre a febrero. Para facilitar la tramitación y evitar aglomeraciones, la revisión anual se ordena según el último número del “Certificado de Registro de Revisión Anual del Trabajo y Seguridad Social”. Unidades con números terminados en: 3, participe en la revisión anual en marzo del año en curso; unidades 4, 0, participe en la revisión anual en abril del año en curso, unidades 5 y 1, participe en la revisión anual; en mayo del año en curso, 6, 2 unidades, participe en la revisión anual en junio del mismo año, las unidades 7 y 9, por favor participe en la revisión anual en julio del año en curso, y la unidad 8, por favor participe en la revisión anual; revisión en agosto del año en curso. 3. Al solicitar la inspección anual del trabajo y el certificado de registro de la seguridad social, debe traer los siguientes materiales: (1) Información proporcionada al departamento de trabajo y seguridad 1, copias de licencias comerciales o certificados de registro de agencias administrativas, instituciones públicas ( asignaciones financieras) y unidades privadas no empresariales; 2. Una copia del certificado del código de organización 3. Las unidades con sucursales también deben completar el "Formulario de registro de sucursal subordinada" y una descripción de la participación de la sucursal en el seguro social; copia del certificado de registro de unidad sucursal y certificado de código de organización Copia 4. Las unidades que tengan contrato de servicio laboral deberán proporcionar el contrato de servicio laboral (copia) firmado con la empresa de servicio laboral y el padrón laboral (sellado con el sello oficial de la unidad); ); 5. La revisión de las opiniones del sistema por parte del congreso de empleados del empleador (o sindicato). (2) Preparar los materiales de inspección 1. Complete el "Formulario de información completa de la inspección anual de seguridad laboral" (por duplicado) según sea necesario 2. Contratos laborales (30 copias para aquellos con menos de 30 personas, 30 copias para más de 30 personas); y certificado de registro del seguro social 3. "Tabla de aumento y disminución del trabajo y del seguro social de la ciudad de Guangzhou", adjunta al "Formulario de registro de información de la unidad de registro de trabajo y empleo de la ciudad de Guangzhou" y a la "Lista de registro y empleo de personal migrante de trabajo y empleo de la ciudad de Guangzhou"; 4. Reclutamiento de personal extranjero, de Taiwán, Hong Kong y Macao con "Certificado de Empleo"; 5.65438 Resumen de participación en el seguro social en el último año en febrero (la dirección se puede imprimir en el sitio web de la oficina de impuestos local); el seguro social en otros lugares u otras unidades debe proporcionar la agencia local de seguridad social. Certificado de seguro emitido; si contrata a jubilados, se debe proporcionar una copia del certificado de jubilación o tarjeta de identificación; 6. Recibos de salario de los empleados correspondientes al último mes de la revisión anual; febrero del año anterior; 7. Deben proporcionarse unidades que apliquen sistemas de tiempo integral o trabajo irregular, cálculo integral de horas de trabajo y formularios de aprobación de construcción no programada; 8. Manual de empleo anual para personas con discapacidad; licencia de agencia laboral, y las instituciones sociales deberían agregar una licencia de escuela de fuerza social. (3) Las unidades centrales, militares y provinciales estacionadas en Guangzhou que participan en el seguro médico y de desempleo en esta ciudad deben traer los siguientes materiales: 1. Una copia de la licencia comercial o asignación financiera de la agencia administrativa e institución pública, y una copia del certificado de registro de una unidad privada no empresarial; 2. Copia del certificado del código de organización; 3. Formulario resumido de declaración de clasificación del seguro social del 65438 de febrero del año pasado; los empleados que participan en el seguro social en otros lugares u otras unidades deben presentar; certificado de garantía de seguro emitido por la agencia local de seguridad social, si contratan jubilados, deberán presentar certificado de jubilación o copia de cédula de identidad; 4. Recibos de sueldo de los empleados del último mes y del último año (febrero 65438) durante la revisión anual; 4. Procedimiento 1, autoestudio. El empleador deberá realizar un autoexamen de conformidad con las disposiciones de las leyes, reglamentos, normas laborales y el contenido de la revisión anual de trabajo y seguridad, y rectificar primero los problemas existentes. 下篇: ¿Cuáles son las atracciones en Xi'an durante el recorrido de cuatro días?