¿Cuánto puede ganar un profesor en 2017?
Este de China
1, Shandong: un maestro de escuela primaria en una ciudad a nivel de condado en Qingdao, Shandong, con 21 años de experiencia docente, recibe ahora un aumento salarial de 5195 , el salario de este año es 65438 + el pasado mes de marzo 6729, gastos de calefacción 2100 por año, fondo de previsión 1800 por mes, rendimiento mensual 20.
2. Jiangsu: Maestro de escuela primaria, Jiangsu, quinto año de trabajo, salario de 3.720 en el grado 12, rendimiento anual de alrededor de 11.000, salario base de 2.000 durante 13 meses, nada más.
3. Anhui: maestro rural de Anhui, maestro de escuela secundaria, cinco años de trabajo, salario mensual de 1.895 yuanes, fondo de previsión de vivienda de 1.65438 yuanes.
4. Zhejiang: profesor de secundaria en Anji, Huzhou, Zhejiang, con 4 años de experiencia docente, con un salario de 2.800 por mes, un total de 2.000 y un salario de fin de año de 21.000. , incluido el autoestudio nocturno y las horas extras.
5. Fujian: condado de Pucheng, provincia de Fujian, escuela primaria rural, registrando 1866 cada mes, subsidiando a 300 agricultores cada mes, rendimiento mensual de alrededor de 600, y nada más.
6. Shanghai: La encuesta muestra que el salario mensual promedio de los encuestados es de 5.198 yuanes. El 100% de los encuestados tiene cinco seguros y un fondo, y las prestaciones básicas de seguridad social están totalmente cubiertas.
Sur de China
7. Guangdong: maestro de escuela primaria, Foshan, nuevo maestro, salario: 5600, beneficios varios durante más de 2 semanas.
8. Guangxi: Escuela Primaria, Liuzhou, Guangxi. 16. Para el tercer año de escuela primaria y secundaria, 2.600 yuanes (con deducciones), 4.500 yuanes por medio año y nada más.
9. Hainan: El salario de los profesores de secundaria es de 3.500 yuanes al mes. Si alquilas una casa en la ciudad, la vida sigue siendo bastante difícil. la verdad.
China central
10, Hubei: Hubei Wuhan, antigua ciudad económicamente atrasada, escuela secundaria normal, trabajó durante 13 años, no logró sacar provecho como estudiante de secundaria, obtuvo una salario de escuela secundaria, no verbal Hay dos clases de habilidades, ocho clases por semana, dos clases de autoaprendizaje, salario laboral + salario salarial + subsidio de vivienda + subsidio médico + desempeño mensual 1 * * 328 yuanes.
El subsidio del maestro de la clase por falta de comidas es 440, el subsidio mensual del maestro de la clase es 300 y el maestro de la clase de turno los sábados es 300. Los derechos de matrícula serán asignados por el departamento de finanzas. Una hora y media de autoestudio nocturno cuesta 80 yuanes, y los estudiantes del último año reciben 10 yuanes adicionales. Generalmente, la tarifa mensual de autoestudio nocturno es de 700 yuanes y la tarjeta de seguro médico mensual es de 120 yuanes. Los gastos médicos anuales pueden reembolsarse hasta 3.000 yuanes y el fondo de previsión mensual es de 10 yuanes.
El salario por desempeño del maestro de clase al final del año es de 16.000 yuanes, la bonificación para el último año es de 6.000 a 1.000 yuanes y los gastos de viaje para el último año son de 4.000 yuanes. El verano pasado, la compensación por desempeño fue de 13.000 yuanes. No sé si habrá recompensas este año. En tiempos normales, hay algunas recompensas por los exámenes parciales y finales. La bonificación para el tercer y cuarto grado de la escuela secundaria es de 2.000 yuanes, pero debe estar vinculada al desempeño. 11. Hunan: una zona montañosa minoritaria en. Hunan (1.800 metros) está a 60 kilómetros de la cabecera del condado: 8 años, título profesional: junior, salario mensual: alrededor de 1.800 yuanes + subsidio mensual por frío de 180 yuanes (no disponible en otras ciudades) + salario por desempeño: alrededor de 5.000. yuanes por año. Otros: No se otorga subsidio los días festivos. La comida está disponible en la cafetería de la escuela solo el Día del Maestro durante todo el año.
12. Henan: Un antiguo maestro en Henan ha estado enseñando durante 35 años y es un maestro de primer nivel. Su salario mensual actual más su desempeño es de más de 2.800 yuanes.
13, Jiangxi: profesor de secundaria, en la ciudad del condado de Gannan, Jiangxi, con 6 años de experiencia docente, nivel 2, salario 12, reloj en 2220, rendimiento 800 al mes, gastos de trabajo duro como como autoestudio 400 al mes (dinero escolar), el subsidio para maestros de clase es de 160 y el subsidio de alimentación para los maestros de secundaria superior es de 90 por mes. Las lecciones de recuperación se calculan en 50 yuanes por clase. Hay entre 3.000 y 4.000 profesores ordinarios en el primer y segundo grado de la escuela secundaria, y hay alrededor de 1.500 directores que recuperan las clases sólo los sábados. En mi último año de secundaria, probablemente se duplicó porque recuperé dos días del fin de semana. Beneficios escolares: ¡Ninguno! Los impuestos se deducen con frecuencia y se deducirán alrededor de 200 impuestos en un año.
Norte de China
14, Beijing: los ingresos normales no superan los 5.000 yuanes al mes. El profesor de clase cobra una tarifa de profesor de clase, pero es de sólo 2.300 yuanes al mes. Los títulos de profesores superiores pueden generar varios cientos de yuanes más al mes. También se dice que para alguien con un salario anual de más de 65.438 millones, el salario es de 6.000 y el salario de reemplazo es de entre 20.000 y 30.000 al año.
15, Tianjin: escuela primaria en el distrito de Xiqing, Tianjin, 5 años, salario mensual de unos 5.000 yuanes. Bienestar: Fondo de Previsión es de 4.400 mensuales, bonificación por desempeño al final del período es de 2.000, 65.438 + 3 meses de salario.
16, Hebei: el salario real para los estudiantes de secundaria, los estudiantes de secundaria y los estudiantes de secundaria es de 1.690 yuanes, y el salario por desempeño durante medio año es de 2.400 yuanes.
17. Shanxi: Cierta ciudad de Shanxi, trabajó durante diez años, el salario es de aproximadamente 2200, el rendimiento es de aproximadamente 5000 por año, sin beneficios, autoestudio.
18, Mongolia Interior: Mongolia Interior, educación primaria. Trabajó en 2008. Consulte 3070, el rendimiento es más de 7000 al año, nada más.
Región Noroeste
19, Ningxia: cada mes se deducen el salario básico, el salario de antigüedad, los subsidios para zonas montañosas remotas, el salario por desempeño, cinco seguros sociales y un fondo de vivienda, y usted obtenga 2.460 y 5.000 al final del año.
20. Shaanxi: escuela secundaria (escuela secundaria), un municipio en la ciudad de Weinan, provincia de Shaanxi, escuela secundaria técnica durante 6 años, 950 yuanes. Rendimiento: 1.720 yuanes al mes. No hay subsidio durante el Año Nuevo y los días festivos.
21, Gansu: profesor de secundaria, Gansu, municipio, cuatro años de experiencia docente en la escuela secundaria, segundo grado de la escuela secundaria, 3000-4000, el salario por desempeño es de solo 1400 por año.
Sin beneficios vacacionales. Los gastos de calefacción son 3.000 al año y la ropa de invierno 2.000.
Suroeste
22. Sichuan: Maestro rural en Sichuan, con dos años de experiencia docente y un salario de 2838,3. El rendimiento anual ronda los 6.500. No me dan dinero durante las vacaciones (pero salgo a cenar una vez al año). Se entregarán algunos obsequios navideños: aceite, fruta, toallas de papel, arroz, etc.
23. Yunnan: Kunming, tercer año de secundaria, salario 2.300, desempeño durante un semestre 10.000, bonificación de fin de año 12.000. La asistencia social habitual del profesor de la clase es de 500 yuanes y al menos 1.000 yuanes por un mes de vacaciones.
24. Guizhou: maestro de escuela primaria en Guizhou, con tres años de experiencia docente, tercer grado de escuela primaria y secundaria, registro de 3681, desempeño de 8500 una vez al año y ningún otro beneficio. .
25. Tíbet: profesor de secundaria en Linzhi, Tíbet, con 6 años de experiencia docente, salario inicial de 3.400 y el salario se ajustó a 3.900 dos veces. Sin conciertos, sin beneficios, sin vacaciones. ¡Estoy en la sede del condado! Debería haber un aumento salarial, estimado en 5.560.
26. Chongqing: condado de Liangping, Chongqing, profesor de secundaria, título de escuela secundaria técnica, tres años de trabajo. Regístrese a más de 1900. El desempeño anual es de más de 6.000 y el subsidio de maestro de clase es de 2.500. El año pasado hubo una subvención de precios de 10.000 RMB. No sé si habrá uno este año. El total de beneficios vacacionales no excederá de 2.000. El año pasado, mis ingresos anuales fueron de unos 40.000 puntos y no tenía ningún fondo de previsión, pero tenía un fondo de previsión de cerca de 50.000 puntos.
Región Noreste
27. Liaoning: Shenyang, primer grado de escuela primaria, trabajando durante siete años, más de 2.800 yuanes, beneficio anual de 400 yuanes. No mucho, muy pobre.
28. Jilin: ciudad de Gongzhuling, provincia de Jilin, maestra de escuela primaria, 15 años de experiencia docente, salario de 2761, sin rendimiento escolar, sin beneficios, 30 días de baja por enfermedad al día, miedo a recibir enfermo, parado.
29. Heilongjiang: un estudiante de escuela primaria en el condado de Heilongjiang que ha trabajado durante 31 años y es un estudiante de último año de escuela primaria. Se le emitió una tarjeta 3114 (al final se dedujo el 8% del fondo de previsión). del año y se deducían 2865 yuanes cada mes), y no había pago por desempeño. La tarifa del profesor de clase es de 14 yuanes al mes y los gastos de calefacción no están incluidos. También está el sueldo de 13 meses (los días 13 y 14 se pagan íntegramente los tres primeros sueldos).
Se puede observar que el salario medio de los profesores en muchos lugares no es inferior al de los funcionarios locales.