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¿Qué información se necesita para solicitar una licencia de recursos humanos en Chengdu?

Condiciones para solicitar una licencia de servicio de recursos humanos en Chengdu

1 Tener un nombre estandarizado, un alcance comercial, unos estatutos y un sistema de gestión claros.

2. Tener más de 3 empleados de tiempo completo con un título universitario o superior y obtener un certificado de capacitación laboral para profesionales de servicios de recursos humanos emitido por la agencia de recursos humanos y seguridad social.

3. Contar con un lugar fijo de atención y oficinas adecuadas para el negocio de la aplicación.

4. Capacidad para asumir la responsabilidad civil de forma independiente.

5. Las demás condiciones que establezcan las leyes y reglamentos.

Materiales de solicitud para la licencia de servicio de recursos humanos de Chengdu

1. Solicitud por escrito de licencia de agencia de servicios de recursos humanos (que incluye: nombre, dirección, persona jurídica, capital registrado, escala, ámbito de aplicación). , persona de contacto, número de teléfono).

2. Solicitud de establecimiento de la Organización de Servicios de Recursos Humanos de Chengdu

3. Licencia comercial

4. Estatutos y sistema de gestión. >5 .Certificado de uso del local comercial donde se pretende utilizar la casa para oficina o funcionamiento comercial (si es propietario de local comercial deberá presentar el certificado inmobiliario; si alquila una casa deberá presentar un contrato de arrendamiento de casa con un plazo restante de arrendamiento no menor a 1 año y certificado inmobiliario del arrendador)

6. El original y copia de los documentos laborales y cédula de identidad del representante legal de recursos humanos. organización de servicios.

7. Al menos tres certificados académicos del personal de tiempo completo, certificados de trabajo (puede proporcionar un certificado de capacitación para empleados de la Oficina del Servicio de Recursos Humanos de la provincia de Sichuan) y contratos laborales.

8. Certificados de seguridad social de todos los empleados de la unidad (se pueden imprimir en el sitio web oficial de la Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos de Chengdu)

9. Archivo de cédula de abogado y representado

10 Mapa de ubicación geográfica de la empresa

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