Red de conocimientos turísticos - Preguntas y respuestas turísticas - ¿Qué habilidades y conocimientos son necesarios para abrir una empresa o iniciar un negocio? Basado en las experiencias empresariales de decenas de jóvenes emprendedores, su éxito es similar a su diligencia, espíritu emprendedor y con los pies en la tierra, estrategias comerciales flexibles, productos especializados y la ayuda de amigos, que les permitieron para emprender el camino hacia un emprendimiento exitoso. La razón por la que los modelos empresariales anteriores de la Asociación de Emprendimiento Juvenil de China han podido alcanzar grandes alturas y convertirse en empresarios destacados es en parte porque tienen una gran ambición, trabajo duro, perseverancia y espíritu de exploración. Por supuesto, estas son sólo historias de personas que lo han experimentado. A través de los resultados estadísticos de las pruebas de aptitud objetiva, encontramos que la mayoría de los empresarios exitosos tienen cinco rasgos de personalidad, que incluyen: desafío, orientación, flexibilidad, movilidad y perseverancia (la revista de información laboral utiliza los resultados estadísticos de la "Prueba de diagnóstico de aptitud ocupacional" de "Japanese Toastmasters" de 33 emprendedores de la Asociación Innovación Juvenil). En resumen, un emprendedor exitoso debe ser altamente desafiante, directivo, flexible en pensamiento objetivo e improvisación, acción decisiva, perseverancia, cuidado y un alto grado de tolerancia. Vale la pena señalar que si quieres ser un emprendedor exitoso debes reducir tu "cautela", es decir, tu personalidad debe ser extrovertida y alegre, positiva y optimista, vivaz y buena en el liderazgo, y no debes ser demasiado cauteloso. , sobrio, pesimista e indeciso; de lo contrario, será demasiado cauteloso. A menudo se pierden oportunidades empresariales. Éxito = habilidad Él cree que todos deben mantener una mente abierta y espaciosa en todo momento para tener éxito. Wang Guozhao, director general de Taixin Semiconductor, también es un destacado ejemplo de espíritu empresarial. Analizó sus propios rasgos de carácter y señaló que su personalidad despreocupada, que le gusta correr riesgos y se niega a admitir la derrota, y su espíritu de liderazgo que impulsa al grupo hacia adelante y logra objetivos, son uno de los motores que sustentan su negocio. "El proceso de iniciar un negocio es bastante solitario. Es necesario tener una gran ambición, no el deseo de éxito, para poder disfrutar de las dificultades de iniciar un negocio... Por lo tanto, la automotivación es muy importante para los operadores. Wang Guozhao dijo que cuando encuentre dificultades, no solo debe saber cómo adaptarse, sino también consolar y alentar a sus subordinados de manera oportuna para no afectar los pasos anteriores. Es importante examinar de manera activa y persistente las condiciones objetivas. No olvide tener cuidado antes de dar el primer paso. Evalúe las fortalezas y debilidades de sus propios rasgos de personalidad. Después de todo, los riesgos y presiones que implica iniciar un negocio no son triviales y puede encontrar contratiempos, tanto grandes como pequeños. Si no tienes un fuerte impulso para triunfar o una resistencia extraordinaria, puedes terminar intentándolo en vano. Sufrirás las consecuencias del fracaso si eres competitivo, ambicioso, emprendedor y motivado y tienes una gran resistencia y perseverancia. , cuidado y perseverancia, tendrá las condiciones básicas para iniciar un negocio según la provincia de Taiwán. Según una encuesta de la Federación de Jóvenes, dos dificultades que enfrentan los jóvenes emprendedores son la recaudación de fondos y los recursos humanos. El método general de financiación es buscar el apoyo de familiares y amigos, o unir a una o dos personas con ideas afines para invertir en un negocio. La propiedad unipersonal se está volviendo cada vez más común. Por un lado, la propiedad unipersonal puede otorgar a los empresarios derechos exclusivos. para operar y evitarles la molestia de los desacuerdos sobre empresas conjuntas. Además, debido a los cambios en la estructura económica, la industria de servicios se ha convertido en una "nueva estrella empresarial" y ha atraído a un gran número de nuevos empresarios que pueden mostrar sus sueños empresariales. Sin embargo, la industria de servicios generales es principalmente de pequeña inversión y requiere fondos que oscilan entre 250.000 y 2 millones de yuanes, a diferencia de la industria manufacturera o de la información, que requiere enormes fondos, lo que genera cargas y cargas. Hay mucho ruido. Los familiares y amigos desempeñan el papel de "camaradas cercanos" en el proceso de iniciar un negocio, por lo que a menudo son el principal objetivo de los empresarios que buscan inversiones conjuntas de socios de riesgo, y los tres títeres son mejores. Zhuge Liang puede aprender de las fortalezas y debilidades de cada uno, y el ritmo del emprendimiento puede rápidamente encaminarse por el camino correcto. Sin embargo, el entendimiento tácito y el entendimiento entre socios comerciales son muy importantes; Para los empresarios, a veces "red" significa "red de dinero". Si puede obtener el apoyo de familiares y amigos antes de iniciar un negocio, al menos parte del problema financiero se puede resolver una vez que el negocio se establezca oficialmente. De ello depende si se puede gestionar bien o no. Si los empresarios pueden reclutar un grupo de élites para trabajar juntos y "vivir en armonía", el desarrollo de la empresa florecerá naturalmente. En términos generales, el problema de mano de obra que enfrenta el espíritu empresarial no es un problema. escasez de personas, pero una alta tasa de rotación, que afecta el funcionamiento normal de la empresa. Por supuesto, esto no es ajeno a factores como la pequeña escala y el capital de las empresas, la visibilidad insuficiente y un sistema que debe establecerse.
¿Qué habilidades y conocimientos son necesarios para abrir una empresa o iniciar un negocio? Basado en las experiencias empresariales de decenas de jóvenes emprendedores, su éxito es similar a su diligencia, espíritu emprendedor y con los pies en la tierra, estrategias comerciales flexibles, productos especializados y la ayuda de amigos, que les permitieron para emprender el camino hacia un emprendimiento exitoso. La razón por la que los modelos empresariales anteriores de la Asociación de Emprendimiento Juvenil de China han podido alcanzar grandes alturas y convertirse en empresarios destacados es en parte porque tienen una gran ambición, trabajo duro, perseverancia y espíritu de exploración. Por supuesto, estas son sólo historias de personas que lo han experimentado. A través de los resultados estadísticos de las pruebas de aptitud objetiva, encontramos que la mayoría de los empresarios exitosos tienen cinco rasgos de personalidad, que incluyen: desafío, orientación, flexibilidad, movilidad y perseverancia (la revista de información laboral utiliza los resultados estadísticos de la "Prueba de diagnóstico de aptitud ocupacional" de "Japanese Toastmasters" de 33 emprendedores de la Asociación Innovación Juvenil). En resumen, un emprendedor exitoso debe ser altamente desafiante, directivo, flexible en pensamiento objetivo e improvisación, acción decisiva, perseverancia, cuidado y un alto grado de tolerancia. Vale la pena señalar que si quieres ser un emprendedor exitoso debes reducir tu "cautela", es decir, tu personalidad debe ser extrovertida y alegre, positiva y optimista, vivaz y buena en el liderazgo, y no debes ser demasiado cauteloso. , sobrio, pesimista e indeciso; de lo contrario, será demasiado cauteloso. A menudo se pierden oportunidades empresariales. Éxito = habilidad Él cree que todos deben mantener una mente abierta y espaciosa en todo momento para tener éxito. Wang Guozhao, director general de Taixin Semiconductor, también es un destacado ejemplo de espíritu empresarial. Analizó sus propios rasgos de carácter y señaló que su personalidad despreocupada, que le gusta correr riesgos y se niega a admitir la derrota, y su espíritu de liderazgo que impulsa al grupo hacia adelante y logra objetivos, son uno de los motores que sustentan su negocio. "El proceso de iniciar un negocio es bastante solitario. Es necesario tener una gran ambición, no el deseo de éxito, para poder disfrutar de las dificultades de iniciar un negocio... Por lo tanto, la automotivación es muy importante para los operadores. Wang Guozhao dijo que cuando encuentre dificultades, no solo debe saber cómo adaptarse, sino también consolar y alentar a sus subordinados de manera oportuna para no afectar los pasos anteriores. Es importante examinar de manera activa y persistente las condiciones objetivas. No olvide tener cuidado antes de dar el primer paso. Evalúe las fortalezas y debilidades de sus propios rasgos de personalidad. Después de todo, los riesgos y presiones que implica iniciar un negocio no son triviales y puede encontrar contratiempos, tanto grandes como pequeños. Si no tienes un fuerte impulso para triunfar o una resistencia extraordinaria, puedes terminar intentándolo en vano. Sufrirás las consecuencias del fracaso si eres competitivo, ambicioso, emprendedor y motivado y tienes una gran resistencia y perseverancia. , cuidado y perseverancia, tendrá las condiciones básicas para iniciar un negocio según la provincia de Taiwán. Según una encuesta de la Federación de Jóvenes, dos dificultades que enfrentan los jóvenes emprendedores son la recaudación de fondos y los recursos humanos. El método general de financiación es buscar el apoyo de familiares y amigos, o unir a una o dos personas con ideas afines para invertir en un negocio. La propiedad unipersonal se está volviendo cada vez más común. Por un lado, la propiedad unipersonal puede otorgar a los empresarios derechos exclusivos. para operar y evitarles la molestia de los desacuerdos sobre empresas conjuntas. Además, debido a los cambios en la estructura económica, la industria de servicios se ha convertido en una "nueva estrella empresarial" y ha atraído a un gran número de nuevos empresarios que pueden mostrar sus sueños empresariales. Sin embargo, la industria de servicios generales es principalmente de pequeña inversión y requiere fondos que oscilan entre 250.000 y 2 millones de yuanes, a diferencia de la industria manufacturera o de la información, que requiere enormes fondos, lo que genera cargas y cargas. Hay mucho ruido. Los familiares y amigos desempeñan el papel de "camaradas cercanos" en el proceso de iniciar un negocio, por lo que a menudo son el principal objetivo de los empresarios que buscan inversiones conjuntas de socios de riesgo, y los tres títeres son mejores. Zhuge Liang puede aprender de las fortalezas y debilidades de cada uno, y el ritmo del emprendimiento puede rápidamente encaminarse por el camino correcto. Sin embargo, el entendimiento tácito y el entendimiento entre socios comerciales son muy importantes; Para los empresarios, a veces "red" significa "red de dinero". Si puede obtener el apoyo de familiares y amigos antes de iniciar un negocio, al menos parte del problema financiero se puede resolver una vez que el negocio se establezca oficialmente. De ello depende si se puede gestionar bien o no. Si los empresarios pueden reclutar un grupo de élites para trabajar juntos y "vivir en armonía", el desarrollo de la empresa florecerá naturalmente. En términos generales, el problema de mano de obra que enfrenta el espíritu empresarial no es un problema. escasez de personas, pero una alta tasa de rotación, que afecta el funcionamiento normal de la empresa. Por supuesto, esto no es ajeno a factores como la pequeña escala y el capital de las empresas, la visibilidad insuficiente y un sistema que debe establecerse.
En este momento, es necesario confiar enteramente en el encanto personal del operador para ganarse la confianza y el reconocimiento de los socios y seguir contribuyendo. Para resolver los problemas de recursos humanos, no sólo debemos considerar cuidadosamente la idoneidad de las capacidades y recursos financieros personales antes de la salida, sino también la idoneidad de las relaciones interpersonales personales y el carisma de liderazgo. Esto está relacionado con los rasgos de personalidad mencionados anteriormente. Los líderes optimistas, positivos y carismáticos a menudo pueden inspirar el potencial laboral y la disposición de sus subordinados, formando una fuerza poderosa que promueve el crecimiento profesional. Además, su propia red personal debe depender de una gestión acumulada a largo plazo antes de que pueda utilizarse para resolver el problema de la falta de mano de obra. Aprender habilidades empresariales a través del trabajo, es decir, iniciar un negocio primero, es un curso obligatorio para la mayoría de los emprendedores. Porque, desde el trabajo, podemos entender las características de la industria, la situación de la oferta y la demanda, establecer buenas relaciones interpersonales y reducir la resistencia a iniciar un negocio. Dai Shengtong, director general de Sansheng Hat Manufacturing, que tiene 20 años de experiencia empresarial, señaló que lo que se aprende en la escuela es pura teoría, y la experiencia en el trabajo, especialmente los honorarios por experimentos fallidos, los paga el jefe. Encontrar trabajo no significa necesariamente encontrar un buen ambiente. Será mejor que busques un lugar sin aire acondicionado y donde no tengas que llevar corbata antes de empezar a trabajar como trabajador durante al menos cinco años. Esto se basa en perfeccionar la resistencia personal y acumular experiencia en el trabajo, por lo que el empleo es un trampolín para futuros emprendimientos. El emprendimiento en campos profesionales y técnicos, con décadas de experiencia laboral acumulada, está en todas partes. Principalmente relacionado con la acumulación de capacidades técnicas. Si una persona no tiene ningún conocimiento profesional ni experiencia laboral, iniciar un negocio en la industria de la tecnología es simplemente un sueño. Por tanto, antes de disfrutar de los frutos del emprendimiento, debe acumular más experiencia laboral. Xu Jinda, presidente de Dingqiang Electronics, trabajó en la industria de la refrigeración y el aire acondicionado durante más de diez años antes de fundar Gongshan Air Conditioning y comenzar su andadura empresarial. Al mismo tiempo, basándose en los contactos acumulados a lo largo de los años, fundó Dingqiang Electronics, lo que demuestra que la experiencia laboral es la base del espíritu empresarial. Xu Jin Dagen señaló que "no hay un calendario para iniciar un negocio" porque siempre debemos estar completamente preparados para atacar. Mientras las condiciones subjetivas y objetivas estén maduras, aprovecharemos la oportunidad para iniciar un negocio. Esta es también la mejor manera de acumular capital riesgo. Muchos empresarios de pequeño capital utilizan sus ahorros acumulados durante muchos años de trabajo para invertir. A partir de la experiencia laboral, podemos encontrar socios empresariales ideales y podemos cultivar una buena comprensión de la cooperación entre nosotros. Con la misma experiencia laboral y perspectivas, podemos lograr el doble de resultado con la mitad de esfuerzo. En términos de recaudación de fondos, acumulación de experiencia, conexiones personales, etc., varios años de experiencia laboral son indispensables para los empresarios. Se trata de los llamados "edificios altos que se levantan desde un terreno bajo". Tome el camino correcto y elija el momento adecuado. Los expertos en administración de empresas creen que si una persona puede dominar una de las condiciones para iniciar un negocio, incluidos los antecedentes personales, el conocimiento profesional y el momento adecuado, entonces la probabilidad de éxito es muy alta. Para los emprendedores, elegir una industria prometedora o una industria con la que estén familiarizados es una mejor garantía. Por tanto, la elección de la industria y el momento de entrada tiene un impacto decisivo en el éxito o fracaso del emprendimiento. Según algunas personas que lo han experimentado, es mejor elegir una industria que coincida con su propia experiencia y condiciones. Las personas que pueden crear ventajas competitivas entrarán en escena cuando crezcan. Por tanto, es necesario realizar algunos estudios de mercado antes de iniciar un negocio. En términos del entorno económico actual, las industrias con poco capital, bajo riesgo y baja profesionalidad, como la industria de servicios, alimentación, vestimenta, vivienda, transporte, entretenimiento y otras seis industrias importantes de la vida, son bastante adecuadas para la inversión. En términos relativos, las industrias manufacturera y de la información con una gran escala de capital, un fuerte profesionalismo y altos requisitos de integridad organizacional están fuera del alcance de la gente común. Por lo tanto, el desempeño empresarial en este campo ha disminuido significativamente en los últimos años.