¿El permiso de residencia por trabajo es un permiso de residencia? ¿Cómo afrontarlo?
Puntos clave del permiso de trabajo y residencia:
1. ¿Para qué sirve el permiso de trabajo y residencia de Beijing?
El permiso de residencia por trabajo es similar a la “tarjeta verde urbana” de Beijing. Durante mucho tiempo, muchas personas han anhelado tener una tarjeta verde estadounidense. Pero en el ferozmente competitivo Beijing, como joven prometedor que lucha por sus ideales, es de gran beneficio obtener una "tarjeta verde de la ciudad". Puede disfrutar del trato de los ciudadanos de esta ciudad en términos de comprar una casa, inscribir a sus hijos en guarderías e inscribirse en escuelas primarias y secundarias. Se puede decir que proporciona una garantía de vida más efectiva para que todo tipo de talentos trabajen en Beijing y crea un entorno para una participación igualitaria en la competencia y el desarrollo, lo que tiene muchos beneficios.
2. ¿Cuáles son los requisitos para obtener un permiso de trabajo y residencia?
Para solicitar un permiso de trabajo y residencia, los solicitantes no sólo deben cumplir las condiciones de solicitud, sino que también deben someterse a una revisión de calificación por parte de su empleador.
¿Qué cualificación necesita la unidad?
Empresas, instituciones, unidades privadas no empresariales, grupos sociales y organizaciones sin fines de lucro establecidas dentro del área administrativa de esta ciudad por países (regiones) extranjeros y otras ciudades que cumplan con el posicionamiento funcional de la ciudad, dirección del desarrollo económico de la capital y requisitos de planificación industrial Rama de persona jurídica.
2. ¿Qué cualificaciones necesitan las personas?
Las condiciones para el actual "Permiso de Trabajo y Residencia" en Beijing son las siguientes: la especialización o puesto estudiado se necesita con urgencia en Beijing, y el solicitante ha estado empleado continuamente durante más de 6 meses en un informe unidad que cumpla con las condiciones prescritas y tenga 2 años. Aquellos con la experiencia laboral anterior y una licenciatura o superior pueden solicitar el "Permiso de Residencia y Trabajo de Beijing", o tener títulos profesionales y técnicos intermedios o educación equivalente, tener una residencia fija. en Beijing, y no tener más de 60 años para los hombres y no más de 60 años para las mujeres 55 años.
3. ¿Cómo solicitar un permiso de trabajo y residencia en Beijing?
Para solicitar un permiso de trabajo y residencia, las personas deben solicitarlo a su empleador. El certificado tiene una validez de tres años. Cuando caduque, deberá solicitar la renovación a la unidad.
1. ¿Cuál es el proceso de solicitud?
El solicitante presenta una solicitud al empleador. El proceso general es el siguiente:
El empleador presenta una solicitud a la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del distrito → la Oficina de Recursos Humanos y La Negociada de Seguro Social lo revisa, lo aprueba y reporta a la Negociada Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social. Aprobación → La Negocia Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social lo aprueba y lo envía a la Negociada Distrital de Recursos Humanos y Seguridad Social → La Negocia Distrital de Recursos Humanos y Seguridad Social. retroalimenta al empleador → El empleador recibe el certificado y lo presenta al solicitante.
Si los materiales están completos, tomará alrededor de 30 días hábiles completar la aprobación y emisión del certificado, y el certificado tiene una validez de 3 años.
2. ¿Qué materiales se requieren para la aplicación?
Los solicitantes deberán presentar a la unidad los siguientes materiales:
(1) Formulario de solicitud de permiso de trabajo y residencia por duplicado;
(2) Original y copia del certificado académico, acta de grado, certificado de título profesional y cédula de identidad (también se requiere informe de acta de estudios y acta de grado, así como calificaciones y títulos académicos).
(3) Comprobante de residencia fija legal del solicitante en Beijing (solo se requiere uno de ellos):
(1) Certificado de bienes raíces personales o contrato de compra de vivienda;
(2) Contrato de arrendamiento y documentos de factura de impuesto de arrendamiento (emitidos por el departamento de recaudación de impuestos sobre viviendas de alquiler en la calle);
(3) Certificado de propiedad de la vivienda o contrato de arrendamiento emitido por la unidad de propiedad de la vivienda y certificado de residencia del solicitante emitido por la unidad Prueba;
(4) Certificado de propiedad inmobiliaria emitido por familiares y amigos que viven en la casa, declaración firmada por familiares y amigos y cédulas de identidad de ambas partes.
(4) Contrato de trabajo (laboral).
(5) Certificado de pago del IRPF abonado por el solicitante.
(6) Fotografía reciente en color de una pulgada sin sombrero.
(7) Declaración de integridad.
(8) Si su cónyuge lo acompaña, debe proporcionar el certificado de matrimonio de su cónyuge que trabaja en Beijing, el documento de identidad de su cónyuge y el original y copia del contrato de trabajo.
(9) Si los niños acompañantes se encuentran dentro del ámbito de planificación familiar del lugar de residencia, se deberá presentar un certificado médico de nacimiento. (Nota: Los hijos que acompañan al hombre también deben acompañar a su cónyuge)
3. ¿A qué más debo prestar atención al solicitar un permiso de trabajo y residencia?
(1) Renovar dentro de un mes antes de que expire el período de validez.
Si el solicitante continúa empleado después de que expire el período de validez, el individuo debe solicitar a la unidad la renovación del empleo dentro de un mes antes de la expiración del período de validez si el período de validez es de un mes; el certificado caducará naturalmente.
(2) Cancelación después de la renuncia
① Cancelación por parte de la unidad: Si el titular del certificado termina la relación laboral (laboral) con el empleador durante el período de validez del certificado, el certificado El titular deberá rescindir la relación laboral (laboral) con el empleador dentro de los 5 días siguientes a la fecha de renuncia. Solicitar la cancelación al empleador.
②Cancelación personal: Una vez cancelada la unidad, el titular puede solicitar la cancelación del certificado dentro del período de validez del certificado. Después de que la unidad solicita la cancelación, pero el individuo no solicita la cancelación, el certificado naturalmente caducará después de dos meses.
(3) Solicitar cambio de empresa después de dejar la empresa.
Si la relación laboral con el solicitante finaliza durante el período de validez del certificado, se deberá presentar una solicitud para cambiar la unidad de empleo dentro de los dos meses siguientes a la fecha de renuncia de la unidad de empleo original. Si el solicitante no puede solicitar un cambio de empleador dentro del tiempo especificado, puede solicitar una extensión individual de la cancelación, y el período de extensión personal de la cancelación no excederá los 6 meses.
El sistema de permiso de residencia laboral está dirigido a talentos de nivel medio a alto que viven en Beijing y cuyo hogar no está registrado en Beijing. El objetivo es optimizar los talentos y mejorar la competitividad urbana. Las familias elegibles que no sean de Beijing pueden solicitar permisos de trabajo y residencia para satisfacer sus necesidades de compra de vivienda.