Resumen del trabajo de asistencia al emprendimiento rural para estudiantes universitarios
Una revisión de la asistencia empresarial rural para estudiantes universitarios (1)
Con el fin de implementar el "Acuerdo entre el Gobierno Popular de la Provincia de Yunnan y el Gobierno Popular de la Provincia de Yunnan sobre un mayor fortalecimiento Cooperación para el alivio de la pobreza en el Este y el Oeste" y el "Distrito 20 de Songjiang. Para ganar decididamente la batalla contra la pobreza, la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del Distrito de Songjiang envió recientemente un grupo de trabajo a la prefectura de Xishuangbanna, provincia de Yunnan, para realizar investigaciones y actividades de inspección sobre proyectos de cooperación de recursos humanos y servicios sociales entre los dos lugares.
(1) Solicitar a las necesidades locales que sienten las bases para un alivio específico de la pobreza.
Es necesario desarrollar la "consulta" y "tomar el pulso" al alivio de la pobreza a través del empleo es una medida clave para lograr un alivio específico de la pobreza. En este trabajo de asistencia de contraparte, la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del distrito de Songjiang se centra en el empleo, el espíritu empresarial, la capacitación y los talentos.
Por un lado, se celebró un simposio sobre intercambios comerciales y asistencia de contraparte con la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social de la prefectura de Xishuangbanna, el condado de Menghai y la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del condado de Mengla. Sobre la base de la introducción del trabajo de desarrollo local y alivio de la pobreza, las oficinas de recursos humanos y seguridad social estatales y distritales plantearon los siguientes problemas: "Es difícil para el personal registrado transferirse y encontrar empleo, faltan mentores empresariales, baja participación en la formación vocacional, necesidades urgentes de educación, capacitación e intercambio de talentos, y falta de talentos de alto nivel". En cuanto a los puntos débiles y las necesidades, espero que la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social de Songjiang pueda ayudar.
Por otro lado, bajo la guía del departamento comunitario local, fuimos a Mengla Town, Dayi Tea House, Menghun Town Village, Menghai Tea House, Mengla Ecoological Economic Entrepreneurship Park y otros lugares para aprender sobre té local, La industria del papel Dai absorbe y transfiere la situación laboral de la fuerza laboral rural local, comprende la demanda de capacitación y recursos empresariales y sienta una base sólida para la asistencia de contraparte específica.
(2) Intentar aflojar el río tanto como sea posible para que las medidas especificadas se puedan implementar lo antes posible.
Centrándose en el objetivo general de "un objetivo, tres medidas principales", el departamento de recursos humanos y seguridad social del distrito centrado en la construcción del corredor de ciencia y tecnología G60, resumió la experiencia útil en la creación de áreas urbanas emprendedoras y la construcción de tierras altas de talento, medidas de apoyo refinadas y agarrar vigorosamente la implementación del trabajo.
Primero, firmar un acuerdo de cooperación para garantizar que existan políticas y fondos. En este trabajo, la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del Distrito firmó el "Acuerdo complementario sobre el Acuerdo Marco de Cooperación sobre Asistencia de Contrapartida durante el XIII Plan Quinquenal" con la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social de la Prefectura de Xishuangbanna, y firmó acuerdos de cooperación en materia de asistencia con los planes y políticas de la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social de los condados de Mengla y Menghai son más sólidos y el apoyo financiero es más poderoso.
El segundo es fortalecer la cooperación laboral y ayudar a la transferencia de empleo. Por un lado, se seleccionaron 41 empresas en Songjiang, que ofrecieron 167 puestos de contratación y contrataron a 931 personas. Se llevaron a cabo dos ferias de empleo especiales junto con empresas locales de alta calidad en los condados de Mengla y Menghai para promover la transferencia de empleo; Se seleccionaron empresas crediticias de calidad en la región. La agencia intermediaria se conecta con el condado de Menghai, recopila y proporciona periódicamente información sobre empleo y facilita que Tianxiang Information Technology Co., Ltd. y el Centro de Servicios de Trabajo y Empleo del condado de Menghai firmen un acuerdo de cooperación laboral y establezcan un mecanismo de contacto.
El tercero es * * * disfrutar de la experiencia del emprendimiento y la innovación masiva y liberar el efecto de duplicación del empleo impulsado por el emprendimiento. En el Parque Industrial de Emprendimiento Masivo y Emprendimiento de Xishuangbanna, se llevó a cabo una actividad de intercambio de experiencias con el tema "Empoderamiento del emprendimiento, impulsando un nuevo desarrollo rural". Los expertos en orientación empresarial y los líderes de la base de incubación se centraron en los ventajosos recursos de desarrollo de Xishuangbanna, * * * discutieron nuevos formatos comerciales, transmitieron la sabiduría y la experiencia de Songjiang en emprendimiento e innovación masiva, ayudaron a los empresarios de Banna a mejorar sus capacidades empresariales y guiaron a la región de Banna para integrar el espíritu empresarial. recursos.
El cuarto es conectar recursos formativos y mejorar las capacidades laborales. Por un lado, los expertos agrícolas nacionales de la región están organizados para brindar orientación sobre habilidades industriales y agrícolas nacionales a las personas que se han registrado en el área de Banna; por otro lado, capacitación especial en tareas domésticas con el tema "entrar en la nueva era y abrazar lo nuevo"; Industries" se lleva a cabo para ayudar al personal de limpieza de Banna a establecer nuevos conceptos, mejorar nuevas habilidades y convertirse en las nuevas mujeres de la era.
El quinto es implementar el trabajo de talento y construir un equipo de talento para deshacerse de la pobreza. De acuerdo con el acuerdo de cooperación y el plan de cooperación con la región de Banna, a través del mecanismo de comunicación y coordinación entre las dos partes, la próxima construcción del proyecto de apoyo al talento se implementará y perfeccionará aún más para ayudar a la región de Banna a establecer un equipo de talentos para el alivio de la pobreza.
(3) Promover que todas las partes construyan puentes de forma conjunta.
Solo a través de una cooperación beneficiosa para todos podremos llegar más lejos. En este trabajo de asistencia de contraparte, los ricos recursos naturales y el colorido paisaje cultural del área de Banna son sorprendentes. En el proceso de construcción de un nuevo Songjiang moderno con "tecnología, humanidades y ecología", las dos partes tienen muchos puntos de cooperación que pueden aprender unos de otros y lograr resultados beneficiosos para todos.
En primer lugar, los recursos humanos y el trabajo social tomarán una nueva mirada y se coordinarán para promover el turismo en toda la región. En el 20__ "Resumen de la cooperación para el alivio de la pobreza y el apoyo de contrapartida en el distrito oriental y occidental de Songjiang", Xishuangbanna se incluyó en la ruta de curación y recuperación, que promovió el empleo y la formación de habilidades en el turismo local y los servicios de restauración, y también proporcionó una valiosa experiencia para el desarrollo del turismo regional en nuestro distrito.
El segundo es guiar a los expertos para que trabajen juntos y la cooperación ha logrado resultados iniciales. El responsable de Xiaoxiong Guitar Network Technology Co., Ltd., un experto en orientación empresarial, encontró un proyecto de inversión adecuado en el condado de Mengla a través de discusiones, intercambios, visitas e inspecciones, y planeó construir un concesionario de guitarras Xiaoxiong. El responsable de la base de incubación piensa en la cooperación profunda entre las dos partes en la comercialización de productos agrícolas desde la perspectiva del comercio electrónico; capacita a expertos para conectar recursos y buscar una base para la cooperación entre las dos partes;
El tercero es transferir empleo, contratar nuevas personas y unir fuerzas con el sistema piloto de aprendizaje. Para aumentar el empleo transferido y ayudar en la lucha contra la pobreza, el plan distrital de recursos humanos y seguridad social planea seleccionar empresas de alta calidad con uso intensivo de mano de obra calificada en todo el distrito y aprovechar el proyecto piloto del nuevo sistema de aprendizaje como una oportunidad. Movilizar a los jóvenes de la zona de Banna para que estudien y encuentren empleo en empresas como Lonking. Lonking Group también está dispuesto a participar en la construcción de Banna y ampliar su alcance comercial a través de la cooperación entre las dos partes.
En cuarto lugar, los intercambios de talentos se han profundizado y los canales de formación de talentos se han ampliado. En el proceso de construcción de la "Zona Piloto de Apertura y Desarrollo Clave de Mengla (Mohan)" y la "Zona de Cooperación Económica y Tecnológica Laos Mohan-Modie", la región de Banna, especialmente el condado de Mengla, propuso la idea de "no buscar todo, pero buscando utilizarlo”. Nivel de necesidades de talento. Ya sea capacitación temporal de cuadros, capacitación de intercambio o empresarios que visitan y estudian en Banna, ampliará los canales para el cultivo de equipos de talentos en ambas partes y ayudará a la construcción y desarrollo de los dos lugares.
Descripción general de la asistencia al emprendimiento rural para estudiantes universitarios (Parte 2)
Con el fin de responder activamente al llamado de los departamentos administrativos de educación provinciales y municipales para fortalecer aún más la asistencia emparejada entre las zonas urbanas. escuelas y escuelas rurales, nuestra escuela y _ _ escuela se emparejan. En nuestro trabajo, nos adherimos a los principios de buscar la verdad y ser pragmáticos, pioneros e innovadores, y llevamos a cabo una investigación cuidadosa, una organización cuidadosa y una implementación cuidadosa de la asistencia emparejada. Esto ha permitido a nuestra escuela acortar la brecha entre las áreas urbanas y rurales en términos de conceptos y métodos de enseñanza. El trabajo se resume de la siguiente manera:
Primero, conceda gran importancia y despliegue de cerca.
La asistencia para el emparejamiento urbano-rural es una medida importante para coordinar el desarrollo de la educación urbana y rural, optimizar la asignación de recursos docentes y resolver el problema de los docentes rurales desfavorecidos. Tiene una importancia estratégica importante para mejorar la situación. la calidad de la educación en nuestro centro y promoviendo el desarrollo equilibrado de la educación obligatoria. Los dirigentes escolares conceden gran importancia a la asistencia al emparejamiento, y esta actividad se lleva a cabo de forma ordenada y eficaz de principio a fin.
En segundo lugar, la realización de diversas actividades ha aportado vitalidad a la educación y la enseñanza de nuestro colegio.
En las reuniones de trabajo del colegio, el director explicó muchas veces a los profesores la importancia de la asistencia en pareja. Por eso, en el proceso de ser ayudado, aprendemos con humildad, lo afrontamos con sinceridad, intercambiamos corazón con corazón y promovemos acciones con emociones. En el trabajo, debemos fortalecer activamente el contacto, establecer un mecanismo estable de visitas mutuas y mejorar la eficiencia laboral de nuestra escuela.
1. Líderes intercambian visitas para actualizar la filosofía escolar. Al inicio del semestre, los líderes de las dos escuelas intercambiaron planes de desarrollo y planes de trabajo para el nuevo semestre, y llevaron a cabo discusiones en profundidad sobre la gestión de la educación escolar, la investigación docente, la investigación educativa y otros aspectos. Comprender la implementación del trabajo de asistencia, * * * plan de desarrollo de la Escuela de Negocios, determinar prioridades de trabajo, coordinarse entre sí, formular planes de implementación de asistencia y garantizar el buen desarrollo del trabajo de asistencia.
2. Los profesores se visitan y aprenden unos de otros. Desde el evento, nuestra escuela ha enviado maestros destacados a _ _ escuela para guiar la enseñanza práctica. A través de actividades de enseñanza e investigación y conferencias especiales, aprendemos habilidades de enseñanza unos de otros y mejoramos el efecto de enseñanza en el aula de nuestra escuela.
3. Demostraciones didácticas para mejorar las habilidades. En septiembre _ _, con la atención de los líderes a cargo y los líderes de _ _ escuela, llevamos a los profesores principales de chino y matemáticas a dar 4 clases de demostración a los profesores y estudiantes de _ _ escuela. Los profesores se han beneficiado mucho del diseño de enseñanza conciso y novedoso del aula, el excelente arte de la enseñanza, los nuevos conceptos de enseñanza y los buenos efectos de la enseñanza. Ha mejorado efectivamente la capacidad de aplicación de los profesores de nuestra escuela en la enseñanza práctica.
4. Comunicación en red, la amistad dura para siempre. A lo largo de más de un año de entendimiento mutuo, nuestras dos escuelas y maestros han establecido una buena amistad. Intercambiamos información docente, métodos de enseñanza y resolvemos problemas a través de la plataforma de Internet, para que los conceptos de enseñanza, los métodos de enseñanza y la psicología docente de nuestros maestros. han sido mejorados para la mejora y el desarrollo.
En tercer lugar, fortalecer el aprendizaje y progresar continuamente
La asistencia de emparejamiento es un muy buen truco. A través de la asistencia conjunta, hemos logrado resultados fructíferos para nuestras escuelas beneficiarias.
La filosofía de gestión escolar de la dirección se ha actualizado y los objetivos de gestión escolar se han vuelto más claros. Esto no sólo ha mejorado la calidad del funcionamiento de la escuela, sino que también ha mejorado la calidad profesional de nuestros profesores y ha ganado un espacio más amplio para un mayor desarrollo de la escuela. nuestra escuela. En el trabajo de asistencia en pareja, _ _ los líderes escolares y los maestros contribuyeron, pero _ _ la escuela ganó amor, conocimiento, experiencia, unidad, amistad y comprensión.
En el trabajo futuro, aprovecharemos las actividades de asistencia para transmitir activamente nuestros excelentes métodos de gestión escolar a las escuelas hermanas y trabajaremos duro para lograr el desarrollo equilibrado de la educación básica urbana y rural.
Resumen de la Ayuda al Emprendimiento Rural para Estudiantes Universitarios (Parte 3)
De acuerdo con los requisitos pertinentes de las "Cuatro Ayudas y Cuatro Promociones" y las disposiciones de los gobiernos provinciales, municipales, gobiernos de distrito y municipio, fui enviado por la Federación de Círculos Literarios y Artísticos de Guiyang, soy subsecretario del Comité del Partido del municipio de Maling y subsecretario de la rama del partido de la aldea de Kaiba del Partido Comunista de China, y llevo a cabo labores de asistencia basadas sobre las atribuciones de trabajo de la Federación Municipal de Círculos Literarios y Artísticos. Desde que asumí el cargo, he superado varias dificultades, he hecho lo mejor que he podido, he cumplido con mis responsabilidades y he trabajado como asistente y consultor del equipo del municipio. Sea honesto, diga la verdad y haga cosas prácticas. Ha hecho algunas contribuciones modestas al desarrollo y construcción de la economía local. El trabajo relevante ahora se informa de la siguiente manera:
Primero, llevar a cabo trabajo de investigación a través de múltiples canales para comprender las condiciones de la aldea y esforzarse por unificar los pensamientos y acciones de los cuadros y las masas en la toma de decisiones y Despliegue de provincias, municipios y corregimientos.
1. Convocar la reunión posterior al trabajo según sea necesario, transmitir el contenido de la reunión posterior al trabajo de manera oportuna e informar a los aldeanos la importancia del trabajo posterior.
2. Envía tarjetas de contacto para ayudar a otros. Permita que las personas necesitadas se pongan en contacto con miembros de pandillas en cualquier momento, comprenda y ayude a las personas a resolver sus dificultades a la primera.
3. Participar a tiempo en las reuniones regulares del gobierno municipal y en las reuniones de la oficina del comité de la sucursal de la aldea. Mantenerse al tanto de la producción y las condiciones de vida de los aldeanos.
4. Bajo el liderazgo de los cuadros del pueblo y del grupo, realizar visitas por todo el pueblo.
El desarrollo de estos trabajos dio a conocer aún más el trabajo de Diaogang. Que las masas comprendan las políticas centrales, provinciales, municipales, distritales y comunales sobre el trabajo agrícola y rural, y lograr la unificación del pensamiento y la acción de los cuadros y de las masas con la toma de decisiones y el despliegue de las provincias, municipios, distritos y corregimientos. .
El segundo es solucionar los problemas pendientes e implementar asistencia clave.
A partir de visitas y encuestas, trabajamos con los dos comités de aldea para solucionar los problemas existentes. Combinando las ideas de desarrollo existentes y las dificultades prácticas, el alivio de la pobreza, los proyectos de renovación del agua potable, la construcción de bases vegetales, la mejora de la apariencia de las aldeas y la seguridad antirrobo están claramente incluidos en la agenda.
A la fecha, * * * ha resuelto los siguientes problemas:
1. De acuerdo con los requisitos pertinentes para el alivio y la eliminación de la pobreza, coordinar activamente los fondos con la Oficina Municipal de Alivio de la Pobreza. y el Comité de Agricultura para el alivio de la pobreza. Hasta ahora, más del 99% de los aldeanos han salido de la pobreza;
2. Se han emitido a los aldeanos más de 500 tarjetas de contacto para una conveniente afiliación a pandillas. Permitir que las personas necesitadas se pongan en contacto con los grupos de pandillas afiliados y con los miembros de pandillas afiliados en cualquier momento, y comprender y ayudar a las personas a resolver sus dificultades a la primera.
3. Respondió casi un centenar de llamadas de las masas y resolvió más de 10 conflictos internos entre las masas.
4. Ayudó en la renovación del proyecto de suministro de agua del grupo del té; las dificultades de agua potable de más de 200 personas;
5. Participar activamente en los trabajos de mantenimiento de la estabilidad y esforzarse por instalar el sistema de alarma E-home para Kaiba Village, que resuelve los riesgos de seguridad de más de 200 hogares. en la aldea;
6. Coordinar con el gobierno municipal Los fondos de la Federación de Círculos Literarios y Artísticos visitaron más de 30 hogares necesitados en Kaiba Village y distribuyeron consuelo y dinero de consuelo a los hogares necesitados, con un total precio de 15.000 yuanes;
7. Organizó a más de 20 artistas de la Federación Municipal de Círculos Literarios y Artísticos para enviar obsequios a la cultura de la aldea Kaiba, escribió coplas del Festival de Primavera para los aldeanos, tomó y reveló fotografías familiares, y visitó más de 30 hogares necesitados;
8. De acuerdo con los requisitos del Departamento de Organización del Comité del Distrito de Huaxi y el Gobierno del Municipio de Maling, llevar a cabo activamente "retirada de la aldea" entre los aldeanos "Publicidad y una extensa colección de diversas sugerencias. Proporciona una buena base práctica para el siguiente paso de "fusionar pueblos".
9. Esta primavera se coordinaron fertilizantes químicos para la base vegetal Kaiba. 5 toneladas, sentando una cierta base para la producción de hortalizas.
10. Luchar activamente por recaudar fondos para el desastre del rayo en la sala de computadoras de Kaiba, realizar reparaciones de emergencia lo antes posible y resolver los problemas diarios de agua y electricidad de la gente común.
11. Participó activamente en el trabajo de coordinación sanitaria y mejoró las condiciones médicas de los aldeanos.
12. Se escribieron más de 200 artículos que incluían diarios y mensajes del sentimiento público. Algunos de los diarios del sentimiento público también fueron publicados por la Red de Construcción del Partido de Base de Guizhou, patrocinada por el Comité Provincial del Partido, la Red Económica Agrícola de Guizhou. patrocinado por el gobierno provincial, y la Red Wanwan patrocinada por el gobierno municipal de Guiyang Cunqianxiang.com y otros sitios web lo publicaron y reimprimieron. Algunas de sus declaraciones fueron publicadas en Guizhou Propaganda.
En tercer lugar, mejorar activamente el estilo de trabajo de los cuadros de las aldeas y ofrecer sugerencias para la construcción organizativa.
Hacer un buen trabajo en equipo es otra idea de trabajo que se me ocurrió al llegar al pueblo. Junto con los camaradas del comité de la aldea, formulamos un sistema de aprendizaje y un sistema de tareas diarias. La formulación de estos sistemas de gestión ha dado pleno juego al papel del colectivo aldeano y todo el trabajo ha ido por buen camino.
En el año de lucha por la excelencia y el año de construcción de las organizaciones de base del partido, cada miembro del partido llevó a cabo un análisis personal dentro del partido para resolver las brechas y rectificarlas activamente. Los miembros del comité del pueblo tomaron la iniciativa de dar ejemplo y desempeñaron un papel pionero y ejemplar entre las masas.
En cuarto lugar, buscar el progreso y el desarrollo en el proceso de resumir constantemente la experiencia.
A través de la investigación, se descubrió que hay muchos trabajadores migrantes en Kaiba Village, que representan más de una cuarta parte de la población total de la aldea, y la mayoría de ellos son mano de obra joven y fuerte. Esto inevitablemente afectará el desarrollo general de Kaiba Village. Después de repetidas discusiones, llegamos a una conclusión: "Si queremos retener a los aldeanos, debemos permitirles trabajar en casa, ganar dinero, ser fuertes y útiles, y tener algo que los mantenga en la vejez".
Sucursal de la aldea Los dos comités llegaron a un * * * entendimiento al respecto y adoptaron el método de trabajo de "el secretario de la sucursal toma la iniciativa, los aldeanos participan voluntariamente en las acciones y los dividendos se distribuyen al final del año". para operar la finca. Hasta el momento, hay 28 hogares en el pueblo. * * * Se recaudó un total de más de 2 millones de yuanes. Se construyeron tres nuevas bases de cría. 40.000 metros cuadrados, 6.800 metros cuadrados de caseta para cerdos, más de 300 vallas de posicionamiento de cerdas, 1 piscina de alto nivel (incluidas instalaciones de agua corriente) de 66 metros cúbicos, 16.5438+00 metros cuadrados de edificio de oficinas, 260 metros de valla, 12 metros cuadrados de salas de desinfección, 1 equipo de procesamiento de piensos y 65.438 camas de producción. Actualmente, hay 60 cerdas de pura raza, 42 cerdas binarias y 400 cerdos. Según cálculos preliminares, el establecimiento exitoso de Kaiba Farm puede resolver el problema de empleo de más de 200 personas desempleadas y hacer realidad el "apoyo y la utilidad de las personas mayores" de toda la aldea.
¿Cómo hacer que una nueva granja funcione con normalidad? Esta es una pregunta muy difícil.
Después de darnos cuenta de los problemas en la granja, el comité de la aldea y yo estudiamos repetidamente y solo encontramos un resultado: "La rama debe tomar la iniciativa y los miembros del partido deben dar el ejemplo y movilizar a las masas para que participen. " Después de formular un plan ejecutable, el trabajo se llevó a cabo desde cuatro aspectos:
1 Con el apoyo del comité del partido del municipio, la granja estableció una nueva sucursal con Zhou Tianshun como secretario de la sucursal del partido y Chen Kepei y. Zhou Yingguo como miembro del comité de la rama del partido, Wei Yanmei es el instructor de construcción del partido de la rama del partido del Instituto de Seguridad Social del gobierno municipal, lo que garantiza ideológicamente la granja.
2. Llevamos a cabo el trabajo de “corregir ideas y cambiar entendimientos” entre las masas, cambiando el pensamiento tradicional de las masas de “esperar, confiar y querer” y permitir a los cuadros y a las masas obtener información ideológica. conocimiento. Se ha dado cuenta de la concentración de fondos inactivos en el pueblo y ha sentado las bases para crear mayor riqueza.
3. “El talento es la clave para conseguir resultados.” Esta es otra nueva idea y nueva experiencia que resume la finca. Cinco jóvenes destacados han sido seleccionados para participar en actividades de capacitación y aprendizaje en mejoramiento científico en otros lugares, aprendiendo plenamente de las experiencias exitosas de otros y revitalizando el funcionamiento normal de la granja de mejoramiento.
4. Aprovechar las oportunidades de desarrollo diversificadas y lograr la reproducción energética. Con el fuerte apoyo del comité del partido y del gobierno, Kaiba Village está ampliando la cría de cerdos, utilizando el estiércol de cerdo existente como fertilizante orgánico natural, desarrollando y utilizando racionalmente los recursos de tierra existentes y combinando la ecología natural, las costumbres populares y otras condiciones favorables para abrir más de 200 acres de base de plantación de hortalizas. En el siguiente paso, haremos mayores esfuerzos para construir una marca de hortalizas verdes y lograr gradualmente el objetivo de hacer que tanto el cultivo como la siembra sean rentables.
Verbo (abreviatura de verbo) oración final.
Creo que con el fuerte apoyo de los gobiernos en todos los niveles y los esfuerzos conjuntos de todos los cuadros de las aldeas y las masas, la presa será cada vez mejor, el futuro de la presa será cada vez mejor, y la voz del desarrollo sostenible estará en el ¡La apertura de la presa es cada vez más fuerte! Este tipo de voz y motivación de alto perfil deben intercambiarse para que la gente viva y trabaje en paz y satisfacción.
Una revisión de la asistencia empresarial rural para estudiantes universitarios (IV)
Para llevar adelante las virtudes del alivio de la pobreza de la nación china, garantizar que los estudiantes de familias pobres de nuestra escuela no abandonar la escuela debido a dificultades financieras, y capacitar y educar a los estudiantes de familias pobres, para ayudarlos a deshacerse y eliminar los efectos negativos de las condiciones familiares, promoviendo así el desarrollo de la educación obligatoria y mejorando integralmente la calidad de la educación y Enseñanza en nuestra escuela. Nuestra escuela ha lanzado actividades de asistencia a estudiantes afectados por la pobreza.
Primero, fortalecer la organización del equipo de liderazgo.
Bajo el liderazgo del director, la Oficina de Asuntos Académicos es responsable de subsidiar a los estudiantes pobres y supervisar la implementación de la educación subsidiada para los estudiantes pobres en cada clase.
En segundo lugar, establecer archivos para estudiantes pobres
Descubrir la información básica de los estudiantes pobres y sus familias, y comprender las causas de la pobreza, para que los profesores puedan brindarles la ayuda adecuada en su día a día. trabajar.
En tercer lugar, los líderes escolares guían a los maestros para que lleven a cabo actividades de asistencia individualizada para los estudiantes pobres.
Donar dinero y materiales a estudiantes pobres. Con la premisa de comprender plenamente la situación familiar de los estudiantes, asegurarse de que cada maestro elija el destinatario de ayuda adecuado sin interrupciones y se esfuerce por que los destinatarios de la ayuda tengan buen carácter. y académicos, y convertirse en un buen miembro de la sociedad.
En cuarto lugar, educar a los estudiantes desde los siguientes aspectos a través de varios canales.
1. Cultivar la psicología saludable de los niños y ayudar a los estudiantes pobres a salir de la sombra de la pobreza familiar.
En vista de las familias especiales de estos estudiantes, algunos padres han estado enfermos durante muchos años y no tienen recursos económicos; algunos son familias monoparentales con falta de mano de obra, y algunos incluso son huérfanos. A menudo carecen del cuidado de sus familias y, en ocasiones, tienen baja autoestima en la vida y los estudios. Por lo tanto, los profesores pueden realmente acercarse emocionalmente a ellos, comunicarse con ellos frecuentemente, comprender su estatus ideológico, resolver sus confusiones de manera específica, darles motivación espiritual y mantener su psicología positiva y saludable. Los profesores les ayudan constantemente a superar su complejo de inferioridad, a desarrollar la confianza en sí mismos y a ser autosuficientes y autosuficientes; les ayudan a darse cuenta de que todos son iguales y que la pobreza es temporal y cambiante, estimulando así su espíritu emprendedor y comprendiendo verdaderamente que el cuanto más paguen, más ganarán; todos los maestros deben tratar a los estudiantes como a sus propios hijos, para que puedan sentir el calor de la familia en la escuela y permitir que los niños crezcan saludablemente en la escuela.
2. Ayuda en la vida diaria para solucionar las preocupaciones de los niños.
Los estudiantes pobres suelen tener gastos de subsistencia más bajos y a menudo no pueden satisfacer las necesidades mínimas de subsistencia. El colegio organiza a los profesores para que donen materiales a estos niños y compren libros extraescolares, cuadernos, bolígrafos y otro material escolar para ayudarles a superar las dificultades, para que no se queden atrás por falta de material escolar y les permita dedicarse a aprendiendo.
3. Ayúdalos a aprender y ayúdalos a mejorar sus calificaciones.
Debido a la influencia de condiciones objetivas, los resultados de algunos estudiantes muchas veces no son los ideales. El maestro utiliza el tiempo de descanso para proporcionar a los estudiantes de bajo rendimiento cosas que los niños no dominan en clase y revisa constantemente los conocimientos que han aprendido, para que no se queden atrás en ningún aspecto del aprendizaje. Y cultive su propia actitud de aprendizaje diligente y persistente, edúquelos para desarrollar buenos hábitos de aprendizaje, ayúdelos a dominar los métodos de aprendizaje y permítales aprender a aprender. Adviértales que sólo así podrán afianzarse en la sociedad del futuro y aportar sus talentos a la sociedad.
En quinto lugar, profesores y estudiantes deben movilizarse y dar amplia publicidad.
Movilizar activamente a todos los estudiantes para que dediquen amor, lleven adelante la excelente tradición de diligencia y ahorro, comiencen con "comer menos, comer menos, ahorrar dinero de bolsillo", hacer donaciones de amor y retener a los estudiantes pobres.
6. Implementar seriamente la asistencia educativa del estado a los estudiantes pobres.
A través de encuestas escolares y familiares se vinculan metas, apoyo docente y evaluaciones de desempeño de fin de año.
Una revisión de la asistencia empresarial rural para estudiantes universitarios (V)
La asistencia emparejada es una forma importante de movilizar a toda la sociedad para participar en el alivio de la pobreza y el desarrollo. Desde principios de este año, nuestra oficina ha aprovechado la actividad "Asistencia Pareada y Alivio de la Pobreza" como una oportunidad para centrarse de cerca en los arreglos generales del Comité Municipal del Partido y el Gobierno Municipal, comprender profundamente la importancia de la asistencia paridada, aclarar la tareas de asistencia a aldeas clave y aclarar ideas de desarrollo Llevar a cabo trabajos de asistencia específicos basados en las causas de la pobreza y las necesidades de asistencia de los agricultores de bajos ingresos y de las aldeas clave para el alivio de la pobreza. Una descripción general de estas actividades es la siguiente:
Primero, fortalecer el liderazgo organizacional y llevar a cabo actividades profundas de alivio de la pobreza.
El comité del partido de nuestra oficina concede gran importancia al desarrollo de actividades de "emparejamiento para el alivio de la pobreza", empezando por los aspectos de organización y publicidad para garantizar que las actividades logren resultados efectivos. Se estableció un grupo líder de actividades encabezado por el Director Pan Zhijiang y el Director Adjunto Wang, y se formuló un plan de implementación práctica para asegurar el progreso fluido de las actividades de "Asistencia Pareada para el Alivio de la Pobreza" desde una perspectiva organizacional. Al mismo tiempo, de acuerdo con las exigencias de la ciudad, se transmitió rápidamente el espíritu del comité municipal del partido y del gobierno de la ciudad de llevar a cabo actividades de "asistencia conjunta". Este año, bajo el liderazgo del Departamento de Organización del Comité Municipal del Partido, nuestra oficina se asoció con Xin'an Electric Co., Ltd. para brindar asistencia en pareja a la aldea de Yucang, municipio de Tashi. La aldea de Yucang está ubicada en la zona montañosa del suroeste del distrito de Wucheng, a 6 kilómetros del gobierno del municipio. Hay más de 380 personas en 107 hogares de la aldea, 5 miembros de los dos comités de la aldea y 15 miembros del partido. Hay 304 acres de tierra cultivada y 4,519 acres de bosque. Muchos aldeanos de la aldea trabajan afuera y el desarrollo económico de la aldea es relativamente lento. Nuestra oficina llevó a cabo una investigación especial en la reunión de asuntos de la oficina y en la reunión del comité del partido, propuso la idea general de llevar a cabo las actividades de "Asistencia Pareada para el Alivio de la Pobreza" y la movilizó ampliamente en la situación general, lo que requirió que todos los cuadros y miembros del equipo. basarse en sus respectivas posiciones y unificar sus pensamientos en las actividades de "Alivio de la pobreza y asistencia de emparejamiento", e implementaron acciones para resolver los problemas de las aldeas emparejadas y los agricultores de bajos ingresos.
2. Implementar fondos de asistencia para garantizar la eficacia del trabajo de alivio de la pobreza.
Para resolver eficazmente los problemas pendientes y prácticos que existen en la aldea de Yucang, de acuerdo con los requisitos generales de las actividades del Comité Municipal del Partido y del gobierno municipal, el director Pan Zhijiang fue personalmente a la aldea de Yucang para comprender la situación actual y se reunió con cuadros de la aldea, antiguos miembros del partido, gente pobre y sostuvieron conversaciones sinceras con cada hogar para comprender los problemas y dificultades existentes en el desarrollo económico, la venta de productos agrícolas, el trabajo y el espíritu empresarial de la aldea, etc. , escuchó las opiniones y sugerencias de las masas, expresó sus condolencias y envió dinero de condolencias a tres familias de miembros del partido necesitados. El director Pan Zhijiang habló con el secretario del partido de la aldea, Liu. Acompañado por el funcionario, visitó la carretera de la aldea y se levantó la base; sitio del proyecto de construcción y discutió el plan de desarrollo con los cuadros de la aldea. Yucang Village ha construido la base turística de rosas en terrazas de montaña más grande del centro de Zhejiang. Combina agricultura y turismo, se centra en el desarrollo de granjas familiares y construye una marca distintiva. El director Pan Zhijiang sugirió que para promover el rápido desarrollo económico y social de la aldea de Yucang, se debe renovar el río y proteger la fuente de agua del embalse de Shafan. Promover el trabajo de "tres renovaciones y una demolición" para demoler el espacio y construir un hermoso paisaje; construir una carretera desde Yucang Village hacia el mundo exterior para resolver los problemas de tráfico y aprovechar al máximo los recursos naturales como la cascada Longtan y los antiguos; comunidades de árboles para atraer un gran número de turistas. Cuando se enteró de que había una cierta brecha en los fondos de construcción de la aldea de Yucang, el director Pan Zhijiang dijo en el acto que convocó al comité del partido para estudiar la cuestión de los fondos de asistencia, y el 26 de agosto, los fondos de asistencia de 30.000 yuanes fueron poner en marcha.
3. Centrarse en tareas clave y hacer un buen trabajo en la construcción y el desarrollo rural.
(1) En combinación con los requisitos de trabajo de "Cinco Ríos * * * Gestión" y "Tres Reformas y Una Demolición", nuestra oficina estableció el Equipo de Servicio de Conservación de Suelos y Agua de la Oficina Administrativa Municipal de Aplicación de la Ley para ir a la aldea de Yucang para guiar la eliminación y eliminación de edificios ilegales Trabajo de clasificación y reducción de basura, demostración en el sitio de los asuntos reciclables y no reciclables a los que se debe prestar atención al clasificar la basura, alentando a los aldeanos de Yucang a clasificar la basura de forma activa y consciente. y
(2) De acuerdo con el "Aviso sobre impresión y distribución" del Departamento de Organización del Comité Municipal del Partido 》Requerido, nuestra oficina organizó activamente la colocación de cuadros destacados Wang Qun en la aldea de Yucang. A través de una investigación sobre el terreno, obtuvo una visión general del trabajo de Yucang Village en un corto período de tiempo, rápidamente asumió su rol, recomendó seriamente a los "dos representantes y un miembro del comité" de Yucang Village y coordinó la gestión rural. Proyecto de mejora del nivel de la carretera desde Yucang Village hasta Shitang Village y aceptación de la construcción de la línea de autobús.
Cuarto plan del próximo paso
(1) Incrementar aún más la asistencia, formular planes de asistencia prácticos y esforzarse por garantizar una asistencia estable y brindar servicios a todos los hogares.
(2) Fortalecer aún más el contacto y tomar la iniciativa de hacer algo por las aldeas clave para el alivio de la pobreza y los agricultores de bajos ingresos.
Una revisión de la asistencia empresarial rural para estudiantes universitarios;
★Los diez informes resumidos principales sobre la revitalización rural en 2022.
★Informe de trabajo de los funcionarios de la aldea de estudiantes universitarios
★Seleccionado entre los 10 ejemplos de informes resumidos de trabajo de alivio de la pobreza.
★5 ensayos de muestra sobre informes resumidos de trabajo personal de los funcionarios de la aldea.
★ * * * 10 ensayos de muestra seleccionados del informe resumido del trabajo de la Liga Juvenil Comunista.
★ 10 ensayos resumidos sobre el trabajo de construcción del partido para el alivio de la pobreza.
★Informe resumido del trabajo personal sobre el alivio específico de la pobreza 2021 (cinco artículos)
★Última muestra del informe resumido del trabajo administrativo de la aldea.
★ 5 artículos breves que resumen el trabajo ideológico personal de los funcionarios universitarios de las aldeas
★Cinco artículos que resumen el trabajo de alivio de la pobreza rural