¿Hay días festivos cuando se trabaja en un hotel?

Sí, como trabajador, está dentro del alcance de los ajustes de la legislación laboral y los días festivos nacionales son un hecho.

Sin embargo, debido a las características especiales del puesto, quienes no puedan tomar un descanso por motivos de trabajo en hoteles durante los días festivos legales, disfrutarán del triple del salario, pudiendo también tomar vacaciones (pero no están exentos de recibir el triple del salario por trabajar en días festivos).