¿Cómo contratan fotógrafos a tiempo parcial las empresas de bodas, las empresas de publicidad y las revistas?

1. Más de 3 años de experiencia laboral en industrias relacionadas, como fotografía de bodas y fotografía publicitaria, pueden no ser adecuadas para la fotografía de bodas, y la fotografía de bodas puede no ser adecuada para fotografía publicitaria.

2. Tecnología sólida y buena en innovación. Los recién llegados de hoy ya no están satisfechos con el método simple de grabación y grabación. En su lugar, busque formas y contenidos ricos y románticos, trayendo así recuerdos más dulces.

Los trabajos excelentes provienen de un excelente equipo de filmación y una postproducción meticulosa, así como del trabajo cuidadoso y el pensamiento creativo del fotógrafo. La fotografía moderna debe dominar el diseño gráfico, especialmente el posprocesamiento de PHOTOSHOP, que es rápido y eficiente. La generación anterior de fotógrafos está en desventaja a este respecto.

3. Tener logros artísticos, introducir a menudo nuevas ideas y tener un alto nivel de creatividad artística.

Muchos jefes nuevos son así. No importa a la hora de encontrar un fotógrafo. Son baratos. Cuando vi esta película me arrepentí muchísimo y me pregunté por qué no gasté más dinero en ella en primer lugar. Hoy en día, hay algunas personas que engañan al dinero en el mercado de las cámaras para bodas, y las cosas que se llevan no se pueden ver con claridad. Estas personas especulan en el mercado de las bodas con la idea de hacer trampa de una vez por todas;

4. Paciente, entusiasta, dulce y bueno para comunicarse con los clientes.

En segundo lugar, con respecto a la contratación de fotógrafos

1. Los fotógrafos de pequeñas empresas de bodas pueden trabajar a tiempo parcial, y quienes contratan a tiempo parcial deben tener estándares más altos. Al fin y al cabo, el salario de un trabajo a tiempo parcial es inferior al de un trabajo a tiempo completo en las mismas condiciones. Las empresas más grandes tendrán varios empleados a tiempo parcial además de empleados a tiempo completo, que pueden utilizarse cuando el negocio está muy ocupado. Los fotógrafos a tiempo parcial deben contratarse localmente. Puede encontrarlos en la asociación de fotografía local o publicar información sobre contratación en los periódicos locales. Los fotógrafos profesionales

pueden publicar información de contratación en revistas, como Portrait Photography, Today's Portrait, Photography Friends, Popular Photography y otras revistas conocidas. Esta también es una excelente manera de publicar su información en línea. Muchos expertos suelen visitar sitios web como Hummingbird, Shadowing y Oak Photography.

2. El proceso de contratación de fotógrafos generalmente comienza mirando los materiales del solicitante y seleccionando algunos candidatos adecuados para las entrevistas. Los entrevistadores deben traer su propio trabajo, cámaras y otros equipos para las entrevistas. Durante la entrevista, el jefe primero debe mirar la imagen del fotógrafo, dando prioridad a la imagen del artista, tener habilidades de comunicación lingüística, apreciar el trabajo del solicitante y preparar algunas fotografías con anticipación. El jefe in situ probará el nivel de procesamiento de imágenes por computadora, incluida la corrección de color, la eliminación electrónica de pecas y la belleza, agregando efectos artísticos y otras tecnologías. Los fotógrafos de bodas también deben tener un cierto nivel de habilidades en maquillaje y belleza.

3. Los fotógrafos suelen utilizar sus propias cámaras y otros equipos cuando trabajan. Solo pueden usar sus propias cámaras para estar cómodos y, al mismo tiempo, valoran aún más la protección de la cámara. El jefe también puede ahorrar algo de dinero. Muchas agencias de publicidad hacen esto.

4. La persona empleada tendrá un período de prueba de 1 a 3 meses, y el salario durante el período de prueba será 1/2 o 2/3. Se firmará un contrato laboral después del empleo calificado.

En tercer lugar, las revistas generalmente solicitan presentaciones de todo el país, y sus fotógrafos están en todo el país e incluso en todo el mundo. Los solicitantes envían sus trabajos a la empresa de la revista (generalmente fotografías de diez pulgadas o fotografías enviadas al buzón). Si elige esto, obtendrá ciertas recompensas.