Cómo obtener un trabajador modelo
2. Consultar lo establecido en las “Medidas de Gestión del Modelo de Trabajo”.
Capítulo 2 Condiciones para los trabajadores modelo
Artículo 6: Implementar de manera modelo las directrices, políticas, leyes, reglamentos del partido y del país y las reglas y regulaciones de la empresa, y seguir conscientemente las diversas normas de la empresa. reglas y regulaciones Este sistema regula y restringe el propio comportamiento y se convierte en un modelo de cumplimiento de reglas y disciplinas.
Artículo 7 Participar activamente en las diversas actividades de producción, operación y gestión de la empresa, desempeñar íntegramente las responsabilidades asumidas, completar creativamente las responsabilidades asumidas y las tareas relacionadas con el despacho aduanero, de emergencia y de riesgo, con el fin de mejorar la La posición estratégica de la empresa y su posición en el mercado juegan un papel clave.
Artículo 8: Basado en su propia posición, sea diligente y dedicado, esté dispuesto a contribuir, sea valiente en la innovación, valiente para asumir grandes responsabilidades y lograr resultados notables en doble crecimiento, doble festival y mejora de la calidad. en el trabajo de seguridad con una actitud de propiedad desinteresada y espíritu emprendedor, liderando a la empresa en importantes indicadores de evaluación como calidad, producción, costo y consumo, ha logrado grandes avances y logros en la reducción de costos, la ocupación del mercado, el desarrollo de nuevos productos y la aplicación; nuevas tecnologías, creando nuevas experiencias y promoviendo métodos operativos avanzados. Un gran logro.
Artículo 9 Personal que haya logrado logros destacados en la gestión empresarial, la construcción de la civilización espiritual y la construcción de la cultura corporativa.
Artículo 10: No habrá accidentes de calidad, seguridad, daños a las máquinas ni faltas disciplinarias durante el período de evaluación.
3. La selección de trabajadores modelo generalmente se informa paso a paso. En otras palabras, para obtener el título de trabajador modelo a nivel provincial, uno debe tener un desempeño sobresaliente a nivel de prefectura o de condado y, por lo general, se le otorgará el título de trabajador modelo a nivel de condado.
4. Los principales contribuyentes que se ven afectados por eventos importantes y tienen un desempeño sobresaliente pueden obtener directamente el título de trabajador modelo, como enfermeras destacadas o trabajadores de rescate como el virus del SARS y el terremoto de Wenchuan.
5. Los trabajadores modelo no sólo deben desempeñarse de manera sobresaliente en el trabajo, sino también llevarse bien con los demás. La relación entre superiores y subordinados, especialmente la relación entre líderes, debe ser armoniosa. Esto es multifacético y sería mejor si pudieran hacer una contribución significativa en un área.