Introducción a los departamentos de la Escuela Vocacional de Trabajo Social de Wuhan
Características y honores: Apoyo financiero central; hay pocas carreras similares en el país, la industria es única y no hay competencia por el empleo. Hay más de 30 profesores "doblemente calificados" que combinan la teoría con la práctica, y la mayoría son profesores con una maestría o superior, lo que representa más del 90% de los expertos, expertos de la industria y presentadores de medallas de oro nacionales que disfrutan del estado; Se han contratado subsidios del consejo; el primer grupo de la escuela de "Maestros calificados de la ciudad de Chutian" y "Excelente equipo docente" designados provincialmente; el "Colectivo Avanzado" de la escuela, la "Organización Avanzada del Partido de Base" del Comité de Trabajo del Comité Provincial del Partido de Hubei. , "Rama Avanzada del Partido" del Grupo del Partido del Departamento Provincial de Asuntos Civiles, y "4 de Mayo" del Comité de Trabajo del Gobierno Provincial "Rama de la Liga Juvenil Bandera Roja" y "Colectivo Avanzado Provincial" otorgados por la Liga Juvenil Municipal Comité. Ha logrado resultados escolares gratificantes, ha obtenido un amplio reconocimiento de los graduados y de la industria y ha obtenido buenos elogios sociales.
Estatus social e influencia: una de las primeras bases de formación profesional de trabajo social en el país. Miembro de la Asociación de Educación en Trabajo Social de China, Asociación de Funerales de China, miembro fundador de la Asociación Provincial de la Industria de Bodas, director ejecutivo del Comité del Colegio Vocacional de Educación en Trabajo Social de China, director del Centro de Trabajadores Sociales de China Central, director de Trabajadores Sociales Provinciales Asociación, y directora de la Asociación Provincial de Bodas.
Se encuentran excelentes estudiantes en departamentos de asuntos civiles, empresas de bodas de alto nivel, departamentos gubernamentales, instituciones de trabajo social, instituciones de bienestar, empresas e instituciones industriales, comunidades, unidades funerarias y organizaciones sociales de todo el país. convertirse en líderes y pilares del desarrollo profesional; construyó y desarrolló la industria de servicios, llevó a cabo más de 500 sesiones de capacitación sobre bodas, trabajo social, asuntos civiles, comunidad, etc., y capacitó a más de 10.000 pilares de la industria. Se han establecido más de 60 bases de empleo y prácticas profesionales dentro y fuera de la provincia. La tasa de empleo promedio a lo largo de los años ha alcanzado más del 96%. La tasa de empleo estadística ocupa el primer lugar en el hospital, con un gran número de estudiantes participantes. El Departamento de Medicina de Rehabilitación se adhiere a la orientación de desarrollo disciplinario de "centrarse en la rehabilitación de asuntos civiles" y ha determinado la idea de desarrollo de "tomar la tecnología de tratamiento de rehabilitación como núcleo, centrarse en la rehabilitación de niños y tomar la ingeniería de dispositivos médicos como modelo". para la cooperación escuela-empresa." Las especialidades que se ofrecen actualmente incluyen tecnología de terapia de rehabilitación, tecnología de terapia de rehabilitación (dirección de rehabilitación infantil), (dirección de ingeniería de equipos médicos), (dirección de equipos de imágenes y diagnóstico), (dirección de tecnología y equipos de belleza), (dirección de atención médica y rehabilitación). En 2005, el Comité de Trabajo de Educación Superior Provincial de Hubei y el Departamento de Educación Provincial de Hubei calificaron al departamento como “Unidad de base avanzada para el trabajo ideológico y político de estudiantes universitarios”. En 2007, 2011 y 2012, fue calificado como una rama avanzada del partido por el Departamento Provincial de Asuntos Civiles de Hubei y el Comité de Trabajo Provincial de Alta Tecnología de Hubei. Participó en el Concurso Nacional de Habilidades Vocacionales de Rehabilitación Civil durante tres años consecutivos y obtuvo excelentes resultados. Casi 2.000 personas se han graduado de la especialización en Tecnología de Terapia de Rehabilitación y Rehabilitación Infantil durante ocho años consecutivos. La mayoría de los graduados se han convertido en la columna vertebral del negocio en las unidades de rehabilitación y siguen surgiendo casos exitosos de trabajo por cuenta propia.
●Sólido equipo de profesores de rehabilitación
El Departamento de Medicina de Rehabilitación ahora cuenta con un equipo de profesores clínicos y docentes con altas calificaciones académicas y sólidas habilidades, incluidos 3 profesores asociados, 1 médico y 7 maestros Hay 10 profesores "doblemente calificados". El profesor Nan Dengkun, maestro nacional de rehabilitación del Hospital Tongji, se desempeña como miembro del comité asesor, y el profesor Liao Weijing del Departamento de Rehabilitación del Hospital Zhongnan de la Universidad de Wuhan se desempeña como "Maestro de Habilidades Chutianas" 1 director ejecutivo y 1 director del; Asociación Nacional de Investigación Profesional de Tecnología de Rehabilitación de Educación Profesional en Salud; 1 técnico internacional en prótesis y ortopedia, 4 examinadores de calificación vocacional nacional de rehabilitación; el Ministerio de Asuntos Civiles tiene dos "instructores de capacitación perceptiva" y "instructores de capacitación auditiva"; -estudiar el libro de texto integrado "Duodécimo Plan Quinquenal".
●La red de prácticas y empleo es sólida.
Según estadísticas incompletas, la tasa de empleo de los graduados a lo largo de los años ha alcanzado más del 98% y la red de empleo se ha extendido por 30 provincias, municipios y regiones autónomas de todo el país. El empleo estudiantil está ampliamente distribuido en el Departamento de Medicina de Rehabilitación, el Departamento de Rehabilitación Pediátrica, el Departamento de Atención de Salud Infantil, el Departamento de Neurodesarrollo, instituciones de rehabilitación en todos los niveles dependientes del Departamento de Asuntos Civiles, instituciones de rehabilitación en todos los niveles dependientes de la Federación de Personas con Discapacidades. , Hospital Militar del Ejército Popular de Liberación de China, Hospital de la Policía Armada, Hospital de Aduanas y Aeropuertos Instituciones médicas, empresas de prótesis y ortopédicas, hospitales para empleados de grandes empresas, instituciones privadas de rehabilitación de todos los niveles, centros de rehabilitación para niños especiales, centros de formación en educación especial, etc.
El Departamento de Gestión Turística es uno de los primeros departamentos de la provincia de Hubei en ofrecer especializaciones relacionadas con el turismo. Ahora hay cuatro especialidades: gestión hotelera, turismo extranjero, gestión turística y guía turística, incluida la gestión hotelera (dirección hotelera internacional), turismo extranjero (dirección gestión de cruceros internacionales), gestión turística (dirección de servicios de aviación) y gestión turística (ferrocarril). dirección de servicio de tripulación), gestión turística (dirección de comercio electrónico turístico), guía turístico.
El Departamento de Gestión Turística insiste en una enseñanza especial que se centre en idiomas extranjeros y habilidades prácticas, y cultive graduados con sólidas habilidades prácticas y profesionales. Actualmente hay 15 profesores de tiempo completo con experiencia en turismo, gestión, economía, lenguas extranjeras y otras disciplinas. La composición temática del personal docente es ordenada y razonable. Además, se contratan profesores expertos fuera del campus, profesores extranjeros y profesionales experimentados en las industrias turística y hotelera para unirse al cuerpo docente del Departamento de Gestión Turística para lograr el intercambio de recursos.
Además de los cursos regulares, algunos cursos prácticos y especiales también se personalizan cuidadosamente según las necesidades de las direcciones profesionales. Por ejemplo, basados en inglés, hemos agregado cursos de cantonés, alemán, coreano y otros para cultivar el lenguaje y las habilidades de comunicación de los estudiantes. Hay una sala física dedicada para ayudar a los estudiantes a establecer la etiqueta y el comportamiento profesional correctos y cultivar el buen temperamento de los estudiantes. Hotel de cultivo y gfd profesional, guías turísticos, salas de formación para huéspedes, aulas multimedia y otras instalaciones están completas para satisfacer las necesidades de los estudiantes en materia de formación profesional.
El Departamento de Gestión Turística se ha asociado con departamentos gubernamentales y una serie de empresas para construir una plataforma de formación de pasantías, que proporciona garantía suficiente para la formación de habilidades de los estudiantes. Cada año, durante las Dos Sesiones de nuestra provincia, los estudiantes de nuestro departamento realizarán servicios ceremoniales para las Dos Sesiones. Los estudiantes han establecido relaciones de cooperación a largo plazo con nuestro departamento en Wuhan, Beijing, Shanghai, Guangzhou, Hangzhou y otros lugares, como el Renaissance Wuhan Hotel, Ramada Wuhan Optics Valley Hotel, Sofitel Wanda Beijing, Grand Hyatt Guangzhou, Wenzhou Dynasty Grand Hotel, Yellow Crane Tower, Hubei Oriental International Travel Service, Ctrip Group, etc. , muy popular entre los empleadores.
Hemos firmado acuerdos de cooperación para la formación de talentos con grupos empresariales como Marriott Group, Ctrip Group y Central Haitian Shipping Co., Ltd., y hemos establecido relaciones de cooperación estables y a largo plazo. Se introduce a las empresas para que participen en la formulación de programas de formación de talentos y en la gestión del proceso de formación. Los estudiantes pueden encontrar empleo directamente en las empresas después de graduarse. Se establece un modelo de formación de talentos "basado en pedidos" para ayudar a los estudiantes a encontrar empleo. La tasa alcanza más del 90%. Los campos laborales para los graduados de nuestro departamento incluyen el servicio, operación y administración de hoteles, complejos turísticos, ferrocarriles, aerolíneas de alta gama nacionales y extranjeros, centros de convenciones y exposiciones internacionales de gran escala, cruceros de lujo nacionales y extranjeros y otros relacionados con el extranjero. departamentos de acogida Las perspectivas de empleo y desarrollo profesional son amplias. Desde su creación en 2004, el Departamento de Arte y Diseño se ha ampliado de dos especialidades a siete especialidades, incluidas publicidad, informática, arte ambiental, horticultura, paisaje y diseño de moda.
El departamento cuenta con un equipo docente de alta calidad con más de 30 docentes profesionales a tiempo completo y parcial, incluidos docentes altamente capacitados con títulos profesionales intermedios e intermedios y expertos de industrias y empresas. Hay salas de formación en el campus bien equipadas y salas de informática profesionales para publicidad, arte ambiental, indumentaria, informática, etc., así como varias bases de formación fuera del campus.
El Departamento de Arte y Diseño sigue de cerca las necesidades de desarrollo social y las políticas industriales nacionales. Las especialidades ofrecidas son todas industrias creativas apoyadas por el estado, y las especialidades tienen amplias perspectivas. Después de una acumulación de enseñanza a largo plazo, cada especialidad ha formado sus propias características y ventajas de enseñanza. Los cursos de enseñanza profesional se ajustan estrechamente a las necesidades de la industria y la situación laboral es buena. La tasa de empleo anual está por encima del 95%.
El Departamento de Arte y Diseño se enfoca en cultivar las cualidades integrales de los estudiantes y mejorar sus habilidades innovadoras. Los trabajos de diseño de los estudiantes han ganado numerosos premios en concursos nacionales de arte y diseño. Cada año, muchos estudiantes destacados de nuestro departamento inician negocios y establecen empresas de diseño publicitario, estudios de arte ambiental y empresas de diseño de moda.
Las especialidades del Departamento de Diseño siguen de cerca las necesidades del desarrollo social y establecen cursos de enseñanza profesional estrechamente integrados con la industria. Los estudiantes tienen muchas oportunidades para la práctica profesional, los maestros y consejeros de tiempo completo tienen un fuerte sentido de responsabilidad y los estudiantes obtienen buenos resultados de aprendizaje. La tasa de empleo se sitúa cada año entre las mejores, con estadísticas superiores al 95%.
En los últimos dos años, los profesores del Departamento de Arte y Diseño han compilado y publicado una serie de libros de texto profesionales, han guiado a los estudiantes para participar en varios concursos de diseño nacionales y han ganado numerosos premios, como premios a la excelencia, premios de bronce y premios de plata, mostrando su fuerza. Desde su creación, el Departamento de Ingeniería Económica y Comercial se ha adherido a la filosofía educativa de "orientada a los estudiantes, la calidad primero, la competencia distintiva y la búsqueda de la excelencia", adherida a la filosofía educativa orientada al empleo, a las capacidades, a la demanda social, y adoptó la cooperación escuela-empresa y la integración trabajo-estudio se centra en desarrollar la "calidad profesional + habilidades profesionales + dominio de idiomas extranjeros" de los estudiantes, cultivando talentos integrales de alta calidad orientados a aplicaciones para servir al desarrollo social y económico.
Innovar el modelo de formación de talentos e implementar formación de orden de contrato laboral al momento de la inscripción. Tomar la iniciativa de introducir la certificación de secretarias, contadores, especialistas en comercio electrónico, desarrolladores de sitios web, ingenieros de software, planificadores financieros y especialistas en marketing, esforzarse por mejorar el nivel de funcionamiento de las escuelas, cooperar con universidades reconocidas de la provincia y buscar activamente; cooperación internacional en la gestión de escuelas y cultivo de las capacidades empresariales de los estudiantes; cooperar con Yabo Educational Services Co., Ltd., Penghong Vocational Training College, Remote Group, Optics Valley Financial Port, Alibaba, Shenzhen Huawei Technology Co., Ltd. y Yibo Network. System (Shenzhen) Co., Ltd., Wuhan Gold Finance Co., Ltd., Wuhan Tsui Ke Technology Co., Ltd. Hemos establecido relaciones de cooperación a largo plazo con más de una docena de empresas
La Los canales de empleo para los graduados son fluidos y la tasa de empleo único alcanza más del 95%. Los graduados trabajan básicamente en puestos directivos en empresas e instituciones, y alrededor del 50% están activos en los niveles medio y superior de los empleadores. Muchos estudiantes inician sus propios negocios y han surgido un gran número de estrellas laborales y empresariales que gozan de una gran reputación en la sociedad.