Muestra de introducción a una empresa de bienes raíces
Introducción de la empresa inmobiliaria Muestra 1
Hubei Pinxuan Real Estate Co., Ltd. se estableció el 28 de julio de 2000, con un capital registrado de 65.438 millones de yuanes. La estructura de gobierno corporativo está diseñada en estricta conformidad con el sistema empresarial moderno, la estructura de gestión es razonable, el sistema es perfecto, la división del trabajo entre los distintos departamentos es clara y la cooperación es fluida. Las personas con títulos profesionales intermedios y superiores o con título de licenciatura o superior representan más del 80% del total de empleados. Xiantao Pengchang tiene una sólida solidez financiera y capacidades de gestión y desarrollo de proyectos altamente especializados. Es una nueva fuerza inmobiliaria con un fuerte sentido de responsabilidad social y lidera la innovación tecnológica en la industria inmobiliaria.
Desde su creación, la empresa se ha adherido a la filosofía empresarial de "desarrollar innovador y orientado a las personas, evaluar la situación y tomar la iniciativa para dar ejemplo" y ha construido el "Washington dorado". proyecto en la comunidad Zhongling, el principal distrito comercial de Pengchang. Pinxuan Real Estate se adherirá al concepto de "la calidad siempre es lo primero, los clientes siempre son Dios" y construirá la principal comunidad ecológica integral habitable de Pengchang con estándares y visión internacionales.
Siguiendo el espíritu corporativo de "armonía, pragmatismo, innovación y eficiencia" y la misión corporativa de "crear vida para los clientes, crear valor para la sociedad y crear oportunidades para los empleados", Hubei Pinxuan Real Estate Co., Ltd. continuará aumentando El contenido científico y tecnológico del proyecto de desarrollo es promover la tecnología de aplicación de la construcción, mejorar el entorno ecológico urbano y mejorar la calidad de vida de los residentes como su propia responsabilidad, y continuar explorando y desarrollando altos -Bienes inmuebles ecológicos verdes de calidad para la construcción de una ciudad ecoturística moderna y un nuevo campo socialista. Departamento, Departamento de Finanzas, Departamento de Recursos Humanos, Departamento de Partido y Trabajo de Masas, Departamento de Auditoría, Departamento de Gestión de Inversiones y Departamento Legal. La empresa cuenta con 17 empresas directamente afiliadas y 4 sociedades holding de proyectos directamente afiliadas.
China Real Estate Group Corporation aprovecha las oportunidades de desarrollo y se centra en el desarrollo inmobiliario en ciudades clave. En los últimos años, las operaciones de producción y la gestión de activos de la empresa han logrado nuevos desarrollos y han obtenido buenos beneficios económicos. Todos los proyectos existentes se han desarrollado con éxito, especialmente los salones de belleza Jiujiu Tiandi, Lecheng, Yiyuanju y Xishan desarrollados en Beijing, que gozan de una gran reputación en el mercado. También se está poniendo en marcha una nueva ronda de proyectos uno a uno.
Al entrar en una nueva etapa histórica, China Real Estate Group Co., Ltd. implementa concienzudamente el espíritu del gobierno central, de acuerdo con los requisitos de SASAC, y toma el proyecto piloto de la junta empresarial central de directores como una oportunidad para acelerar la reforma y el desarrollo, aprovechar la oportunidad histórica del desarrollo inmobiliario, resaltar el negocio principal, ser pionero y emprendedor, esforzarse por convertirse en una gran empresa central con solidez integral y competitividad central.
Ejemplo 2 de introducción de una empresa de bienes raíces
La Corporación de Desarrollo de Bienes Raíces de China se estableció el 16 de enero de 1981 con la aprobación del Consejo de Estado. Es la primera empresa de desarrollo de bienes raíces en China. . Anteriormente conocida como China Housing Construction and Development Corporation, pasó a llamarse China Real Estate Development Corporation en junio de 1987. En octubre de 1993, con la aprobación del Consejo de Estado, pasó a llamarse China Real Estate Development Group Corporation. establecido como núcleo y es una empresa de propiedad estatal. Los viceministros del Ministerio de Construcción Xiao Tong, Yang Shen y CCB actuaron como presidente y vicepresidente de la primera y segunda junta directiva de la empresa, respectivamente. En abril, el Consejo de Estado de SASAC nombró un nuevo equipo de liderazgo. SASAC nombró una nueva Junta Directiva del 5 de junio al 6 de octubre de 2008. La junta directiva está formada por 9 personas, el presidente es Zhen y los directores son Xu, Ren Chuanjun, Fan, Pan Chongyi y Zhao Rubing. El equipo directivo está formado por cinco personas, a saber: el director general Xu, los subdirectores generales Shen, Chen y Han.
En enero de 1999, de acuerdo con el espíritu del Comité Central del PCC y el Consejo de Estado respecto de la desvinculación de las agencias gubernamentales y del partido central de las entidades y empresas económicas administradas directamente, China Real Estate Group Co., Ltd. Se desvinculó de sus autoridades superiores de construcción originales y se convirtió en una empresa de propiedad estatal administrada principalmente por empresas estatales clave. China Urban-Rural Development Corporation, China Guangshun Real Estate Development Company, Huatong Real Estate Co., Ltd. y China Real Estate Investment and Construction Company, que anteriormente estaban afiliadas al Ministerio de Construcción, se fusionaron en China Real Estate Group Corporation. de acuerdo con los requisitos del gobierno central.
En los últimos años, hemos recibido visitas de China Kaili Industrial Co., Ltd., China Tiancheng (Group) Corporation, Great Wall Real Estate Corporation, Beijing Wangyuan Engineering Construction Company, China-Singapore Economic Development Company, Shanghai Huahui Industrial Company, Fujian. Anhua Development Company, China Zhibao International Economic and Technological Development Corporation, Zhongtian Industrial Investment Company, China Municipal Engineering Southwest Design and Research Institute, China Municipal Engineering Southwest Design and Research Institute, Shenyang Gas Thermal Research and Design Institute del Ministerio de Construcción y muchos otras empresas. _ _ Recibió 12 empresas de apoyo transferidas del ejército en _. Aprobado por la Comisión de Administración y Supervisión de Activos de Propiedad Estatal de SASAC en _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ Recientemente, de acuerdo con el espíritu de las instrucciones del Consejo de Estado de SASAC sobre la reestructuración inmobiliaria de empresas centrales, Después de una consulta amistosa, con la aprobación de SASAC, los proyectos inmobiliarios de Huaneng Real Estate Development Company y China Aviation Supplies Group fueron transferidos oficialmente a nuestra empresa. La empresa se ha convertido en una importante empresa central en las tres áreas comerciales principales: inversión en desarrollo inmobiliario y desarrollo de terrenos primarios, gestión de propiedades y hoteles, y construcción de infraestructura. Gracias a la reforma institucional y la reorganización empresarial, la sede de la empresa del grupo cuenta actualmente con ocho departamentos funcionales, a saber: Oficina General y Departamento de Desarrollo Empresarial.
Muestra 3 del perfil de la empresa inmobiliaria
1. Perfil de la empresa:
Beijing__Real Estate Brokerage Co., Ltd. es una agencia de marketing inmobiliario y consultora de inversiones. Una organización profesional de servicios inmobiliarios complementada con investigación de mercado y publicidad.
Después de años de práctica y acumulación, su alcance comercial se ha expandido continuamente a diversos campos del sector inmobiliario, como evaluación de terrenos, análisis de inversiones, consultoría de información, investigación de proyectos, posicionamiento en el mercado, planificación de productos, diseño conceptual, planificación de marketing, promoción publicitaria, agencia de ventas, consultora de marketing, formación de personal, etc.
La empresa cuenta con un excelente equipo compuesto por talentos profesionales y de alta calidad. Siempre se adhiere al espíritu empresarial de "integridad y eficiencia" y a la filosofía empresarial de "crear riqueza, promover el desarrollo y lograr negocios". ", y siempre implementa La política empresarial de "gestión de calidad centrada en el cliente y desarrollo basado en la credibilidad" se adhiere al estilo de trabajo y actitud de "integridad, profesionalismo, rigor e innovación" y se esfuerza por conquistar a los desarrolladores y consumidores finales. .
2. Filosofía empresarial:
Crear riqueza
La riqueza es un tema eterno.
Nuestra misión es crear riqueza para promotores, inversores, compradores de viviendas y empresas y particulares relacionados con el sector inmobiliario. Buscamos maximizar los intereses de nuestros clientes brindándoles servicios profesionales y eficientes. Estamos comprometidos a optimizar el modelo de negocio inmobiliario, esforzándonos por crear valor para los clientes, mejorando la operación y los niveles de servicio de toda la industria inmobiliaria, mejorando la integración de recursos en todos los aspectos y logrando una integración integral y profesional de los recursos inmobiliarios.
Promover el desarrollo
Nunca vale la pena estar satisfecho con el status quo, porque el mañana está lleno de oportunidades y desafíos.
Estamos comprometidos con la innovación continua y con ganarnos la confianza y el respeto de los clientes, el mercado y la sociedad con servicios de alto nivel, promoviendo así el desarrollo general del mercado y la industria. Tenemos una visión estratégica de futuro y conceptos de desarrollo de vanguardia para el mercado, y exploramos constantemente el camino hacia la innovación inmobiliaria.
Carrera exitosa
Lo que logramos a través de _ _ no es solo satisfacción material, sino también un amplio espacio de desarrollo, una cálida asociación, una atmósfera de trabajo creativa, reconocimiento y respeto social, etc. Ella no sólo nos dio satisfacción e interés, sino también nuestra causa común.
Tres. Recursos
Equipo Elite
La empresa es un equipo de profesionales de alta calidad. El número de empleados se mantiene entre 40 y 50, compuestos por élites del sector inmobiliario. Nuestro equipo es joven y apasionado, con una fuerte cohesión y reúne a muchos profesionales con una rica experiencia laboral en bienes raíces e industrias relacionadas.
Alianzas colaborativas
Estamos comprometidos con el establecimiento de instituciones de alianza estratégica, la cooperación con consultores y think tanks externos, y la promoción mutua y la cooperación mutuamente beneficiosa de recursos profesionales externos para brindar a los clientes los servicios más pensados.
Estableció una buena carrera y conexiones con planificación, arquitectura, jardinería, publicidad, medios, universidades y otros departamentos relacionados.
Plataforma de soporte de información de marketing inmobiliario
Construya una plataforma informática de análisis y gestión de información de marketing que refleje y penetre de manera integral todos los niveles del mercado inmobiliario, grupos de consumidores y competidores para proporcionar información precisa, Información de marketing oportuna y precisa. Soporte de información completo;
A. Base de datos de información y análisis de antecedentes de compradores potenciales de viviendas de Beijing
B. y sistema de análisis
Sistema de información de seguimiento de publicidad inmobiliaria para los principales periódicos y publicaciones periódicas de Beijing
D Investigación sobre inteligencia de proyectos competitivos
IV. Alcance del negocio
Investigación de mercado especial, los informes de investigación incluyen:
1. Investigación sobre el mercado inmobiliario de China
2. /p>
3. Mercado inmobiliario de Beijing y análisis dinámico de proyectos
4 Market Express
Planificación del marketing inmobiliario:
1. y diseño de producto
A través de investigaciones, investigaciones y análisis específicos, exhaustivos y en profundidad, combinados con las opiniones de consultores profesionales, hacemos sugerencias sobre el posicionamiento en el mercado y la configuración del producto del proyecto, y brindamos orientación sobre diseño de productos, instalaciones de apoyo, planificación paisajística y servicios relacionados, proporcionar sugerencias sistemáticas para mejorar los obstáculos, etc.
2. Análisis y evaluación financiera
A partir del cálculo de los costos de desarrollo, combinado con el análisis de mercado, a través del análisis financiero dinámico y la evaluación del proyecto, examinamos la viabilidad financiera y proponemos. operaciones de capital y arreglos de cronograma de ventas para facilitar la operación de capital del desarrollador y la realización de objetivos financieros.
3. Planificación de marketing y diagnóstico del proceso de marketing
Según las características del producto del proyecto, combinado con factores como la ubicación, el entorno, la oferta y demanda del mercado, las características del grupo de clientes, preferencias, etc., llevar a cabo de manera integral un proyecto integral, diseño general, formular planes de marketing efectivos y planes empresariales de marketing, y realizar promociones de marketing;
Llevar a cabo un diagnóstico integral y de todo el proceso de los proyectos que enfrentan problemas de marketing, formular planes de mejora viables y promover la mejora del marketing del proyecto.
Agencia de venta inmobiliaria:
Construir un sistema organizativo, un sistema de gestión y un centro de recursos humanos con el departamento de ventas y el departamento de planificación como núcleo para ser competente en todo el proceso de gestión profesional. agencia de venta de bienes raices.
Con la ayuda de sistemas comerciales profesionales, los desarrolladores pueden llevar a cabo de manera integral el marketing de proyectos con costos de aprendizaje mínimos y costos de tiempo más cortos.
Coordinar la finalización de la investigación de mercado del proyecto, formulación de estrategias de precios, formulación de sistemas de precios, formulación de estrategias de ventas, diseño de sistemas de marketing, plan de publicidad y promoción, establecimiento y gestión de sistemas de ventas, establecimiento y gestión de equipos de ventas, método de marketing. integración, establecimiento y garantía de mecanismos de coordinación de ventas, etc.
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