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¿Qué beneficio obtiene Starbucks con una taza de café?

En Starbucks en China, el alquiler de la tienda es el más caro. Compramos una taza de café Starbucks y Starbucks utilizó el 26% del dinero para pagar el alquiler. Además, los gastos operativos de las tiendas y los gastos de materias primas también son elevados, representando el 15% y el 13% respectivamente. Por supuesto, neto de todos los costos, la ganancia por una taza de café Starbucks es aproximadamente del 18%.

Sin embargo, Starbucks en China no es el más caro. Si tienes la oportunidad de viajar al extranjero, descubrirás que: desde una perspectiva global, el precio de Star Dad varía mucho en todo el mundo, incluso mucho. Según estadísticas de Thrillist, el lugar más caro del mundo para vender Starbucks es Zurich, Suiza. Una taza de Starbucks cuesta alrededor de 6,96 dólares estadounidenses, lo que equivale a casi 47 yuanes.

Cancún, México ocupa el segundo lugar. Para los mexicanos de ingresos medios, una taza de Starbucks cuesta 6,07 dólares, equivalente a 41 yuanes. Los otros países mejor clasificados son básicamente países europeos y americanos. En estos lugares, una taza de Xingba cuesta al menos 35 yuanes.

Cancún, México ocupa el segundo lugar. Para los mexicanos de ingresos medios, una taza de Starbucks cuesta 6,07 dólares, equivalente a 41 yuanes. Los otros países mejor clasificados son básicamente países europeos y americanos. En estos lugares, una taza de Xingba cuesta al menos 35 yuanes. Otro punto sobre la prima de experiencia de Starbucks es que, aparte de estos factores económicos, la “prima de experiencia” de Starbucks sigue siendo cara.

Como dijo una vez Luo Zhenyu de "Logical Thinking": En el pasado, los consumidores gastaban dinero en cosas que satisfacían sus necesidades básicas de alimentación, ropa, vivienda y transporte. Ahora, los consumidores buscan experiencias y la vida; que las experiencias les aportan significado. Starbucks aporta la experiencia de la clase media y la pequeña burguesía, y es un símbolo de estatus para los empresarios y los trabajadores de oficina.