Red de conocimientos turísticos - Conocimiento fotográfico - Las principales funciones de la cultura corporativa turística son las siguientes
Las principales funciones de la cultura corporativa turística son las siguientes
Función de orientación, función de cohesión.
1. Función de orientación: La cultura corporativa turística puede guiar los comportamientos y valores de los empleados, de modo que los comportamientos y valores de los empleados sean coherentes con los objetivos y valores de la empresa.
2. Función de cohesión: La cultura corporativa turística puede mejorar la cohesión y el sentido de pertenencia de los empleados, haciendo que los empleados sean más leales a la empresa y dispuestos a contribuir al desarrollo de la misma.