¿Los hoteles australianos gestionan bien a los inmigrantes? ¿Es fácil encontrar trabajo después de graduarse?

La gestión hotelera siempre ha sido una de las diez industrias más populares del mundo, y los talentos de alto nivel en gestión hotelera han sido escasos en todo el mundo. Con el desarrollo de la economía global, la industria hotelera continúa expandiéndose y también está aumentando la demanda de profesionales en turismo y gestión hotelera en varios países. En los últimos años, el talento en gestión hotelera ha escaseado en el mercado internacional de talentos.

El turismo es la industria pilar de Australia. La educación en gestión hotelera tiene una larga historia y una gran escala. Se centra en la combinación de teoría y práctica. Las escuelas de diferentes niveles académicos ofrecen los cursos correspondientes de gestión hotelera, que incluyen una gran cantidad de materias de prácticas, y el salario es equivalente al de los residentes australianos.

Tomemos como ejemplo a los gerentes de restaurantes australianos. La población profesional supera los 73.000, lo que ha crecido rápidamente en los últimos cinco años y seguirá creciendo significativamente en el futuro. Para 2020, se espera que haya entre 25.000 y 50.000 puestos vacantes. El salario semanal promedio antes de impuestos en esta industria es de alrededor de 900 dólares australianos.

Las especialidades en gestión hotelera actualmente escasean en el Territorio del Norte, Queensland, Australia del Sur y Tasmania, por lo que los gobiernos estatales emiten cuotas cada año para asegurar profesionales en esta área.

Pero si puedes inmigrar depende principalmente de si puedes realizar el IELTS 47 o no, si puedes aprobar la evaluación profesional, etc. La gestión hotelera en Australia es una especialidad de inmigración y la ocupación correspondiente depende del trabajo específico. Las siguientes son algunas ocupaciones de inmigración correspondientes a la especialización en administración hotelera:

Si desea una inmigración calificada, primero debe aprobar una evaluación profesional. La gestión hotelera y el marketing son evaluaciones profesionales de FP y no requieren puntuaciones de inglés, siempre que se cumplan los requisitos dentro del grupo.

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