Los hijos de repatriados en el extranjero disfrutan de muchas políticas preferenciales.
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¿Cómo pueden los hijos de repatriados sumar 10 puntos a los hijos de trabajadores y campesinos?
El "Southern Metropolis Daily" informó que las políticas preferenciales de Guangzhou para los "retornados" son realmente ricas y valiosas. Concesiones salariales, prioridad en la residencia, alta evaluación de títulos profesionales, puntos extra para la educación superior de los niños y exención de impuestos al comprar un automóvil... El sitio web oficial de la Oficina de Asuntos Legislativos Municipales de Guangzhou ha publicado un borrador del "Reglamento para fomentar el extranjero Estudiantes vendrán a Guangzhou (borrador revisado)" para comentarios públicos. Debido a que Guangzhou quiere mejorar su competitividad urbana, el talento es de hecho un problema. Ahora se implementará el “Proyecto de reunión de diez mil talentos en el extranjero”. Para 2020, un total de 50.000 estudiantes extranjeros que hayan obtenido títulos de maestría o hayan ocupado puestos técnicos o de gestión profesionales en empresas e instituciones de renombre internacional serán atraídos a Guangzhou para trabajar, iniciar negocios o cooperar de diversas maneras. Bueno, ¡tengo hambre de talento!
No sé si Guangzhou y el delta del río Yangtze consideran a Shanghai y el delta del río Yangtze como competidores, y no sé si Shanghai y el delta del río Yangtze consideran a Guangzhou y el delta del río Pearl como competidores. Pero hace unos años, alguien hizo una comparación de recursos y talentos educativos entre ambos lugares. Guangzhou y el delta del río Perla están muy rezagados. No importa quién sea el oponente, el propio desarrollo de Guangzhou debe reclutar talentos, de modo que no siempre venda fideos con pechuga de res. Empresas modernas, modernización industrial, servicios financieros, ¿qué hacer si no hay talentos?
Pero creo que no es demasiado discreto reclutar a todos los hombres buenos del mundo, de lo contrario esta negociación será muy difícil. Ahora China es el mejor lugar del mundo. El paisaje aquí es muy singular. Muchos retornados deberían regresar en busca de empleo. Incluso pusieron condiciones para que los hijos de los que regresaron al extranjero obtuvieran 10 puntos en el examen de secundaria. ¿Cómo se sienten los hijos de los trabajadores y campesinos? Dado que los padres han recibido educación en el extranjero, sus hijos tienen que depender de la política de sumar 10 puntos para ir a la escuela secundaria. Esto también es una falta de respeto hacia los repatriados. Además, dado que las calificaciones son el criterio objetivo para la admisión a la educación superior, no podemos tomarlo a la ligera simplemente porque nuestros padres sean diferentes. Esta es también la falta de respeto del poder administrativo hacia la educación. Aunque el punto de partida es bueno, al menos no podemos evitar decir que el punto de partida es bueno.
Si hablas demasiado, tienes miedo de que los demás no te crean. Si hablas demasiado, tienes miedo de ser incompetente. El primero es la falta de confianza en uno mismo y el segundo. el miedo a asumir responsabilidades. Dije lo que debía decir, dije lo que no debía decir, hice lo que debía hacer e hice lo que no debía hacer. ¿Cuál fue el resultado? Va a llover y mi madre se va a casar. Eso es lo que quiero decir. Esta es una muy mala tradición administrativa. Para ser honesto, si yo fuera un retornado del extranjero, evitaría tomar medidas tan excesivas, porque lo más importante para un retornado del extranjero no es darle a su hijo 10 puntos para ir a la escuela secundaria, sino si tiene un ambiente donde Puede iniciar un negocio con confianza. Cuando los retornados regresan a casa, algunos se convierten en algas -esperando empleo- y otros van y vienen, nadando de regreso al mar, no por el tratamiento, sino por el ambiente de trabajo.
Está bien, deseas ser virtuoso y valoras la honestidad. Por supuesto, también es una forma de expresar tu sinceridad si las condiciones lo permiten. Pero, al igual que tu ternura, no lo hagas.
Vuelve, hijo pródigo. ¡Bienvenido a Cantón!
Pólizas
Los retornados disfrutan de muchas políticas preferenciales.
Dunan News tiene salarios preferenciales, prioridad de residencia, alta evaluación de títulos profesionales, puntos extra para la educación superior de los niños y exención de impuestos para la compra de automóviles... Ayer, el borrador del "Reglamento para alentar a los estudiantes extranjeros a Se publicó "Ven a trabajar a Guangzhou (borrador revisado)". El sitio web oficial de la Oficina de Asuntos Legislativos Municipales de Guangzhou solicita públicamente opiniones, y las políticas preferenciales para los "retornados" son beneficios de "dinero real".
Se entiende que el "Plan de desarrollo de talentos a mediano y largo plazo de Guangzhou (2010-2020)" publicado el año pasado requiere la implementación del "Proyecto de reunión de 10.000 talentos en el extranjero". Con el fin de construir una ciudad con fuertes talentos, crear un "puerto de talentos internacionales" y alentar a los estudiantes extranjeros a trabajar en Guangzhou, la Oficina de Asuntos Legislativos Municipales de Guangzhou inició esta revisión.
Según el borrador revisado, los estudiantes extranjeros que cumplan una de las dos condiciones pueden disfrutar de una serie de tratamientos preferenciales después de ser identificados y obtener el "Certificado de Calificación Preferencial para Estudiantes Extranjeros de Guangzhou". Uno son aquellos que han obtenido una maestría o superior en el extranjero. El segundo son aquellos que obtuvieron un título de posgrado o maestría en China, estudiaron en el extranjero, trabajaron como académicos visitantes durante más de dos años o participaron en investigaciones postdoctorales y lograron ciertos resultados de investigación científica en ciertos campos. Los descuentos de los que puedes disfrutar cubren muchos aspectos, incluido el registro del hogar, la distribución de la renta, el seguro social, la escolarización de los hijos, la vivienda, la creación de un negocio, etc.
Aspectos destacados
1. Descuentos salariales para estudiantes internacionales.
El salario de los estudiantes extranjeros se puede determinar mediante negociación entre el empleador y los estudiantes extranjeros.
Para aquellos empleados por empresas, pueden establecer sus propios estándares salariales según la situación; para aquellos empleados por instituciones públicas, sus salarios por desempeño pueden determinarse con referencia a las preferencias de personal similar en la unidad.
2. La educación de los niños se organiza cerca y no se requieren exámenes.
Para que los niños de estudiantes extranjeros ingresen al jardín de infantes, el departamento administrativo de educación local y los departamentos pertinentes ayudarán a hacer los arreglos; para los niños que reciben educación obligatoria, los arreglos serán hechos por el departamento administrativo de educación del distrito o ciudad a nivel de condado donde viven. Quienes participen en la admisión unificada del examen de ingreso a la escuela secundaria disfrutarán de la atención basada en políticas para estudiantes préstamos y se agregarán 10 puntos adicionales a la solicitud.
3. Los médicos extranjeros disfrutan de un subsidio de liquidación de 65.438+100.000.
Los estudiantes extranjeros que hayan obtenido un doctorado en el extranjero, hayan realizado investigaciones posdoctorales en el extranjero o hayan obtenido una maestría en el extranjero y hayan trabajado en el campo durante más de 5 años pueden tener el certificado de bienes raíces o el pago del impuesto sobre la escritura. Certificado de la casa comprada en Guangzhou, contrato de arrendamiento y solicitud de un subsidio de reasentamiento del departamento administrativo municipal de recursos humanos y seguridad social. El estándar del subsidio es de 6,5438 millones de yuanes por hogar.
Los empleadores deberían dar prioridad a la solución del problema de vivienda de los estudiantes internacionales que trabajan en Guangzhou. Si no se puede solucionar a corto plazo, puede solicitar el alquiler de un apartamento para talentos en Guangzhou por un período no superior a 3 años.
4. Podrás disfrutar del canal verde desde y hacia Hong Kong y Macao.
Los estudiantes que estudian en el extranjero y poseen pasaportes chinos y solicitan trabajar en unidades municipales de Guangzhou o invertir en empresas en Guangzhou pueden solicitar documentos de aprobación para viajar al extranjero con certificados notariados para viajes múltiples a Hong Kong y Macao. Los estudiantes extranjeros que vienen a trabajar a Guangzhou pueden disfrutar de la comodidad de los canales verdes y los límites de tiempo al solicitar certificados y avales para múltiples viajes a Hong Kong y Macao. Para aquellos que han regresado de estudiar en el extranjero y son seleccionados en el plan de talentos de alto nivel de la provincia de Guangdong y la ciudad de Guangzhou y se unen a las filas de extranjeros, los órganos de seguridad pública pueden emitir permisos de residencia para extranjeros válidos por dos a cinco años de acuerdo con las regulaciones. .
5. Comprar un automóvil está libre de impuestos
Los estudiantes extranjeros que vienen a trabajar a Guangzhou y cumplen con las condiciones pueden comprar automóviles nacionales libres de impuestos de acuerdo con las regulaciones.
6. El emprendimiento tecnológico puede disfrutar de millones de subvenciones.
El gobierno municipal asigna una cierta cantidad de fondos de ciencia y tecnología cada año como fondos de emprendimiento de ciencia y tecnología para estudiantes extranjeros para financiar a estudiantes extranjeros para que participen en emprendimientos comerciales que estén en línea con la transformación de las altas universidades. -logros tecnológicos en el desarrollo industrial de la ciudad o tiene grandes perspectivas de mercado. 50 por año, con un máximo de 6,543,8 millones de yuanes cada uno.
(liuxue86.com)