Problemas de ingresos del Colegio Técnico y Vocacional de Panyu
Las dos cosas más repugnantes de la escuela son:
65.438+0. Grave desigualdad salarial por igual trabajo. Los profesores que trabajan en la redacción eligen cursos fáciles si incluimos el fondo de previsión y los subsidios monetarios para la vivienda, su ingreso mensual es de más de 1.000, mientras que los que no están en la redacción solo tienen un ingreso combinado de 1/3. los ingresos de los estudiantes de posgrado, y son aún más bajos para los estudiantes universitarios;
2. Los salarios durante las vacaciones de invierno y verano, como julio y agosto, no se pagan hasta septiembre, lo cual es lamentable. Solo tengo al menos 700 yuanes al mes, lo que lleva a algunos compañeros a pedir dinero prestado para vivir cuando vuelvan a la escuela (de verdad). Debido a que julio, agosto y septiembre son tan difíciles, los salarios regulares del turno de septiembre no se pagarán hasta el 20 de junio.
3. Cuestión clave: El establishment es sólo una leyenda, no hay médico. Un doctor en arquitectura de la Universidad Tecnológica del Sur de China ha estado en la escuela durante varios años pero no tiene establecimiento. Pero algunas bolsas de trabajo para estudiantes y logística solo han sido editadas por estudiantes universitarios. Puedes imaginar lo oscura que es esta escuela. Recuerdo a un estudiante de posgrado que se graduó de la Universidad de Guangmei en 2006 y casi se vuelve loco porque prometió compilarlo desde el principio.
4. Los profesores de escuela son extremadamente móviles y a menudo se escapan en mitad de la clase. Los estudiantes suelen ir a clase sin profesores y ahora las escuelas no pueden encontrar profesores adecuados. Todo el mundo sabe que el trato en esta escuela es malo.
La frase anterior es cierta. ¡Por el bien del futuro, te sugiero que no vengas a desperdiciar tu juventud!