¿Cómo solicitar usted mismo el seguro médico para empleados?
Los procedimientos para que las personas contraten un seguro médico para empleados son los siguientes:
1 Traer materiales: Debe solicitarlo en la Oficina del Seguro Social del lugar donde está registrado, y. es necesario presentar su documento de identidad. Debe preparar dos fotografías recientes de una pulgada sin ropa, la tarifa del seguro, el formulario de solicitud, etc. Y solo puedes solicitar pensión y seguro médico.
2. Importe del pago: El importe del pago se calcula en función del salario social local del asegurado en el año anterior y varía cada año. Además, también se estipula que el grado más bajo y el grado más alto no serán inferiores al 60% del salario mensual promedio de los empleados sociales, y el grado más alto será el 300% del salario mensual promedio de los empleados. Generalmente los de gama más baja son mayoría.
3. Período de pago: el seguro médico de los empleados debe pagarse durante al menos 25 a 30 años. Sólo después de la edad de jubilación se puede solicitar el reembolso del seguro médico de los empleados. Cuando encuentre dificultades como una enfermedad, puede utilizar el seguro médico del empleado para obtener un reembolso.
Puedes llevar los materiales pertinentes directamente a la agencia de seguridad social para su procesamiento.
1. Proceso de pago del seguro médico:
1. Las personas solo pueden pagar el seguro médico y el seguro de pensión, pero no pueden pagar otros seguros. Solo después de unirse a la empresa. pagar otros seguros.
2. Para pagar, las personas sólo necesitan acudir a la agencia de seguridad social local y traer su tarjeta de identificación personal, el certificado del comité vecinal o del comité de aldea del lugar de registro del hogar, una fotografía de una pulgada y otros materiales.
2. Hay tres formas de verificar el estado de la seguridad social:
1. Consulta a través del sitio web oficial de la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social e ingresa tu código de seguridad social. contraseña y código de verificación.
2. Vaya a la Oficina del Seguro Social local y llame a la línea directa de servicio de la Oficina del Seguro Social para consultar políticas y solicitar información.
3. Lleve su documento de identidad, tarjeta de seguro médico o tarjeta de seguro social a la oficina comercial de la agencia de seguro social local para solicitar información.
3. El seguro social se refiere a un sistema de seguridad social sin fines de lucro con la función de redistribuir el ingreso, con el propósito de impedir y obligar a la mayoría de los miembros de la sociedad a participar.
El seguro social es un sistema social y económico que proporciona ingresos o compensaciones a personas que han perdido la capacidad de trabajar, se encuentran temporalmente en desempleo o han sufrido pérdidas por motivos de salud. El plan de seguro social lo organiza el gobierno, lo que obliga a un determinado grupo de personas a pagar parte de sus ingresos en concepto de impuestos (tasas) del seguro social para formar un fondo de seguro social. Bajo determinadas condiciones, el asegurado puede recibir del fondo una renta fija o una compensación por pérdidas. Es un sistema de redistribución cuyo objetivo es asegurar la reproducción de la estabilidad material y laboral y social. Los principales elementos del seguro social incluyen el seguro de pensiones, el seguro médico, el seguro de desempleo, el seguro de accidentes laborales y el seguro de maternidad.
En resumen, los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados que participen voluntariamente en el seguro social, los empleados a tiempo parcial que no participan en el seguro social por parte del empleador y otro personal de empleo flexible deben solicitar el seguro social. Agencia de Registro de la Seguridad Social.
Base jurídica:
Ley de Seguro Social de la República Popular China
Artículo 4
Empleadores y personas físicas dentro del territorio de la La República Popular China pagará de conformidad con la ley. Para las primas del seguro social, usted tiene derecho a consultar los registros de pago y los registros de derechos personales, y exigir a las agencias de seguro social que proporcionen consultoría sobre seguro social y otros servicios relacionados.
Las personas disfrutan de las prestaciones del seguro social de conformidad con la ley y tienen derecho a supervisar el estado de pago de sus propias unidades.
Artículo 58
El empleador deberá solicitar a la agencia de seguro social el registro en el seguro social de sus empleados dentro de los 30 días siguientes a la fecha de empleo. Si no se realiza el registro en el seguro social, la agencia del seguro social determinará las primas del seguro social a pagar.
Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados que participen voluntariamente en el seguro social, los empleados a tiempo parcial que no participen en el seguro social del empleador y otro personal de empleo flexible deben solicitar a la agencia de seguro social asistencia social. registro de seguro.