¿Cómo escribir la especialización en contabilidad en el plan de carrera? “Cuando mis hijos crezcan, no quiero que tengan trabajo, quiero que tengan carreras”. Esto es lo que dijo el primer ministro británico Tony Blair cuando visitó el Centro de Empleo de Sheffield. La carrera de una persona, a lo largo de su vida, es un proceso largo. Dividirlo científicamente en diferentes etapas, aclarar las características y tareas de cada etapa y hacer buenos planes son muy importantes para desempeñarse mejor en la carrera y alcanzar las metas de vida establecidas. La elección de carrera es una expresión del carácter personal, pero las habilidades personales también deben cumplir con los requisitos del trabajo. Por lo tanto, las personas deben tener o tener la capacidad de desarrollar una carrera que les guste. La planificación profesional es importante para todas las personas que son capaces de trabajar. Para los estudiantes universitarios que están a punto de ingresar a la sociedad, la planificación profesional tendrá un gran impacto en los logros de sus vidas. Contenidos 1. Autoevaluación y diseño de ruta profesional. A veces tienes dudas, te preocupas por las opiniones de otras personas y te dejas influenciar fácilmente por el mundo exterior. Me gusta observar los detalles de las personas y las cosas de la vida. Suele actuar como "intermediario". ■Me gusta el fútbol. A veces, cuando estoy de humor, hago algunos dibujos y escucho música (simplemente escucho todo tipo de música) en mi tiempo libre. Aprendo algunos programas de computadora, leo libros, me hago amigo de otras personas y hago algunas cosas significativas. ■ Ventajas y desventajas: Soy una buena persona y las personas que me rodean pueden reconocerme rápidamente. Tener algunas ideas innovadoras. Tener espíritu trabajador y un alto cociente de frustración. Amplio conocimiento. Capaz de aceptar cosas nuevas rápidamente. Sea un jugador de equipo. Desventajas: físico pobre, parece un poco vergonzoso para todos, no tan alto como Yao Ming. A veces la elocuencia es pobre y la calidad psicológica es pobre. Estados de ánimo cambiantes y sentimentalismo. 2. Valores personales Introducción a los tipos de valores personales: 1. Valores racionales Es un valor centrado en el conocimiento y la verdad. Las personas con valores racionales anteponen la búsqueda de la verdad a todo lo demás. 2. El valor de la belleza es un valor centrado en la coordinación de formas y la simetría. Piensan que la belleza y la coordinación son más importantes que cualquier otra cosa. 3. Los valores políticos son valores centrados en el poder y el estatus. Este tipo de personas consideran el poder y el estatus como los más valiosos. 4. Valores sociales Es un valor centrado en el grupo y en los demás. Servir al grupo y a los demás se considera el más valioso. 5. Los valores económicos son valores centrados en la utilidad y los intereses. Piensa que todas las cosas asequibles del mundo son las más valiosas. 6. Los valores religiosos son valores centrados en la fe. La fe es lo más valioso en la vida. 4. Exploración de carrera: ▲ Interpretación de carrera: "Conócete a ti mismo y al enemigo, y nunca serás derrotado en cien batallas". Conozca sus propias habilidades, vea el camino que desea tomar, sepa lo que debe hacer por esta sociedad, saber cómo sobrevivir en esta sociedad y saber qué carrera es la adecuada para usted. Estos son los primeros pasos para que una persona ingrese a la sociedad y logre el éxito. 1. ¿Qué es una carrera? La ocupación es un trabajo que participa en la división social del trabajo, utiliza conocimientos y habilidades especializados para crear riqueza material y espiritual para la sociedad, obtiene una remuneración razonable como fuente de vida material y satisface necesidades espirituales. 2. Cómo elegir una carrera: elige lo que amas, elige tus fortalezas, elige tus intereses, elige lo que necesitas en el mundo ▲ Tipo de personalidad ocupacional: Autoevaluación del tipo de personalidad (escala 10) Autoevaluación de las características del tipo de personalidad . La personalidad investigadora 8 tiene un espíritu de especialización en la investigación, se toma todo en serio y tiene un corazón cuidadoso. Tener cierta capacidad creativa. Carácter ordinario 10: Leal y confiable, emocionalmente estable, carece de creatividad y obedece órdenes. Personalidad empresarial 7: Entusiasta, bueno para comunicarse con la gente y buenas relaciones interpersonales. La proporción integral de los factores propios del proyecto (internos) y externos (externos) en el modelo de análisis FODA de los factores propios (internos) y externos (externos) del proyecto es S (fuerza) 1, y existe una pasión por participar. en la investigación técnica. 2. Tener ciertas ventajas en habilidades técnicas. 3. Puedo soportar las dificultades y soportar el trabajo duro. 4. Tengo una gran resistencia psicológica y puedo soportar rápidamente los reveses del fracaso. 2. La industria se está desarrollando rápidamente y la demanda de personal es grande. Abundan las oportunidades. 3. Las necesidades de las tendencias de desarrollo de China. 4. La carrera de electricidad de la Escuela de Ingeniería ha sido reconocida por el mundo exterior. 5. Si tienes familiares y amigos involucrados en el sector eléctrico, 37%W (desventaja)1. La estructura del conocimiento está temporalmente incompleta e incompleta. 2. Bajo dominio del inglés, 1. Alta competitividad regional. 2. La industria energética tiene requisitos cada vez más altos en cuanto a la calidad de los talentos. 18%O (Punto de oportunidad 2. Puede obtener muchos certificados antes de graduarse. 3. Tiene tiempo suficiente para mejorar su estructura de conocimientos. 4. El sector energético tiene muy pocos talentos de este tipo. Las escuelas y universidades tienen instructores de empleo experimentados para guiarlo 2. Elasticidad del empleo 40% T (punto de limitación) 1. La licenciatura actual no tiene valor 2. Falta de práctica social real 1. El salario restringe el desarrollo en un 5%.

Existen ciertas ventajas y oportunidades en la industria energética, pero las amenazas y limitaciones relativamente grandes son la competencia regional y las deficiencias en su propia estructura de conocimientos y capacidades. Por eso estoy trabajando ahora y preparándome para el examen de ingreso al posgrado para que algunas oportunidades no se pierdan en vano. 5. Una hoja de ruta aproximada para el diseño de una ruta profesional: Después de graduarme de una licenciatura (Licenciatura en Ingeniería Eléctrica), obtuve calificaciones laborales en el departamento de energía eléctrica de una determinada región, comencé como trabajador de primera línea y obtuve calificaciones de posgrado. estudios de posgrado en el trabajo y me gané la confianza de las personas del departamento. Fui ascendiendo paso a paso, de técnico a directivo y plan de carrera de técnico. Ahora tiene 265, 438+0 años [enriquécete y mejora inicialmente las condiciones del hardware]. Ejecución de Objetivos de Aprendizaje: Excelente desempeño. Trabaja duro para mejorar tu inglés. Metas profesionales alcanzadas: Obtener un certificado de electricista intermedio, aprobar CET-6 y el examen Nacional de Computación Nivel 3. Realización de objetivos familiares: Comunicarme bien con mi familia, hacerles saber la dirección de mi carrera y buscar su mayor apoyo. 22-30 años [ingresar a la sociedad y comenzar una carrera], implementación de objetivos de aprendizaje: comprender las noticias y las tendencias de desarrollo en diversos campos, mantenerse al tanto de los desarrollos políticos y económicos actuales y las tendencias de la industria, especialmente la capacidad de usar computadoras y multimedia, y mejorar su propia calidad. Y prepárate para realizar el examen de ingreso al posgrado y obtener una maestría. Logro de objetivos profesionales: afrontar los problemas en el trabajo y llevarse bien con los compañeros. Logro de objetivos familiares: compartir parte de la carga económica de la familia. Preocuparse por los padres y la familia. Comienza a preparar y construir tu propia casa. 30-40 años [Primero en combate real, acumula experiencia y persigue sueños si tienes un sueño] Implementación de objetivos de aprendizaje: comprender la dinámica social, continuar aumentando el conocimiento en todos los aspectos y ampliar tus horizontes. Mejorar aún más las habilidades profesionales. Realización de objetivos profesionales: hacer bien su propio trabajo, manejar la relación con sus superiores y colegas, ser proactivo, aprovechar las oportunidades y ascender paso a paso. Realización de los objetivos familiares: cuando las personas llegan a la mediana edad, tienen que desempeñar el papel de conexión. Después de todo, hay ancianos y villanos en el mundo. No basta con patrocinar el propio futuro. En este momento, la familia y la carrera son igualmente importantes. Cuida de tu familia y de tus padres y da un buen ejemplo a tu próxima generación. 40-50 años [Esté atento a la meta y avance de manera constante] Implementación de los objetivos de aprendizaje: los tiempos cambian y el conocimiento se actualiza rápidamente. Trabaja duro para aprender nuevos conocimientos, aceptar cosas nuevas y mantenerte al día con las tendencias de los tiempos. Realización del objetivo profesional: ascender a la posición más alta en el departamento de energía. Realización de los objetivos familiares: predicar con el ejemplo y prestar atención a la educación del crecimiento de los niños, porque este período es un momento crítico para el crecimiento de los niños y el fracaso de la educación no puede compensarse con ningún éxito profesional. También presta atención a la salud de tus padres y pasa más tiempo con ellos. 50-60 años [Practicar sueños y contribuir a la sociedad] Implementación de objetivos de aprendizaje: centrarse en la investigación profesional de la industria y participar en intercambios de formación nacionales y extranjeros. Realización de objetivos profesionales: combinar derechos e ideales y contribuir a la sociedad. Realización de los objetivos familiares: prestar atención a la salud de los padres y pasar más tiempo con ellos. Pasa más tiempo con tu familia. 6) Después de los 60 años, [disfruta de la vida familiar] e implementa objetivos de aprendizaje: vive y aprende hasta que seas mayor. Aprende todo lo nuevo. Se logran objetivos profesionales: jubilación y objetivos familiares: disfrutar de la felicidad familiar. Evaluación de carrera: soñar lo que quiero, perseguir lo que quiero y elegir lo que amo. Sé un buen miembro de la sociedad, contribuye contigo mismo, con tu familia y con la sociedad, y quémate. Conócete a ti mismo y a la industria que te gusta. Después de todo, es posible que la carrera que elijas no necesariamente te elija a ti. Comprenda qué debe hacer en el futuro y qué le conviene. Encuentre una buena carrera y construya una carrera exitosa. 6. Riesgo, predicción de crisis y plan de respuesta Causa del riesgo Grado del riesgo Solución 50% de falla inicial. Opción A: considere cambiar de carrera y probar otros trabajos. Plan B: continuar, descubrir las razones del fracaso y continuar si el 60% de los exámenes de ingreso de posgrado en el trabajo fallan una o dos veces. Si fracasa a largo plazo, considere abandonar este camino. Si hay conflictos con compañeros y superiores, el 20% trabajará duro para reparar las relaciones en todos los aspectos y manejar bien las relaciones interpersonales. Esto es importante. Si las cosas no van bien, hay que descubrir por qué. Si esta carrera no es adecuada para usted, después de acumular una cierta cantidad de fondos, puede considerar renunciar y comenzar un negocio. Sus habilidades son limitadas y no puede obtener un ascenso del 30%. Es normal actuar en contra de tu voluntad. Sigue jugando duro y tal vez la oportunidad llegue pronto. Conflictos entre familia, educación y desarrollo profesional. 10% Coordinar esta relación y encontrar un buen punto de integración entre ambos. Conclusión El primer paso para decir adiós al campus y entrar en la sociedad es hacer un plan científico y razonable para tu carrera. Autoevaluación precisa y análisis de condiciones objetivas. En la planificación de la carrera de los graduados, es muy importante posicionarse con precisión. De hecho, para los graduados que ya se enfrentan a "un pie en la puerta", no debería ser necesario considerar este trabajo. Todos los estudiantes universitarios deben prestar atención a las observaciones y resúmenes en esta área.