Renuncia Voluntaria del Convenio de Seguridad Social

Renunciar voluntariamente a los convenios de seguridad social es uno de los métodos utilizados por las empresas para ahorrar gastos y maximizar los beneficios. Sin embargo, cabe señalar que pagar la seguridad social de los empleados es una obligación legal de la empresa. Se pueden renunciar a los derechos, pero se deben cumplir las obligaciones. Este es un principio básico de la ley. Por lo tanto, es un acto jurídico inválido que una empresa exija a sus empleados que firmen un compromiso de renunciar a la seguridad social adquirida por la empresa.

Base jurídica:

El artículo 72 de la "Ley Laboral de la República Popular China" determina la fuente de los fondos de los fondos de seguro social en función de los tipos de seguro e implementa gradualmente la mancomunación social. Los empleadores y los trabajadores deben participar en el seguro social y pagar las primas del seguro social de conformidad con la ley.