Gastos de viaje de renuncia

Si el bono anual está estipulado en el sistema, la empresa lo pagará y no podrá negarlo. Sin un acuerdo sobre el sistema, sería difícil ganar el premio en 2008.

Si otros empleados no pagan los gastos de viaje, no hay motivo para pedirte que los pagues. Al fin y al cabo, los viajes de negocios son beneficios de la empresa y los empleados no pueden dimitir y volver a realizarlos.

Entonces, si quieres compensar, puedes hacerlo, pero no quieres compensar. La clave depende de si su sistema tiene regulaciones.