¿Qué preguntas se harán en una entrevista de bienes raíces?

1. ¿Vives lejos y te conviene venir a nosotros? ¿Es fácil de encontrar? ¿De dónde eres? Empecemos

2. ¿Puedes presentarte brevemente?

2. Pregunta de vanguardia:?

1. ¿Ha oído hablar de nuestra empresa antes? ¿Cómo lo sabes?

2.¿Has oído hablar alguna vez de un agente inmobiliario?

3. ¿Qué crees que hacen los agentes inmobiliarios y las inmobiliarias? ¿Usted pude decirme?

4. ¿Qué crees que te atrae de este trabajo? ¿Crees que puedes hacerlo bien? Cómo hacerlo

5. Las horas de trabajo de los agentes no son fijas y son relativamente largas. ¿Qué impacto ha tenido en ti y en tu vida? A veces se ignoran las cosas en casa, ¿vale?

6. ¿Cuál era tu trabajo anterior? ¿Puedes darnos una breve introducción? ¿cómo son las cosas? ¿Por qué no hacerlo?

Tres: ¿Problema de coincidencia?

1. ¿Qué crees que es el éxito en la vida o en el trabajo? (Por ejemplo) ¿Cuál es tu mayor logro en el trabajo? ¿Tiene algún arrepentimiento o insatisfacción?

2. ¿Tienes algún plan y plan para tu futuro? ¿Cuál es su dirección futura? ¿Tiene algún plan específico? ¿Qué carencias crees que aún necesitas mejorar?

3. ¿Qué opinas de la cultura corporativa? ¿Está de acuerdo con la cultura corporativa de su empresa original?

4. ¿Cuáles son sus requisitos para el entorno laboral? ¿En qué tipo de ambiente te gusta trabajar? ¿Qué tipo de compañeros quieres tener?

5. Si los métodos de trabajo del líder son incorrectos, ¿qué vas a hacer? ¿Qué debo hacer si tengo un conflicto con mis compañeros? 6. ¿Este trabajo encaja en tu plan original? ¿Por qué elegiste este trabajo?

7. Si te enviaran a encontrarte con un cliente desconocido, ¿cómo lo encontrarías? ¿Qué haces cuando él no habla?

¿Gestionar las capacidades organizacionales?

1. Ahora debes presentar un plan de incentivo laboral a tus superiores. ¿Cuáles son sus principales áreas de enfoque?

2. Si usted es el gerente de marketing de un determinado producto y ahora está asignado a un nuevo lugar para realizar negocios, ¿cómo planea desarrollar el mercado?

¿Capacidades de planificación del sistema?

1. Como responsable de ventas, ¿puedes proponer un plan de trabajo?

2. ¿Cuál cree que es la forma más efectiva para que los corredores de seguros desarrollen el mercado?

3.¿Has hecho marketing alguna vez? ¿Cuéntanos tu experiencia?

4. ¿Llevas un diario? O lleva contigo una libreta para anotar cosas importantes en cualquier momento.

5. ¿En qué gastas cada mes? ¿Cómo se asigna?

¿Capacidad laboral?

1. ¿Cuál crees que es la habilidad más importante de un vendedor?

2. ¿Crees que marketing y ventas son lo mismo? Hable sobre su comprensión de ellos.

3. ¿Cómo te desempeñaste en tu trabajo anterior? ¿Qué obtienes?

¿Estudio y actitud de vida?

1. ¿Tienes alguna afición?

2. ¿Te conectas a menudo? ¿Hacer lo? ¿Qué sueles hacer después de salir del trabajo?

3. ¿Sabes qué tipo de libros se están vendiendo bien en el mercado este año?