¿Qué tal la especialización en gestión hotelera?
¿En qué te especializas? (Solo como referencia)
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¿Qué puedes hacer después de graduarte?
Después de graduarse, los estudiantes pueden desempeñar los siguientes trabajos:
Varios hoteles, restaurantes, porteros de hotel, recepcionistas, personal de servicio de habitaciones;
Varios viajes empresas, personal del departamento de gestión turística;
Todo tipo de hoteles, restaurantes, gestión de pisos de hoteles, gestión de lobby, consultas, exposiciones, etc.;
Departamentos comerciales de varios hoteles, restaurantes, hoteles Se dedican a negociaciones comerciales y servicios de enlace externo;
Los departamentos comerciales de varios hoteles, restaurantes y hoteles se dedican a estudios de mercado, inteligencia y servicios de información.
¿Cuáles son las perspectivas de desarrollo?
La gestión hotelera es una de las diez industrias más populares del mundo, y los talentos sénior en gestión hotelera siempre son escasos en todo el mundo. En los últimos años, en el mercado internacional de talentos, el talento en gestión hotelera escasea. Sin embargo, la gestión hotelera tiene las siguientes características:
1. Gran capacidad industrial
Con los Juegos Olímpicos de Beijing 2008, la Exposición Mundial de Shanghai 2010, los Juegos Asiáticos de Guangzhou 2010 y cada vez más grandes empresas internacionales. Escala El evento se celebró en China, donde existe una creciente demanda de profesionales de la gestión hotelera.
En los últimos años, grupos hoteleros con marcas reconocidas en todo el mundo se han dirigido al mercado chino e invertido fuertemente en hoteles y franquiciados, lo que ha resultado en una situación en la que la oferta de profesionales senior en la industria supera la demanda. Según estadísticas de la Administración Nacional de Turismo, cada minuto hay un empleo en el sector turístico y hotelero en el mundo.
2. Falta de talentos senior.
Desde la perspectiva de las características de la industria, la industria hotelera necesita particularmente talentos de nivel medio y superior con gran profesionalismo y sólidas capacidades integrales. La universidad dijo que el hotel favorecerá especialmente a aquellos talentos con fuertes habilidades lingüísticas, perspectiva global, la formación más avanzada del mundo y experiencia práctica.
3. Prestar atención a las cualificaciones y al desarrollo sostenible.
La industria de la gestión hotelera no es la industria del “arroz juvenil” que algunos padres piensan. Esta industria no está limitada por edad o género. Más bien, es una profesión que gana popularidad con la edad y puede servir durante toda la vida. Porque a medida que aumenta su antigüedad, cuanta más experiencia tenga en el trato con la gente, más fuerte será su capacidad para manejar las cosas.
En otras palabras, aunque existe una enorme demanda de talentos, si no eres lo suficientemente capaz y competitivo, será difícil salir adelante. Además, esta industria presta atención a las calificaciones y requiere tiempo para acumularlas.
¿Las exigencias profesionales son altas? ¿Es difícil el examen?
Certificado disponible: Gerente de Hotel
Esta especialización tiene cuatro niveles Puedes postular si cumples con las siguientes condiciones:
1. siguientes condiciones 1)
Se ha dedicado al sector de la hostelería (cocina, pastelería, servicio de restauración, servicio de habitaciones, servicio de animación, etc.). ) Durante más de 2 años consecutivos, haber completado las horas estándar de formación profesional de asistente de gerente de hotel (nivel 4) y haber obtenido un certificado de graduación (finalización).
Las personas desempleadas que hayan terminado el bachillerato (o tengan un título de bachillerato equivalente) y sean mayores de 18 años deberán cumplir las horas estándar de formación de este nivel. Y obtenga un certificado de graduación (finalización).
2. Director de hotel (cumpliendo una de las siguientes condiciones)
Haber obtenido el nivel medio de ocupación de restauración hotelera (cocina, pastelería, servicio de restauración, servicio de habitaciones, etc.) ( Cualificación Profesional Nacional Nivel 4) o superior certificado de cualificación profesional. ) o haber estado involucrado en ocupaciones relacionadas con hoteles y catering durante más de 4 años, haber recibido horas estándar de capacitación como gerente profesional de hotel (nivel 3) y haber obtenido un certificado de graduación (finalización).
Obtener un diploma de escuela secundaria vocacional en una especialidad relacionada con esta profesión, trabajar durante más de un año, cumplir con las horas estándar de capacitación de gerente de hotel en esta profesión y obtener un certificado de graduación (finalización).
3. Gerente superior de hotel (cumpliendo una de las siguientes condiciones)
Haber obtenido un título de cualificación profesional en restauración hotelera (como cocina, pastelería, servicio de catering, servicio de habitaciones, etc.). .). ) Senior (Nivel de Cualificación Profesional Nacional 3) o superior o haber estado involucrado en ocupaciones relacionadas con hoteles o catering durante más de 8 años, haber completado las horas estándar de capacitación profesional senior de gerente hotelero (Nivel 2) y haber obtenido una graduación (finalización ) certificado.
Obtener un diploma de una escuela vocacional superior (junior college o superior) relacionada con esta profesión, trabajar durante más de 2 años, cumplir con las horas estándar de capacitación de gerente senior de hotel en esta profesión y obtener una graduación. (finalización) certificado.
4. Técnico superior en dirección hotelera (cumpliendo una de las siguientes condiciones)
Obtener el título de cualificación profesional de alto directivo hotelero, ejercer ocupaciones relacionadas con la hostelería y la restauración durante más de 3 años. años, y cumplir con las horas estándar de capacitación en este nivel, obtener un certificado de graduación (finalización).
Obtener una licenciatura en una especialidad relacionada con esta ocupación, trabajar continuamente en esta ocupación durante más de 4 años, cumplir con las horas estándar de capacitación para esta ocupación y este nivel, y obtener una graduación (finalización) certificado.
Graduarse de una maestría en esta profesión, trabajar continuamente en esta profesión durante más de 2 años, cumplir con las horas estándar de capacitación para esta profesión y este nivel, y obtener un certificado de graduación (finalización).
Graduarse en gestión hotelera equivale a ser aprendiz. Los trabajos a los que puedes acceder o dominar son extremadamente limitados. Sólo acumulando experiencia se puede completar lentamente la transición de aprendiz a maestro. Por lo tanto, cuanto mayores sean los requisitos profesionales, más perseverantes serán los estudiantes en esta industria.