¿Cuántas personas nacidas después de las 00 ya están trabajando? ¿Cómo te sientes?

En nuestra empresa, recientemente ha habido mucha gente que viene a trabajar después de los 00 años, especialmente en nuestro departamento. Hay más de 40 personas en nuestro departamento, en comparación con las más de 40 personas anteriores. Ahora, de repente, después del cero cero cero hay once. Dios mío, el más joven tiene solo dieciséis años. Estas personas nacidas en la década de 2000 realmente parecen demasiado maduras. Estaban vestidos como veinticuatro, cada uno de ellos, hombre o mujer, sosteniendo una pequeña raíz.

Nada más que decir. Viven una vida única. Viajan hacia y desde el trabajo todos los días y nunca trabajan horas extras, porque lo que hacemos es vender. Si usted está en ventas, trabaja horas extras principalmente debido a su bajo desempeño, pero a estos trabajadores post-carrera no parece importarles mucho. Tanto si podemos completar el trabajo como si no, también confiamos en nuestros nuevos empleados. No necesitamos pedir tanto.

El incidente más grave que recuerdo fue una vez cuando iba camino a la cafetería para almorzar, y entonces escuché que había una entre las once personas nacidas después de las 00. Llamé a su papá y le dije que mi teléfono tenía más de dos meses y que era hora de reemplazarlo. ¿No puedes comprarme una manzana? ¡Cómprame uno!

Dios mío, ¿qué clase de vida es esta? ¿Qué día es hoy? Tengo que ir a trabajar para ganar dinero y mi papá tiene que pagar un teléfono móvil. ¿Qué clase de familia es esta? Mi teléfono móvil será reemplazado en más de dos meses. Es decir, llevo más de dos años usando mi teléfono móvil y llevo cinco o seis años trabajando. No he reemplazado tres teléfonos.

Creo que es realmente inapropiado que estas personas vengan a trabajar después del año 2000. Forman camarillas todo el día y se vuelven locos juntos sin trabajar duro. Y el impacto sobre otros antiguos empleados también es bastante malo. No es que menosprecie a estos niños posteriores a la década del 2000. Si trabajo duro y tengo la capacidad, lo admitiré.

Es solo que creo que quizás no sea adecuado para ellos ingresar a la sociedad con 16 o 17 años y hacer un trabajo de ventas y networking. Luego dices que sería mejor para ese niño sentarse en una oficina y hacer algunos trámites.

Aunque se dice que la exposición temprana a la sociedad ayuda a la madurez, parece un poco pronto para empezar a trabajar después de las 00, y siempre siento que es inaceptable. Además, realmente no sé qué piensan estos padres al dejar que sus hijos salgan a trabajar a una edad tan temprana. Además, nuestra empresa está en Beijing y estos niños básicamente no son de Beijing.

Disponible en todo el mundo. ¿Cómo pueden estos padres confiar en que sus hijos trabajen solos a una edad tan temprana? Especialmente en el caso de las niñas, ¿no temen sus padres que una niña sea engañada afuera?

Aunque no estoy de acuerdo con que la generación post-00s trabaje, también pienso en ellos. Por su bien, siempre siento que no es seguro para ellos salir a trabajar a una edad tan temprana. En otras palabras, sus pequeñas mentes simplemente no están completas. Hay muchas cosas que no se consideran cuidadosamente y pueden suceder cosas poco confiables en el trabajo.

También tuve contacto con ellos cuando salía a trabajar. Sentí que estos niños eran bastante buenos, pero no eran aptos para trabajar y jugaban demasiado. Mirando hacia atrás, es posible que no pudiera alcanzarlos cuando tenía dieciséis o diecisiete años, pero después de todo, estaba en la escuela en ese momento y no era nada maduro porque no tenía contacto con esta sociedad. No sabía cómo evaluar a estos niños. Creo que les pregunté cómo se sentían y cómo se sentían con respecto a su trabajo. Su respuesta fue que fue bastante divertido...